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哈爾濱銀行沈陽分行誠聘人才信息

發(fā)布時間:2012-01-20 17:55  來源:哈爾濱銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
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哈爾濱銀行是近年來崛起于中國東北地區(qū)的一家新興股份制商業(yè)銀行,成立于1997年2月,總部位于中國黑龍江省哈爾濱市,現(xiàn)設(shè)有天津、大連成都沈陽、重慶等12家分行及哈爾濱管理部,180余個營業(yè)機構(gòu),并在北京、深圳、吉林、甘肅、重慶及黑龍江等地設(shè)立了21家村鎮(zhèn)銀行,截至2011年12月末,資產(chǎn)總額2008.53億元,存款余額1416.38億元,不良率0.67%,實現(xiàn)凈利潤17.22億元,盈利能力在黑龍江省位居前列。按照中國《銀行家》雜志統(tǒng)計,哈爾濱銀行綜合實力在全國城商行中排名第4位。
哈爾濱銀行沈陽分行自成立以來,秉承“普惠金融、和諧共富”的經(jīng)營理念,積極投身沈陽經(jīng)濟社會事業(yè)建設(shè),努力打造“高素質(zhì)、高標準、高效益”的現(xiàn)代化銀行,大力推廣“乾道嘉”小企業(yè)信貸創(chuàng)新產(chǎn)品,有效解決中小企業(yè)融資難題;依托“丁香花理財”系列產(chǎn)品,為廣大客戶提供更加專業(yè)更加廣闊的金融理財投資空間。在2011金融總評榜(遼寧分榜)的評選中,沈陽分行喜獲“2011年度最佳中小企業(yè)服務(wù)銀行”及“2011年度最受歡迎銀行理財產(chǎn)品”兩項大獎。在沈陽市精神文明建設(shè)辦公室迎全運優(yōu)質(zhì)文明誠信服務(wù)競賽活動中,分行營業(yè)部及五愛支行獲得了“文明誠信服務(wù)窗口”榮譽稱號。
截止2011年12月末,沈陽分行資產(chǎn)總額92億元。各項存款余額89億元,各類貸款余額27億元,不良貸款率為0,實現(xiàn)利潤超億元。
2012年,沈陽分行根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,擬在沈陽市籌建多家支行,現(xiàn)誠邀有志于金融改革創(chuàng)新、勇于接受挑戰(zhàn),德才兼?zhèn)洹⒕礃I(yè)求實的金融同業(yè)人才加入我們的行列,共創(chuàng)美好未來!
我們的理念:普惠金融 和諧共富
我們的愿景:從城市到世界
我們的戰(zhàn)略:打造國內(nèi)一流 國際知名小額信貸銀行
我們的形象:中國金融新力量
一、應(yīng)聘人員基本條件
(一)具有國民教育序列大學本科(含)以上學歷,金融、財會、統(tǒng)計、經(jīng)濟管理、法律、計算機等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(二)身體健康,年齡在35周歲以下(支行行長、副行長或行長助理可放寬至40周歲以下,柜員年齡在28周歲以下)。具有碩士(含)以上學位、注冊會計師、注冊資產(chǎn)評估師、注冊審計師、注冊稅務(wù)師、注冊金融分析師等執(zhí)業(yè)資格的年齡可適當放寬;市場營銷能力強,具有廣泛客戶資源者條件可適當放寬;
(三)具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊意識,誠實守信,品行端正,無不良行為記錄;
(四)熟悉銀行業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī),具有良好的風險控制意識;
(五)不屬于我行規(guī)定的親屬回避對象。
二、招聘職位及應(yīng)聘條件
(一)支行儲備
支行行長/副行長/行長助理(若干)
具有6年以上銀行工作經(jīng)驗,4年以上銀行經(jīng)營管理經(jīng)驗,具有較強的市場營銷開拓能力、組織管理能力和經(jīng)濟、金融形勢分析把握能力和豐富的客戶資源,有商業(yè)銀行相當職位的任職經(jīng)歷者優(yōu)先。
