[廣東]廣發(fā)銀行信息技術部2016年社會招聘公告
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廣發(fā)銀行信息技術部2016年社會招聘公告
一、助理業(yè)務經(jīng)理（目標與分行管理）
崗位職責：
1、負責制定分行科技職責，提出崗位職能建議，明確關鍵職能履行人員的管理要求，并組織落實執(zhí)行；
2、負責制定分行科技管理綜合考評指標和完成年度考評工作，定期對分行考評和工作情況進行分析點評，指導分行改進，促進分行科技管理水平的提升；
3、組織分行調研、溝通、專題研討，建立總行與分行、分行與分行之間順暢的溝通渠道；
4、組織分行關鍵崗位人員上崗培訓，保障分行科技工作平穩(wěn)開展；
5、收集分行科技工作情況和問題建議，組織分析研究與回復，推動解決分行提出的問題；
6、負責分行服務經(jīng)理管理，協(xié)調日常工作事務。
崗位要求：
1、全日制大學本科及以上學歷，計算機、信息管理相關專業(yè)，1年以上相關工作經(jīng)驗；
2、具備良好的文字表達能力和分析、總結、歸納能力，有擬寫公文、報告材料、宣傳文案等材料的經(jīng)驗；
3、熟悉文字編輯、表格制作、演示文檔制作等各類辦公軟件；
4、學習能力、主觀能動性強，能積極學習、快速掌握新知識和新技能；
5、具備良好的邏輯思維能力及綜合分析能力，具備良好的獨立分析解決問題的能力；
6、具備良好的團隊合作能力、溝通能力和組織協(xié)調能力；
7、能夠達成該崗位績效要求，完成相應績效任務；
8、無違法違紀行為或重大業(yè)務差錯記錄，符合我行親屬回避制度相關規(guī)定。
二、助理技術經(jīng)理（信息安全）
崗位職責：
1、負責研究金融業(yè)信息安全技術及管理發(fā)展動態(tài)，對現(xiàn)有系統(tǒng)信息安全技術架構和安全措施存在的問題和漏洞提出優(yōu)化建議；
2、負責根據(jù)監(jiān)管要求、行業(yè)經(jīng)驗及行內要求，制定在生產(chǎn)運維、應用研發(fā)等工作中的信息安全技術要求，在全行生產(chǎn)運維、應用研發(fā)等工作中貫徹落實；
3、負責根據(jù)監(jiān)管要求、行業(yè)經(jīng)驗、行內要求，制定我行信息系統(tǒng)信息安全的防控標準，并組織落實；
4、負責分析我行信息系統(tǒng)信息安全在技術手段上存在的差距，提出符合我行要求的技術應用要求，并組織相應技術在我行的應用；
5、負責審核信息系統(tǒng)建設的信息安全方案，保證信息系統(tǒng)滿足信息安全管理要求。
崗位要求：
1、全日制大學本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)，2年以上相關工作經(jīng)驗；
2、具備計算機、信息管理或信息安全專業(yè)知識；
3、了解項目管理相關理論和方法，包括質量控制、風險管理等；
4、學習能力、主觀能動性強，能積極學習、快速掌握新知識和新技能；
5、具備良好的邏輯思維能力及綜合分析能力，有鉆研精神，具備良好的獨立分析解決問題的能力；
6、具備良好的文字表達能力和總結、歸納能力，具備良好的團隊合作能力、溝通能力和組織協(xié)調能力；
7、能夠達成該崗位績效要求，完成相應績效任務；
8、無違法違紀行為或重大業(yè)務差錯記錄，符合我行親屬回避制度相關規(guī)定。
三、助理技術經(jīng)理（應用維護）
崗位職責：
1、 根據(jù)應用軟件維護工作計劃和目標，負責開展生產(chǎn)系統(tǒng)應用軟件的日常運行維護，確保運行安全；
2、 參與信息系統(tǒng)應用軟件風險分析，落實業(yè)務服務優(yōu)化目標、系統(tǒng)運行優(yōu)化目標，參與檢查和整改；
3、 參與應用軟件系統(tǒng)的技術架構、需求、概要設計、測試方案、投產(chǎn)演練方案以及投產(chǎn)實施方案的討論和制定；
4、 開展數(shù)據(jù)中心信息系統(tǒng)應用軟件可用性、故障、變更、監(jiān)控等工作，參與同城備份中心及異地災備中心日常管理；
5、 提供應用軟件的技術支持和服務響應，負責業(yè)務咨詢、服務受理、服務跟蹤和反饋；
6、 參與應用系統(tǒng)變更評審，參與實施應用系統(tǒng)的生產(chǎn)變更。
崗位要求：
1、 全日制大學本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)，2年以上相關工作經(jīng)驗；
2、 熟悉計算機軟硬件相關專業(yè)知識，熟悉數(shù)據(jù)庫、中間件、網(wǎng)絡相關專業(yè)技術知識；
3、 掌握系統(tǒng)和網(wǎng)絡管理維護的技能；
4、 具有程序員、助理工程師資格證書，或取得Microsoft/ IBM/ SUN/ CISCO/ EMC等機構的專業(yè)初級認證等資格者，同等條件下優(yōu)先考慮；
5、 具有較強的責任心、服務意識和風險意識；
6、 具備良好的文字表達能力和總結、歸納能力，具備良好的團隊合作能力、溝通能力和組織協(xié)調能力；
7、能夠達成該崗位績效要求，完成相應績效任務；
8、無違法違紀行為或重大業(yè)務差錯記錄，符合我行親屬回避制度相關規(guī)定。
四、助理技術經(jīng)理（應用維護-大數(shù)據(jù)）
崗位職責：
1、參與大數(shù)據(jù)平臺架構設計、平臺搭建工作；
2、參與數(shù)據(jù)采集需求分析、技術方案制定及評審工作；
