因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，包商銀行巴彥淖爾分行現(xiàn)面向巴彥淖爾市公開招聘以下工作人員，我行誠邀英才，共創(chuàng)輝煌。

　　 一、具體崗位及應(yīng)聘條件：
　　（一）中層干部
　　運營服務(wù)部副總經(jīng)理1名
　　1、年齡38周歲以下（含38周歲）；8年以上（含8年）商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)歷，5年以?a href='http://www.llwin.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄�行经营、管理部铭t涸鶉司�历；本科译E希ê�本科）学历，具有中純峨E現(xiàn)俺疲�品行短K�，无违规违纪等矞o技吐跡?br /> 　　2、具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，綜合素質(zhì)良好，熟悉經(jīng)濟、金融理論和現(xiàn)代商業(yè)銀行管理知識；熟悉國家經(jīng)濟方針政策、國家和金融監(jiān)管當(dāng)局的有關(guān)法律、法規(guī)，具備較強的分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通能力。
　　支行負責(zé)人2名
　　1、具有支行網(wǎng)點經(jīng)營管理和團隊協(xié)調(diào)、管理工作經(jīng)歷，擔(dān)任過支行行領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，具備區(qū)域市場業(yè)務(wù)拓展敏銳性和營銷意識，了解先進的銀行業(yè)務(wù)、服務(wù)和銷售理念。管控業(yè)務(wù)風(fēng)險，保證支行資產(chǎn)質(zhì)量；提升支行服務(wù)水平，提高客戶滿意度；管理支行其他日常工作，并具有豐富的開拓市場的經(jīng)驗；
　　2、年齡38周歲以下（含38周歲），5-7年（含5年）商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)歷并具有3年（含3年）以上商業(yè)銀行經(jīng)營、管理部門負責(zé)人經(jīng)歷；本科以上（含本科）學(xué)歷，具有中級以上職稱；
　　3、具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，綜合素質(zhì)良好，熟悉經(jīng)濟、金融理論和現(xiàn)代商業(yè)銀行管理知識；熟悉國家經(jīng)濟方針政策、國家和金融監(jiān)管當(dāng)局的有關(guān)法律、法規(guī)，具備較強的分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通能力，品行端正，無違規(guī)違紀(jì)等不良紀(jì)錄。
　　（二）業(yè)務(wù)骨干5名
　　1、具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，綜合素質(zhì)良好，具有較強的管理協(xié)調(diào)能力和敬業(yè)精神，品行端正，無違規(guī)違紀(jì)等不良紀(jì)錄；
　　2、年齡35周歲以下（含35周歲），全國統(tǒng)招全日制本科以上（含本科）學(xué)歷并獲得相關(guān)專業(yè)學(xué)士學(xué)位證書，3年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷，具有擔(dān)任商業(yè)銀行分、支行公司金融、個人金融、營銷、信貸部門主管或會計、營業(yè)部會計主管工作經(jīng)歷；
　　3、熟悉銀行業(yè)務(wù)，了解金融法律法規(guī)和規(guī)章制度，具有較強的市場拓展能力及豐富的客戶資源，掌握相關(guān)的專業(yè)知識或?qū)ｉT技能，熟悉政策法規(guī)，具有較強的文字表達能力和一定的組織協(xié)調(diào)能力。　
　　（三）小企業(yè)金融條線工作人員5名
　　崗位描述：
　　1、客戶經(jīng)理：開展對中小型企業(yè)貸款的營銷、調(diào)查和分析評估工作，并負責(zé)客戶的貸后管理和維護。
　　2、后臺人員：管理信貸檔案，維護信貸系統(tǒng)并快速處理信貸文件。
　　    招聘條件：
　　    (1)年齡28周歲以下（含28周歲），身體健康，五官端正;
　　    (2)全國統(tǒng)招全日制本科（高中起點本科）及以上學(xué)歷（專升本除外），并取得相應(yīng)學(xué)位證書（音、體、美除外）；
　　    (3)有較強的責(zé)任心、善于溝通，有一定的分析能力和自我管理能力；
　　    (4)思維敏捷，對新事物有快速的接受和領(lǐng)悟能力；
　　    (5)具備較強的計算機操作能力和一定的英語水平。
　　（四）普通柜員45名
　　1、具有本地戶籍，年齡26周歲以下（含26周歲），身體健康、五官端正；
　　2、全國統(tǒng)招全日制本科（高中起點本科）及以上學(xué)歷（專升本除外），并取得相應(yīng)學(xué)位證書（音、體、美專業(yè)除外）；
　　3、有較強的責(zé)任心、善于溝通，有一定的分析能力和自我管理能力；
　　4、具備較強的計算機操作能力和一定的英語水平，思維敏捷，對新事物有快速的接受和領(lǐng)悟能力。

　　二、報名方式：
　　無銀行從業(yè)經(jīng)驗人員請下載《包商銀行員工招聘報名表》（表一、表二），填寫完畢后發(fā)送到指定郵箱（bszpwjy@163.com）；中層干部、業(yè)務(wù)骨干應(yīng)聘人員請下載《包商銀行有銀行從業(yè)經(jīng)驗報名表》（表一、表二），填寫完畢后發(fā)送到指定郵箱（bszpyjy@163.com）；我行將適時根據(jù)投遞簡歷情況邀請相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家組織面試。
　　為了提高工作效率，及時反饋信息，應(yīng)聘人員需要注意以下幾點：
　　1.應(yīng)聘人員不要向指定郵箱頻繁發(fā)送報名表；
　　2.該表格發(fā)送到郵箱時請將文件名更換成自己的名字，在郵件主題中寫明應(yīng)聘地區(qū)及崗位，如“巴彥淖爾分行+崗位+姓名”；
　　3.請應(yīng)聘人員仍以Excel的形式發(fā)送，不要壓縮文件或更改文件格式；
　　4.包商銀行巴彥淖爾分行不接收紙質(zhì)版簡歷；
　  5.考試時間及地點將另行通知，請保持聯(lián)系方式通暢。 

　　附件下載：
        包商銀行有銀行經(jīng)驗報名表1.doc  
　　包商銀行有銀行從業(yè)經(jīng)驗人員報名表2.xls
　　包商銀行員工招聘報名表（含表1和表2）.xls