[湖北]漢口銀行總行業(yè)務(wù)部門2014年招聘公告
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漢口銀行總行業(yè)務(wù)部門2014年招聘啟事
現(xiàn)因工作需要，面向社會(huì)招聘總行業(yè)務(wù)部門工作人員，共同開創(chuàng)漢口銀行美好未來！
一、信貸管理部
（一）主任崗（1名）
1. 年齡45周歲以下，具有金融、經(jīng)濟(jì)或管理類大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
2. 誠實(shí)守信，勤勉盡職，具有良好的個(gè)人品行；
3. 從事銀行公司信貸業(yè)務(wù)工作8年（含）以上，其中從事信貸管理工作3年（含）以上；
4. 熟悉國家金融政策、法規(guī)及銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作流程、管理規(guī)定和風(fēng)險(xiǎn)要點(diǎn)，熟悉金融法律法規(guī)及內(nèi)部控制制度；
5. 具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)分析判斷能力、組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
（二）審查崗（若干）
1．年齡38周歲以下，具有金融、經(jīng)濟(jì)或管理類大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷。
2．誠實(shí)守信，勤勉盡職，具有良好的個(gè)人品行；
3．從事銀行公司信貸業(yè)務(wù)工作5年（含）以上；
4．熟悉國家金融政策、法規(guī)及銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作流程、管理規(guī)定和風(fēng)險(xiǎn)要點(diǎn)，熟悉金融法律法規(guī)及內(nèi)部控制制度；
5．具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)分析判斷能力、組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
（三）督辦崗（若干）
1．年齡35周歲以下，具有金融、經(jīng)濟(jì)或管理類大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷。
2．誠實(shí)守信，勤勉盡職，具有良好的個(gè)人品行；
3．從事銀行公司信貸業(yè)務(wù)工作3年（含）以上；
4．熟悉國家金融政策、法規(guī)及銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作流程、管理規(guī)定和風(fēng)險(xiǎn)要點(diǎn)，熟悉金融法律法規(guī)及內(nèi)部控制制度；
5．具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)分析判斷能力、組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
二、總行辦公室
（一）文秘崗（1名）
1．年齡35周歲以下，具有經(jīng)濟(jì)、金融、漢語言文學(xué)、法律、行政管理等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；
2．具有3年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷；
3．熟悉黨政機(jī)關(guān)公文處理流程，具有較強(qiáng)的文字寫作能力，能熟練運(yùn)用office\wps等辦公軟件；
4．具有良好的思想品質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)、溝通協(xié)調(diào)能力和責(zé)任心，身心健康，吃苦耐勞，無不良記錄；
5．政府機(jī)關(guān)、新聞媒體、商業(yè)銀行總分行同崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富者，年齡和專業(yè)條件可適當(dāng)放寬。
（二）品牌建設(shè)崗（1名）
1．年齡35周歲以下，具有經(jīng)濟(jì)、新聞、廣告策劃、傳媒管理等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；
2．具有3年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷；
3. 具有豐富的企業(yè)品牌設(shè)計(jì)、建設(shè)和維護(hù)經(jīng)驗(yàn)，能夠熟練使用計(jì)算機(jī)，掌握企業(yè)廣告、形象宣傳、網(wǎng)站管理、聲譽(yù)維護(hù)等方面的策劃與管理知識(shí)；
4. 了解品牌推廣、市場(chǎng)營銷策劃活動(dòng)的運(yùn)作流程及單獨(dú)策劃及運(yùn)作能力，熟練掌握專題活動(dòng)策劃、廣告設(shè)計(jì)知識(shí)，具有較為豐富的活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)；
5．熟練掌握媒體與媒介知識(shí)，對(duì)媒體有深入了解。通曉媒體運(yùn)作模式和規(guī)律，熟悉國內(nèi)媒體市場(chǎng)，有較好的報(bào)刊或網(wǎng)絡(luò)媒體資源。具有優(yōu)秀的人際關(guān)系管理能力和項(xiàng)目管理能力，優(yōu)秀的資源開發(fā)和整合能力；
6．具有良好的思想品質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)，具有較強(qiáng)的公關(guān)協(xié)調(diào)能力和溝通能力，語言表達(dá)能力較強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神較強(qiáng)，身心健康，吃苦耐勞，無不良記錄；
7. 相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富者年齡和專業(yè)條件可適當(dāng)放寬。
應(yīng)聘事項(xiàng)
一、一經(jīng)錄用，本行將提供良好的職業(yè)發(fā)展空間、具有市場(chǎng)競爭力的薪資待遇。
二、提交應(yīng)聘資料。請(qǐng)下載并填寫《應(yīng)聘登記表》（附件）附本人登記照，發(fā)送至zhaopin@hkbchina.com, 并在郵件標(biāo)題中注明“姓名+崗位名稱”（例如：張三+視頻坐席崗）。本次招聘為社會(huì)招聘，不針對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生，報(bào)名人員提供的應(yīng)聘材料歸入漢口銀行人才儲(chǔ)備庫，恕不退還，敬請(qǐng)諒解。
三、報(bào)名截止時(shí)間為2014年9月1日。
四、通過報(bào)名、初選、筆試、面試、體檢、簽約等程序，嚴(yán)格考核，擇優(yōu)錄用。應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，招聘方有權(quán)取消錄用資格。
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