3、參與數(shù)據(jù)挖掘與算法模型的需求實現(xiàn)，并根據(jù)應用效果，持續(xù)評估并優(yōu)化算法模型；
4、參與數(shù)據(jù)挖掘與算法模型的技術動態(tài)調研與研究；
5、參與大數(shù)據(jù)平臺后期建設、運維及優(yōu)化工作。
崗位要求：
1、全日制大學本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)，2年以上相關工作經(jīng)驗；
2、 熟悉計算機軟硬件相關專業(yè)知識，熟悉Hadoop、SPARK等系統(tǒng)的搭建、管理及優(yōu)化；
3、有Hadoop,mahout或者spark,mllib等大數(shù)據(jù)平臺實踐經(jīng)驗；
4、熟悉Java、R語言或Scala等開發(fā)語音
5、 熟練掌握各種數(shù)據(jù)分析方法，基本統(tǒng)計技術；指標維度分解方法，各類機器學習方法：熟悉分類，聚類，推薦，自然語言處理等算法者優(yōu)先；
6、 具有程序員、助理工程師資格證書，或取得Microsoft/ IBM/ SUN/ CISCO/ EMC等機構的專業(yè)初級認證等資格者，同等條件下優(yōu)先考慮；
7、 具有較強的責任心、服務意識和風險意識；
8、 具備良好的文字表達能力和總結、歸納能力，具備良好的團隊合作能力、溝通能力和組織協(xié)調能力；
9、能夠達成該崗位績效要求，完成相應績效任務；
10、無違法違紀行為或重大業(yè)務差錯記錄，符合我行親屬回避制度相關規(guī)定。
五、助理技術經(jīng)理（系統(tǒng)管理）
崗位職責：
1、 開展全行存儲設備的日常運行支持維護和管理工作；
2、 負責全行存儲設備容量管理、風險分析，落實風險整改，修訂完善應急預案，定期開展應急演練；
3、 開展數(shù)據(jù)中心存儲設備的配置、分配、故障處理、變更、監(jiān)控等工作，參與同城備份中心及異地災備中心存儲設備的日常管理；
4、參與存儲新技術、新產(chǎn)品的研究、測試等工作。
崗位要求：
1、 全日制大學本科及以上學歷，計算機或機電等相關專業(yè)，2年以上存儲管理工作經(jīng)驗；
2、 熟悉常用存儲設備（EMC/IBM/NETAPP/華為等）配置管理；有相關存儲設備廠商認證優(yōu)先考慮；
3、 熟悉思科/博科SAN存儲交換機配置；
4、熟悉主流AIX、Linux、Windows操作系統(tǒng)，有AIX、Linux認證優(yōu)先考慮；
5、了解金融行業(yè)IT相關法律法規(guī)、監(jiān)管政策和行業(yè)組織相關規(guī)定；
6、具有較強的抗壓能力，能夠適應加班的工作需求；
7、具有很強的責任心和團隊精神，具有較好的組織管理和人際溝通能力；
8、具備良好的文字表達能力和總結、歸納能力，具備良好的團隊合作能力、溝通能力和組織協(xié)調能力；
9、能夠達成該崗位績效要求，完成相應績效任務；
10、無違法違紀行為或重大業(yè)務差錯記錄，符合我行親屬回避制度相關規(guī)定。
六、高級技術經(jīng)理（系統(tǒng)管理）
崗位職責：
1、負責大機核心系統(tǒng)命名規(guī)范的設計、實施、維護、及優(yōu)化；
2、負責制定和定期整理大機運維文檔，如安裝手冊、配置手冊、監(jiān)控手冊、維護手冊、性能及容量分析手冊、應急手冊等；
3、負責大機軟硬件的選型、安裝、配置、客戶化及驗收工作；
4、負責軟硬件的日常維護、故障處理及健康檢查，并配合進行軟硬件的監(jiān)控、（容量）評估及優(yōu)化；
5、負責軟硬件的升級、擴容、維保、審計、風險評估及整改；
6、負責數(shù)據(jù)中心知識庫的建立，負責內部團隊人才梯隊培養(yǎng)；
7、負責數(shù)據(jù)中心應用管理、開發(fā)中心及業(yè)務部門的技術支持、培訓 ；
8、負責大機核心系統(tǒng)開發(fā)環(huán)境、生產(chǎn)環(huán)境的技術支持；
9、負責配合開發(fā)中心針對大機平臺關聯(lián)系統(tǒng)的梳理和改造。
崗位要求：
1、全日制本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)，7年以上工作經(jīng)驗，具有銀行從業(yè)或金融項目案例工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2、掌握大機主機DB2數(shù)據(jù)庫原理，具備數(shù)據(jù)庫開發(fā)或運維經(jīng)驗，精通數(shù)據(jù)庫性能優(yōu)化及數(shù)據(jù)模型設計；
3、具備軟件或系統(tǒng)架構師資格等證書者優(yōu)先考慮；
4、熟悉金融行業(yè)IT相關法律法規(guī)，監(jiān)管政策和行業(yè)組織相關規(guī)定；
5、具有良好的溝通表達能力，有責任心，能有效整合、統(tǒng)一團隊的價值取向，積極培養(yǎng)優(yōu)秀團隊人才，形成向上的團隊文化；
6、能夠達成該崗位績效要求，完成相應績效任務；
7、無違法違紀行為或重大業(yè)務差錯記錄，符合我行親屬回避制度相關規(guī)定。
七、截止日期：2016-02-28
八、報名方式：點擊下方“點我應聘”在線注冊登錄報名。
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