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廣發(fā)銀行成立于1988年,是我國首批組建的股份制商業(yè)銀行之一,經(jīng)過近30年的發(fā)展,現(xiàn)已成長為一家具有較強市場競爭力和品牌影響力的全國性商業(yè)銀行。2016年8月,中國人壽成為廣發(fā)銀行單一最大股東,為廣發(fā)銀行的發(fā)展注入了強大動力,全面開啟了戰(zhàn)略轉型、創(chuàng)新發(fā)展的新篇章,提速發(fā)展的勢頭充分顯現(xiàn)。
鄭州分行成立于1995年,是廣發(fā)銀行走出
廣東省設立的第一家省級分行,成立以來始終堅持“與
河南經(jīng)濟同發(fā)展,與
中原人民共致富”的發(fā)展理念。已經(jīng)發(fā)展成為下轄33個二級分支行、40個營業(yè)網(wǎng)點,授信資產(chǎn)規(guī)模達1700億元的廣發(fā)銀行第一類省級分行。當前,鄭州分行將深刻把握河南“黃河流域生態(tài)保護和高質量發(fā)展”“中部地區(qū)崛起”等國家重大戰(zhàn)略疊加的歷史機遇,通過整合銀行、保險、資產(chǎn)管理、實業(yè)投資等資源,為中原經(jīng)濟發(fā)展提供“多元化” “一體化”“國際化”的一攬子金融服務和解決方案。
為滿足業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)誠邀勇于接受挑戰(zhàn)、追求卓越人生價值、立志于創(chuàng)業(yè)發(fā)展的金融精英加入我們的團隊。我行將為您提供提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇、清晰的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃和良好的職業(yè)發(fā)展空間!
一、所有崗位應聘人員均須符合所述基本條件
(一)有政治意識、大局意識,有事業(yè)心和責任感;
。ǘ┚邆漭^強的綜合素質,有良好的溝通、管理、協(xié)調能力及文字表達能力;
。ㄈ┚邆漭^強的專業(yè)能力,熟悉銀行各項業(yè)務與經(jīng)營管理,具備相應崗位任職資格,能夠熟練使用計算機和其他電子辦公設備;
。ㄋ模┣趭^敬業(yè),作風嚴謹,有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊合作精神;
。ㄎ澹┥硇慕】,無不良嗜好,能正常履行工作職責;
。┳袷貒曳煞ㄒ(guī)、銀行從業(yè)人員準則,誠實守信,具有良好的個人品質和職業(yè)道德,無不良記錄;
(七)原則上應具有大學本科及以上學歷,特別優(yōu)秀的或從事營銷類職位工作的可適當放寬;
(八)符合中國人壽系統(tǒng)及我行親屬回避制度的相關規(guī)定。
二、招聘崗位及應聘條件
。ㄒ唬┒壏种行虚L(若干)
。ǘ┒壏种懈毙虚L(含公司金融業(yè)務、零售金融業(yè)務、風險/運營業(yè)務,若干)
(三)二級分支行公司銀行部/普惠金融部總經(jīng)理(若干)
。ㄋ模┒壏种辛闶坫y行部/信用卡部總經(jīng)理(若干)
。ㄎ澹┒壏种羞\營
財會部總經(jīng)理(若干)
。┒壏种惺谛殴芾聿靠偨(jīng)理(若干)
(七)二級分支行辦公室/保衛(wèi)部總經(jīng)理(若干)
(八)二級分支行營業(yè)部總經(jīng)理(若干)
。ň牛┛蛻艚(jīng)理(含公司、零售業(yè)務,若干)
。ㄊ唬├碡斀(jīng)理(若干)
(十二)保銀協(xié)同渠道經(jīng)理(若干)
(十三)財稅、運營、科技業(yè)務經(jīng)理(若干)
。ㄊ模╋L險管理業(yè)務經(jīng)理(若干)
。ㄊ澹┚C合、文秘業(yè)務經(jīng)理(若干)
。ㄊ⿵d堂經(jīng)理/柜員/大堂經(jīng)理(若干)
請詳見《廣發(fā)銀行鄭州分行招聘崗位職責及應聘條件》(附件1)。
三、應聘程序
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請下載填寫《廣發(fā)銀行鄭州分行應聘人員申請表》(附件2),通過電子郵件以附件形式發(fā)送至:zzfhrlzybwf@cgbchina.com.cn,郵件標題及簡歷標題格式為“姓名+應聘崗位+期望工作地點”。
(二)經(jīng)初審合格者,我行將電話通知筆試和面試時間,請保持電話暢通。本次招聘所接收的應聘材料將統(tǒng)一存入我行人才檔案庫,我們將為您的應聘材料嚴格保密,相關應聘材料恕不退還,敬請諒解。
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期待您的加入!
廣發(fā)銀行鄭州分行
2020年11月4日