湖南省農村信用社（農村商業銀行、農村合作銀行）2014校園公開招聘員工公告

湖南省農村信用社聯合社（以下簡稱“省聯社”）是經省委、省政府同意，報中國銀行業監督管理委員會批準成立，具有獨立法人資格的省級地方性金融機構，受省政府委托，履行對全省農村信用社（農村商業銀行、農村合作銀行）的管理、指導、協調、服務職能；省委、省政府?a href='http://www.llwin.cn/tag/rizhao_853_1.html' target='_blank'>日照�厅级单螝g允×�删|�行管缿唬省联删E勻�省农村旋嬅煽r敵寫怪憊芾懟?br /> 截至2013年10月末，全省農村信用社各項存款余額達4488億元，各項貸款余額2665億元，存、貸款總量均居全省金融機構第一位。
為適應我省農村信用社業務發展、優化員工隊伍結構和引進優秀人才的需要，省聯社研究，決定公開招聘縣級農村信用合作聯社、農村商業銀行、農村合作銀行（以下簡稱“行社”）員工。現就有關事項公告如下：

一、招聘計劃

計劃招聘員工1252名。其中:分別面向全日制普通高等院校大學專科畢業生、全日制普通高等院校大學本科畢業生（以下簡稱大學專科畢業生、大學本科畢業生）、現任大學生村官招聘業務員473名、621名、100名；
面向全日制碩士研究生及以上學歷畢業生（以下簡稱碩士及以上研究生）招聘經濟、金融、財會、法律、計算機、管理學六個專業管理崗位人員（職員）58名。

各層次、各崗位分別報名、分別考試、分別劃線、分別錄取。考生不得跨層次報考。其中，專升本考生限報本科層次。

各行社各層次、各崗位招聘計劃見附件1。

 

二、招聘條件

（一）基本條件

1、愛國守法，品行端正，誠實守信，政治思想素質好，無不良記錄。

2、熱愛農村信用合作事業，服從組織分配，安心在農村信用社工作。

3、具備良好的綜合素質，具有較強的學習能力、溝通能力、敬業精神和團隊協作精神。

4、身體健康。

 

（二）年齡

大學專科、本科畢業生年齡為26周歲及以下（1987年6月30日以后出生）；
現任大學生村官年齡為28周歲及以下（1985年6月30日以后出生）；
碩士及以上研究生年齡為30周歲及以下（1983年6月30日以后出生）。

 

（三）學歷及專業

1、學歷要求：

境內院校畢業生學歷須2014年10月31日前在學信網認證；
境外院校畢業生須2014年10月31日前取得國家教育部留學服務中心學歷學位認證。
考生學歷在截止日期前不能認證的，視為不符合學歷要求。

 

2、專業要求：
大學專科畢業生限招經濟金融、財務會計類專業；大學本科畢業生、碩士及以上研究生限招經濟、金融、財務會計、法律、計算機、管理學類專業。
如考生有兩個層次學歷，上一層次學歷所學專業不符合招聘要求，下一層次學歷所學專業符合的，可以以下一層次學歷報考。大學生村官不限專業。

限招專業目錄見附件2。

 

  （四）其他條件

1、大學生村官的報考對象限經湖南省委組織部統一考試、統一安排到村任職兩年以上（計算時間截至2014年10月31日）的現任大學生村官，各市州、縣市區選定的村官不在此列。
要求任職期間各年度考核均在稱職及以上，限報現工作所在市州轄內有村官招聘計劃的行社。

 

2、行社根據工作需要和當地實際設置的個性化條件（見附件1）。
其中，“限××市（縣）戶籍”指考生應在該市（縣）參加高考，以考生學籍檔案記載為準。個性化條件由相關行社負責解釋。

 

三、招聘程序

(一) 面向大學專科、本科畢業生和大學生村官招聘業務員的程序：

1、報名。

考生只能選擇一家行社報名，不能多頭報名，并在湖南領導人才網（http://www.hnleader.gov.cn）報名系統打印報名登記表。
考生對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，用人單位核實后可隨時取消其應聘資格。

網上報名起始時間：2013年11月15日。

 

