[北京]2016年中國民生銀行信用卡中心招聘匯總啟事
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職位名稱1：稅務管理崗
所屬機構：-信用卡中心
工作地區(qū)：北京
截止日期：2016-05-31
工作職責：
1、負責納稅申報，稅款繳納，匯算清繳工作；
2、負責稅收建議及相關培訓，統(tǒng)籌安排信用卡中心稅務籌劃工作，做好稅務規(guī)劃；
3、負責協(xié)助制定和實施信用卡中心稅務制度、管理辦法及相關操作流程；
4、負責信用卡中心“營改增”相關事務。
任職要求：
1、現(xiàn)年齡35周歲以下，國家統(tǒng)招全日制本科及以上學歷畢業(yè)生；財務管理、稅務管理、法律等相關專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、五年以上稅務工作經(jīng)驗，有增值稅工作經(jīng)驗；
3、了解銀行業(yè)營改增相關政策，熟悉銀行業(yè)、信用卡行業(yè)的稅收政策及相關法律；
4、有國稅局稽查、征管等相關崗位工作經(jīng)歷的優(yōu)先考慮；
5、有四大會計師事務所或金融行業(yè)稅務崗工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
職位名稱2：預算管理崗
所屬機構：-信用卡中心
截止日期：2016-05-31
工作職責：
1、負責組織編制年度經(jīng)營計劃及財務預算編制草案；統(tǒng)籌制定各業(yè)務條線、部門年度經(jīng)營計劃及財務預算方案；分析、預測和監(jiān)控預算方案執(zhí)行情況；組織實施財務決算工作；
2、負責統(tǒng)籌財務資源配置，制定和優(yōu)化財務資源配置策略，并指導和監(jiān)督實施；合理確定成本費用分類管理標準，科技核定成本費用標準，分析、監(jiān)測成本費用預算執(zhí)行情況，并落實成本管控措施；
3、負責定期對預算責任單位進行相關財務考核數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、兌現(xiàn)和評價，為經(jīng)營決策提供數(shù)據(jù)支持。
任職要求：
1、現(xiàn)年齡35周歲以下，國家統(tǒng)招全日制本科及以上學歷畢業(yè)生；統(tǒng)計、金融、財會等經(jīng)濟類專業(yè)，或數(shù)學、物理等理科專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、熟練運用MS Office操作軟件；
3、有信用卡行業(yè)工作經(jīng)驗、金融建模經(jīng)驗者優(yōu)先。
職位名稱3：流動性管理崗
所屬機構：-信用卡中心
工作地區(qū)：北京
截止日期：2016-05-31
工作職責：
1、負責擬定流動性風險管理框架、管理政策和程序、流動性風險應急計劃、流動性風險信息披露信息；起草及調整流動性風險偏好、重要風險限額和風險管理權限；
2、負責流動性風險日常管理，進行流動性風險的識別、評估、計量、監(jiān)測、壓力測試、應急演練等工作，持續(xù)監(jiān)控優(yōu)質流動性資產(chǎn)狀況及限額執(zhí)行情況，并定期形成書面報告。
任職要求：
1、現(xiàn)年齡35周歲以下，國家統(tǒng)招全日制本科及以上學歷畢業(yè)生；金融、數(shù)學、物理等專業(yè)優(yōu)先；
2、具有銀行、證券、基金、信托3年及以上相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具有金融建模、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析相關從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；
4、具有較強的文字功底、數(shù)據(jù)推理及分析能力、溝通能力及數(shù)據(jù)整理能力，熟練運用Office等日常辦公軟件。
職位名稱4：資產(chǎn)監(jiān)控分析崗
所屬機構：-信用卡中心
工作地區(qū)：北京
截止日期：2016-05-31
工作職責：
1、負責監(jiān)控信用卡中心各個產(chǎn)品及機構資產(chǎn)質量；
2、負責根據(jù)業(yè)務要求設計數(shù)據(jù)分析模型、資產(chǎn)預測模型、風險策略；
3、負責向總行、監(jiān)管機構報送數(shù)據(jù)；
4、負責根據(jù)數(shù)據(jù)分析結果撰寫相關分析報告。
任職要求：
1、現(xiàn)年齡35周歲以下，國家統(tǒng)招全日制本科及以上學歷畢業(yè)生；
2、無不良記錄，未受過紀律處分；
3、具有SAS、VBA等計算機語言及有相關分析工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；有大型科技項目設計、開發(fā)、測試工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
職位名稱5：資負管理崗
所屬機構：-信用卡中心
工作地區(qū)：北京
截止日期：2016-05-31
工作職責：
1、熟悉資本市場業(yè)務，了解資本市場相關政策及資金運作模式；
2、熟悉通道業(yè)務，了解通道業(yè)務操作規(guī)范及流程；
3、負責獨立分析信貸資產(chǎn)證券化等結構性融資業(yè)務的交易結構以及相關損益測算；
4、負責信貸資源規(guī)劃及運用管理。根據(jù)全行信貸資源規(guī)劃及信用卡業(yè)務發(fā)展現(xiàn)狀，運用相關模型對信用卡中心各經(jīng)營單位進行資源配置；
5、負責監(jiān)控信用卡中心資產(chǎn)負債運營指標，提出可行性建議，并定期撰寫資產(chǎn)負債分析報告。
任職要求：
1、現(xiàn)年齡35周歲以下，國家統(tǒng)招全日制本科及以上學歷畢業(yè)生；金融、數(shù)學、物理等專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、具有銀行、證券、基金、信托3年及以上相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具有金融建模、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析相關從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；
4、具有較強的文字功底、數(shù)據(jù)推理及分析能力、溝通能力及數(shù)據(jù)整理能力，熟練運用Office等日常辦公軟件。
職位名稱6：融資管理崗
所屬機構：-信用卡中心
工作地區(qū)：北京
截止日期：2016-05-31
工作職責：
1、負責信用卡中心所有融資項目的成本預算，組織協(xié)調實施融資預算，設計融資方案；
2、負責分析市場和項目融資風險，對信用卡中心短期及較長期的資金需求進行預測，及時出具分析報告，提出相應的應對措施，制定并實施相應的融資解決方案；
3、負責積極開拓金融市場，與國內外目標融資機構溝通，建立多元化的融資渠道，建立與投資機構、中介機構良好的溝通關系；
4、負責執(zhí)行融資決策，實現(xiàn)信用卡中心融資的流動性，為資金平衡奠定基礎；
5、負責進行資金分析和調配，監(jiān)督各項資金的執(zhí)行情況，優(yōu)化資金結構，提高資金使用效率。
任職要求：
1、現(xiàn)年齡35周歲以下，國家統(tǒng)招全日制本科及以上學歷畢業(yè)生；金融、數(shù)學、物理等專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、具有銀行、證券、基金、信托3年（含）以上相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具有金融建模、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析相關從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；
4、具有較強的文字功底、數(shù)據(jù)推理及分析能力、溝通能力及數(shù)據(jù)整理能力，熟練運用Office等日常辦公軟件。
詳情請進入民生銀行官網(wǎng)
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