2023年清水縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社校園招聘公告

　　甘肅省農(nóng)村信用社聯(lián)合社成立于2005年11月22日，是甘肅省人民政府直接管理的地方性金融機構，依法承擔對全省農(nóng)村商業(yè)銀行、農(nóng)村合作銀行、農(nóng)村信用合作聯(lián)社的管理、指導、協(xié)調(diào)和服務職能。

　　目前，甘肅農(nóng)信共有37家農(nóng)村商業(yè)銀行、5家農(nóng)村合作銀行、41家縣級聯(lián)社等83家法人機構，2200多個營業(yè)網(wǎng)點，10000多個（臺）便民金融服務點和惠民服務終端，22000多名從業(yè)人員。存貸款市場份額穩(wěn)居全省銀行機構首位，省農(nóng)信聯(lián)社先后十次獲得“省長金融獎”。甘肅農(nóng)信營業(yè)機構遍及城鄉(xiāng)社區(qū)，金融服務惠及千家萬戶，是全省網(wǎng)點分布最廣、從業(yè)人員最多、普惠金融服務下沉最深、與“三農(nóng)”聯(lián)系最密切的地方銀行，是名副其實的農(nóng)村金融主力軍和鄉(xiāng)村振興排頭兵。

　　近年來，甘肅農(nóng)信堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實省委省政府各項決策部署，秉持“大信為農(nóng)、相合共生”的核心價值理念，堅守服務“三農(nóng)”、服務小微、服務縣域的市場定位，堅持黨建統(tǒng)領、合規(guī)經(jīng)營、創(chuàng)新驅動、穩(wěn)健發(fā)展的管理理念，按照“強黨建、促發(fā)展、化風險、嚴整改、抓合規(guī)、增效益、真關愛”的21字工作總要求，深化體制機制改革，加快業(yè)務轉型步伐，堅持回歸“三農(nóng)”本源，專注支小支微主業(yè)，傾力推動各項業(yè)務穩(wěn)健經(jīng)營和高質(zhì)量發(fā)展。與此同時，搶抓國家促進鄉(xiāng)村發(fā)展、推進鄉(xiāng)村建設、改進鄉(xiāng)村治理、加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化的政策機遇，創(chuàng)新信貸產(chǎn)品，強化金融服務，大力踐行普惠金融，全力支持農(nóng)村特色產(chǎn)業(yè)、新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體、小微企業(yè)和農(nóng)戶發(fā)展壯大，積極探索金融支持打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、助力鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、決勝全面建成小康社會的新機制、新模式，著力提升服務實體經(jīng)濟和“三農(nóng)”發(fā)展的質(zhì)效，為全面建設社會主義現(xiàn)代化幸福美好新甘肅做出了積極貢獻。

　　甘肅農(nóng)信秉持人才是第一資源的理念,深入推進“人才強社”戰(zhàn)略，統(tǒng)籌規(guī)劃各類人才發(fā)展，注重把認同甘肅農(nóng)信文化、認同“三農(nóng)”服務本質(zhì)，樂于“穿草鞋”、甘于“沾泥土”的優(yōu)秀人才吸引到甘肅農(nóng)信隊伍中來，積極為青年人才搭建施展才華、成就事業(yè)的平臺。現(xiàn)面向高等院校公開招聘，真誠歡迎青年人才加入，攜手共創(chuàng)美好未來。

　　一、招聘計劃

機構名稱	招聘 計劃	招聘崗位
		管培生崗		綜合業(yè)務崗
		審計崗	科技 信息崗
清水縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社	10			10

　　二、招聘崗位

　　綜合業(yè)務崗

　　1.培養(yǎng)方向：從事運營服務和銀行產(chǎn)品營銷工作為主，培養(yǎng)綜合營銷、運營服務、財務會計、風險管理等綜合金融業(yè)務的專業(yè)人才。

　　2.學歷要求：大學本科及以上學歷。

　　3.專業(yè)要求：經(jīng)濟金融、財務會計、法律、計算機、中文、審計、統(tǒng)計、工商管理（財務管理、人力資源管理等）等與甘肅農(nóng)信戰(zhàn)略發(fā)展相關的專業(yè)。

　　4.工作地點：甘肅農(nóng)信轄內(nèi)80家法人機構所在地（入職后安排所轄機構基層崗位鍛煉不少于2年）。

　　本次招聘崗位用工形式為勞動合同制。報考人員聘用后，簽訂勞動合同，試用期6個月，期滿考核合格后轉為正式員工，薪酬待遇按行業(yè)有關規(guī)定執(zhí)行。

　　三、招聘條件

　　（一）基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度；

　　2.遵紀守法、誠實守信、具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，無違法違紀違規(guī)和其他不良行為記錄；

　　3.熱愛農(nóng)村金融事業(yè)，認同甘肅農(nóng)信企業(yè)文化，服從工作安排，能適應縣域基層工作；

　　4.身體健康，形象良好，具備與應聘崗位要求相適應的身體條件和心理素質(zhì)。

　　5.符合銀行業(yè)從業(yè)人員有關要求，符合甘肅農(nóng)信履職回避相關規(guī)定。

　　（二）資格條件

　　1.應為普通高等院校統(tǒng)招2023年應屆本科及以上學歷或經(jīng)教育部認證的海外大學本科及以上學歷，其中境內(nèi)院校要求2023年7月31日前取得國家認可的畢業(yè)證和學位證；境外院校應于2022年7月1日至2023年6月30日期間畢業(yè)，取得畢業(yè)證和學位證書并且于2023年7月31日前取得國家教育部學歷學位認證報告。

　　2.報考天祝、肅北、阿克塞、夏河、臨潭、卓尼、舟曲、迭部、瑪曲、碌曲等少數(shù)民族行社學歷放寬至普通高等院校統(tǒng)招2023年應屆大專學歷。

　　（三）其他條件

　　1.按照屬地化原則，應聘人員應為招聘崗位所在區(qū)縣戶籍；非招聘崗位所在地戶籍的，其父母應為招聘崗位所在區(qū)縣戶籍。蘭州農(nóng)商銀行除定向招聘崗位外不限戶籍（詳見崗位信息表）。

　　2.同等條件下優(yōu)先招錄全省原建檔立卡貧困家庭畢業(yè)生（報名需提供社區(qū)或鄉(xiāng)鎮(zhèn)出具的有效證明）。少數(shù)民族地區(qū)精通當?shù)孛褡逭Z言者優(yōu)先。

　　3.本次招聘員工錄用分配后，需與基層行社約定為期5年的最低服務期，服務期內(nèi)不得申請系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動。

　　四、招聘程序

　　（三）筆試和面試

　　2023年5月中旬統(tǒng)一組織筆試、面試。具體時間和方式另行通知。

　　（四）資格復審、體檢及簽約聘用

　　對擬聘用人員進行資格復審及體檢。體檢采用差額方式，體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢不合格者或不符合銀行業(yè)從業(yè)要求的，取消聘用資格。擬聘用人員如不服從分配或不愿簽訂勞動合同，招聘機構有權不聘或解聘。具體時間另行通知。