[江蘇]2017年江蘇大豐農村商業銀行引進人才招聘啟事

發布時間：2017-07-12 17:15 來源：江蘇大豐農村商業銀行招聘查看：次打印關閉

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　　2017年江蘇大豐農村商業銀行引進人才招聘啟事已在銀行招聘網發布，詳情如下：

　　2017年江蘇大豐農村商業銀行引進人才招聘啟事

　　江蘇大豐農村商業銀行是經中國銀行業監督管理委員會批準成立的股份制商業銀行，現設31個部室、下轄38家支行。因業務發展需要，現常年公開向社會招聘引進人才數名，有關事項公告如下：

　　一、招聘條件

　　1.具有良好的政治素質和職業道德，無違法違紀行為和不良記錄，有較好的氣質儀表，身體健康，能承受一定的工作壓力；

　　2.全日制本科及以上學歷（留學歸國的需教育部認可的學歷），特別優秀的可適當放寬。

　　3.年齡不超過40周歲（1976年1月1日以后出生）；

　　4.具備良好的團隊合作精神和道德修養，善于學習、溝通、協調和處理關系。

　　二、招聘崗位

　　合規管理部總經理、財會、文秘、檔案管理、理財、信貸、營銷、計算機、人力資源等方面引進人才若干名。其中：

　　1.合規管理部總經理至少需要從事金融工作4年以上，通過司法考試、具有上市銀行合規工作經驗者優先；如從事金融工作時間不夠特別優秀的可放寬，期間先享受待遇。

　　2.財會專業人員至少兩年財會從業經驗，具有財務稅收、資金流動性、預算等方面知識且具備注冊會計師或會計師、審計師等資質；

　　3.文秘專業人員需為文秘相關專業畢業，至少三年（含）文秘從業經驗且文字功底扎實，具有文秘工作經驗者或有刊物發表經驗者優先；

　　4.檔案管理專業人員需從事檔案管理工作三年（含）以上，熟練檔案整理、編目、鑒定、統計、排列、檢索、編制等工作，嚴格執行借閱、查閱登記制度，保密意識強，能夠應用電子計算機編目檢索、存貯及調用檔案；

　　5.理財、信貸、營銷需具有三年（含）以上基金、證券、投資、同業資金等金融營銷經驗，有較好的團隊營銷能力，有一定的行業資源和社會資源；

　　6.計算機軟件開發人員需具有三年（含）以上行業軟件研發或兩年以上金融等方面專業軟件研發工作經驗，能自主完成相關軟件開發需求；

　　7.人力資源管理方面的人員需具有三年（含）以上人力資源管理經驗，熟悉員工招聘、績效薪酬、教育培訓等方面的工作。

　　有意加盟者，請將本人簡歷、身份證和相關證書等材料的掃描件發送至本行電子信箱。所提供資料，本行一律對外保密，恕不退還。具體面試時間另行通知。

　　聯系電話：0515-83929035 聯系人：施女士

　　郵政編碼：224100

　　網址：http://www.dfrcb.com/

　　郵箱：dfnshzp@163.com

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