2、資格初審。
考生持經本人簽字的報名登記表、身份證及其它相關證件：
國內應屆畢業生須提供“學信網”打印的本人“學籍在線驗證報告”及畢業生就業推薦表；
國內往屆畢業生須提供“學信網”打印的本人“學歷證書電子注冊備案表”及學歷學位證書原件、復印件；
國外應屆畢業生須提供學校出具的在讀證明；
國外往屆畢業生須提供學歷學位證書原件、復印件及國家教育部留學服務中心認證證明原件、復印件；
大學生村官須提供縣級以上組織部門開具的能證明為省委組織部選任的村官證明及學歷學位證書原件、復印件；
考生還可提供表彰獎勵證書及學術成果；
到行社現場進行資格初審。資格初審結果一般應當場告知考生。
考生也可通過湖南領導人才網報名系統查詢。初審通過后，考生不得更改報考志愿。

各層次業務員招聘計劃（大學專科、本科畢業生招聘計劃分男、女性別，大學生村官招聘計劃以市州為單位統計，下同）與通過資格初審考生之比低于1:5的，按比例遞減招聘計劃。

資格初審截止時間：2013年11月28日。
各行社資格初審具體時間段、地點及聯系人見附件3。

 

3、繳費和打印準考證。
采取網上繳費的方式，通過資格初審的考生在湖南領導人才網上繳費和打印準考證。
考試測評費每人100元（按物價部門核定標準50元/科，共2科）。

考生通過資格初審后即可繳費，

網上繳費截止時間：2013 年12月2日24:00；
網上打印準考證時間：2013年12月10日至12月12日24:00。

 

4、筆試。
筆試時間另行在湖南領導人才網公告。筆試總分為120分，考試時間為150分鐘。
考試不指定復習用書和范圍，采取閉卷方式進行，筆試考點設在長沙，具體以準考證載明的信息為準。
考生須持本人身份證（要求與報名時的身份證一致）和準考證參加筆試。

 

5、面試。
面試時間另行在湖南領導人才網公告。面試人選按各層次業務員招聘計劃1︰1.5的比例按筆試成績從高分到低分依次確定。
面向大學專科、本科畢業生招聘業務員面試工作由行社組織，面向大學生村官招聘業務員面試工作由各辦事處（長沙市聯社、湘潭農村商業銀行，下同）組織。
面試當天，考生應攜帶本人身份證、準考證、畢業證書原件（應屆畢業生帶本人“學籍在線驗證報告”）交予現場工作人員審核，審核通過后方可進入考場面試。

 

6、確定擬錄人選。
按筆試成績50%、面試成績50%計算綜合成績。擬錄人選按招聘計劃數按綜合成績從高分到低分依次確定，其中，大學生村官擬錄人選以市州為單位確定。
出現綜合成績并列時，擬錄人選由面試組織單位自行命題加試確定。

 

7、考察。
對擬錄人選實行等額考察。考察主要是核實考生的報考條件（學歷學位、履歷和年齡等）、學業成績、現實表現、主要社會關系等。

 

8、體檢。
體檢工作由行社負責。體檢對象為考察合格的擬錄人選。
體檢標準參照省人事廳、省衛生廳《關于印發<公務員錄用體檢通用標準（試行）>的通知》（湘人發〔2005〕31號）和省人事廳、省衛生廳《轉發人事部辦公廳衛生部辦公廳關于印發〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（湘人發〔2007〕202號）執行。
對色盲、手指殘缺等明顯不適合金融從業的情形，經辦事處認可，界定為體檢不合格。
體檢醫院由行社臨時指定，體檢結論由體檢醫院作出，并加蓋公章確認。

 

9、補錄。
若有考察、體檢不合格或自動放棄的，可以進行補錄。只進行一次補錄，補錄對象從參加面試的考生中擇優選擇，可優先考慮工作所需和考生專長。

 

10、公示。
擬聘人員由省聯社公招辦統一在湖南領導人才網公示，接受社會監督。
若公示期內反映的問題經查實影響錄用的，將取消其聘用資格。

 

11、聘用。
公示后一個月內，擬聘人員是應屆畢業生的，簽訂三方協議，進行實習，拿到畢業證、學位證、就業報到證以后，再簽訂四年期勞動合同；
是往屆畢業生的，學歷認證合格后簽訂四年期勞動合同。
無正當理由未按期簽訂三方協議或勞動合同的，視為自動放棄。

 

（二）面向碩士及以上研究生招聘管理崗位人員的招聘程序：

1、報名。

考生根據所學專業選擇一家有對應崗位招聘計劃的行社報名，在湖南領導人才網報名系統打印報名登記表。
其它事項與面向大學專科、本科畢業生和大學生村官招聘業務員相同。

 

2、資格初審。
考生持相關資料到報考行社所在市州辦事處現場進行資格初審。
資格初審時間:2013年11月20日8:30至11月22日12:00。
各辦事處資格初審地點及聯系人見附件3。

