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[重慶]2023年重慶銀行人力資源部招聘啟事

發布時間:2023-04-27 15:18   來源:重慶銀行招聘 查看:打印  關閉
銀行招聘考試備考資料

  2023年重慶銀行人力資源部招聘啟事
  重慶銀行人力資源部因工作需要,擬公開招聘以下崗位工作人員,招聘具體事宜如下:
  一、招聘崗位職責及應聘條件
  (一)干部管理崗
  1、主要職責
  (1)貫徹執行上級黨組織各項干部管理政策制度,制定和完善本行各層級干部管理和監督的規章制度。
  (2)協助開展總行領導班子建設、總行黨委管理中干、總行部室及分支機構基層管理人員管理工作。
  (3)開展干部監督工作。
  (4)開展全行年輕干部選拔、培養、管理工作。
  (5)完成領導交辦的其他工作。
  2、應聘要求
  (1)基本要求:35周歲及以下,中共黨員(含中共預備黨員),思想素質好,遵紀守法,無違規違紀行為記錄,身體健康。具有高度的責任心和敬業精神,具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
  (2)學歷及專業:碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位,經濟類、管理類、法學類、哲學類等相關專業。
  (3)從業經驗及資歷:具備3年及以上金融機構、政府機關、事業單位及國有企業相關工作經驗,有人力資源、黨務工作經歷者可優先錄取。
  (4)專業能力及資質要求:
  ①熟悉國家經濟、金融方針政策,人行及其他監管機構對銀行業務的要求,熟悉人力資源管理相關知識,了解銀行業務與流程;
  ②政治忠誠、公道正派、廉潔自律,具備較強的組織協調、分析判斷能力、文字和語言表達能力,具備較強的主動服務意識和執行力,服從組織安排,能承受一定工作壓力。
  (5)符合我行近親屬回避相關制度規定。
  (6)特別優秀者可適當放寬部分應聘條件。
  (二)重銀學堂規劃與建設崗
  1、崗位職責
  (1)制定并完善重銀學堂發展規劃,審核、指導各分中心培訓計劃并提供相應支持。
  (2)負責重銀學堂運營管理,對分中心培訓預算進行劃撥和管控,組織實施分中心考核評比,對分中心培訓專員提供指導和支持。
  (3)負責課程庫、講師庫、案例庫、考試題庫、供應商庫等“五庫”建設及維護。
  (4)建設和管理重銀學堂線上學習平臺,管理重銀學堂直播間,組織并管控重銀學堂直播培訓。
  (5)與內外部做好對接,負責培訓相關數據的統計分析與報送工作。
  (6)負責校招新員工培訓、管培生跟蹤培養等專項工作。
  (7)完成領導交辦的其他工作。
  2、應聘要求
  (1)基本要求:35周歲及以下,中共黨員(含中共預備黨員),思想素質好,遵紀守法,無違規違紀行為記錄,身體健康。具有高度的責任心和敬業精神,具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
  (2)學歷及專業:碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位,經濟類、管理類、數理類等相關專業。
  (3)從業經驗及資歷:2年及以上人力資源或金融相關工作經驗,有培訓工作經歷者可優先考慮。
  (4)專業能力及資質要求:
  ①熟悉國家、本地勞動法律法規,熟悉人力資源管理相關知識,了解銀行業務和流程;
  ②具備較強的邏輯思維、溝通表達、公文寫作等能力,主動服務意識較強,服從組織安排,能承受一定工作壓力。
  (5)符合我行近親屬回避相關制度規定。
  (6)特別優秀者可適當放寬部分應聘條件。
  二、報名時間及方式
  請點擊登錄zhaopin.com,搜索重慶銀行在招崗位,根據提示投遞電子簡歷。
  簡歷接收截止時間:2023年5月12日。
  三、招聘流程
  簡歷篩選→筆試面試→背景調查→體檢→入職
  四、注意事項
  1、應聘者需對應聘材料的真實性負責,如有不符將取消其應聘資格。
  2、經初審合格者,重慶銀行將以短信或電話方式通知筆試及面試時間,請及時關注,并保持通訊暢通。


報名入口

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