以市州為單位按崗位統計，招聘計劃與通過資格初審研究生考生之比低于1:5的，按比例遞減（或取消）招聘計劃，相應增加遞減（或取消）計劃行社面向大學專科、本科畢業生招聘業務員計劃。

一家或幾家行社招聘計劃取消，但以市州為單位仍能開考的，由相關辦事處通知報考這些行社的研究生考生在本市州內調整報考志愿。

其它事項與面向大學專科、本科畢業生和大學生村官招聘業務員一致。

 

3、繳費和打印準考證。
繳費方式、標準、繳費及打印準考證時間等與面向大學專科、本科畢業生和大學生村官招聘業務員一致。

 

4、筆試。
筆試時間、方式等與面向大學專科、本科畢業生和大學生村官招聘業務員一致。

 

5、面試。
面試人選以市州為單位按各崗位招聘計劃1:1.5的比例按筆試成績從高分到低分依次確定。
面試工作由各辦事處組織。其它事項與面向大學專科、本科畢業生和大學生村官招聘業務員一致。

 

6、確定擬錄人選。

按筆試成績50%、面試成績50%計算綜合成績。擬錄人選以市州為單位按招聘計劃數按綜合成績從高分到低分依次確定。
出現綜合成績并列時，擬錄人選由辦事處自行命題加試確定。

確定擬錄人選后，先根據考生志愿按綜合成績從高分到低分落實到所報考行社；
對根據考生志愿不能錄滿的行社，先從本市州自愿服從分配的其他研究生擬錄人選中調劑。
對考生不服從調劑、考察、體檢不合格或自動放棄導致不能錄滿的，從參加面試的研究生考生中補錄。

考察、體檢、公示、聘用與面向大學專科、本科畢業生和大學生村官招聘業務員一致。

 

四、招聘去向及待遇

新聘業務員在符合親屬回避和內控制度的前提下，一律先安排到人員緊缺的基層信用社（支行）網點工作。
新聘管理崗位人員先安排到基層網點工作，再根據工作需要和實際表現由行社安排到相應崗位。

新聘員工全部實行勞動合同制，分別與行社簽訂職員、業務員勞動合同。
其工資和待遇由行社根據省聯社有關規定確定。
大學生村官被錄用后，任村官期間繳納基本養老保險的時間計算工齡。

 

五、加分政策

對少數民族自治州、縣及享受民族自治地方待遇縣（市、區）的大學專科、本科畢業生考生［應在這些縣（市、區）參加高考］報考本縣（市、區）行社業務員的，享受筆試成績加分政策。
報考管理崗位考生和大學生村官考生不享受加分政策。

申請加分的考生，到所報考行社資格初審時，需另攜帶本人戶口簿原件及學籍檔案，由行社審核確認并在轄內公示后，將合格名單匯總報省聯社公招辦。
未在規定的時間內提供戶口簿及學籍檔案的考生視為放棄加分，不享受筆試加分政策。

加分政策的適應范圍、加分標準及考生民族及戶籍認定依據見附件4。

 

六、有關事項

（一）考試不指定復習用書，不編印任何復習資料，不舉辦任何形式的培訓班。

（二）報考人員個人信息僅應用于此次招聘，不公開，不退還。

（三）對所有弄虛作假、考試舞弊的考生，取消考試資格，并在今后農村信用社招聘中不予錄用。
以前年度參加農村信用社考試弄虛作假、考試舞弊的考生不得報名。

（四）公告中未盡事宜和需對外發布的招聘信息，省聯社公招辦將在湖南領導人才網公布，不另行通知。
考生因未按報名須知的要求報名或未及時查閱省聯社公招辦指定網站發布的招聘信息而帶來的影響和后果，概由考生本人負責。

 

七、工作監督

本次公開招聘行社員工工作，由省聯社紀檢監察部門全程監督，歡迎社會各界進行監督。
招聘工作中如有弄虛作假、徇私舞弊、泄露機密等行為，將嚴肅查處。

招聘政策咨詢電話：0731-89801597；監督電話：0731-82278771；
網上報名、繳費、準考證打印等技術問題咨詢電話：0731-82218504。

 

附件：

1、湖南省農村信用社2014年公開招聘員工計劃及個性化條件表

2、湖南省農村信用社2014年公開招聘員工限招專業目錄

3、湖南省農村信用社2014年公開招聘員工資格初審聯系方式及時間安排表

4、湖南省農村信用社2014年公開招聘員工加分政策