公司金融部經(jīng)理(2名)
具有4年以上銀行工作經(jīng)歷,2年以上公司業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗和團隊管理經(jīng)驗;了解當?shù)亟鹑谑袌龉緲I(yè)務(wù)發(fā)展情況和公司業(yè)務(wù)規(guī)范與流程、客戶經(jīng)理管理、客戶關(guān)系管理;具有較豐富的客戶資源和較強的市場開拓、產(chǎn)品推廣能力。
公司金融部客戶經(jīng)理(若干)
具有3年以上銀行工作經(jīng)歷,熟悉銀行業(yè)務(wù),具備良好的客戶管理和市場拓展能力,客戶資源豐富者優(yōu)先錄用。
小企業(yè)團隊負責人(2名)
具有4年以上銀行工作經(jīng)歷,2年以上小企業(yè)/公司/個人業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗與團隊管理經(jīng)驗,了解當?shù)亟鹑谑袌鲂∑髽I(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展情況和業(yè)務(wù)規(guī)范與流程、客戶經(jīng)理管理、客戶關(guān)系管理,較強的小企業(yè)市場開拓、產(chǎn)品研發(fā)與推廣能力、風險管控能力和豐富的客戶資源。
個人金融部經(jīng)理(2名)
具有4年以上金融工作經(jīng)歷、2年以上個人業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗和團隊管理經(jīng)驗;了解當?shù)亟鹑谑袌鰝人業(yè)務(wù)發(fā)展情況和個人業(yè)務(wù)規(guī)范與流程,擁有豐富的客戶資源和較強的市場拓展能力、組織管理能力。
個人金融部客戶經(jīng)理(若干)
具有3年以上銀行工作經(jīng)歷,熟悉銀行業(yè)務(wù),具備良好的客戶管理和市場拓展能力,客戶資源豐富者優(yōu)先錄用。
營業(yè)部會計柜員(若干)
具有2年以上銀行會計柜員或相關(guān)崗位工作經(jīng)歷;熟悉基礎(chǔ)業(yè)務(wù)操作流程和管理規(guī)定;了解基本金融產(chǎn)品業(yè)務(wù),掌握基本業(yè)務(wù)技能和良好的服務(wù)禮儀。
營業(yè)部個人理財經(jīng)理(若干)
具有3年以上銀行理財業(yè)務(wù)崗位工作經(jīng)歷,形象良好,有良好的客戶關(guān)系處理能力、語言溝通技巧及個人金融業(yè)務(wù)市場營銷經(jīng)驗,有良好的團隊協(xié)作精神。(有國家或銀行業(yè)協(xié)會理財從業(yè)人員資格認證的優(yōu)先)
(二)分行部門
安全保衛(wèi)部副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理(1名)
具有5年以上專業(yè)工作經(jīng)驗,3年以上安全保衛(wèi)管理經(jīng)驗與團隊管理經(jīng)驗,熟悉現(xiàn)代商業(yè)銀行安全保衛(wèi)管理專業(yè)理論、同業(yè)安全保衛(wèi)管理的發(fā)展情況和業(yè)務(wù)規(guī)范與流程,具有較強的安全意識與突發(fā)事件應(yīng)變能力。
安全保衛(wèi)部技防管理(1名)
具有3年以上房屋裝修施工或者監(jiān)理相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉裝修管理流程,有較好的溝通及執(zhí)行能力,有大型公建、酒店、公共服務(wù)機構(gòu)網(wǎng)點等裝修實際操作經(jīng)驗者優(yōu)先,持有國家注冊監(jiān)理工程師證書者優(yōu)先。
三、報名辦法
(一)應(yīng)聘者請先登錄哈爾濱銀行網(wǎng)站(http://www.hrbb.com.cn),在首頁“公告發(fā)布”欄內(nèi)點擊“哈爾濱銀行沈陽分行誠聘”,下載填寫《哈爾濱銀行沈陽分行應(yīng)聘報名表》;
(二)請將《哈爾濱銀行沈陽分行應(yīng)聘報名表》填寫完整(格式不允許修改),將文件名改為“姓名+應(yīng)聘崗位”,以附件的形式發(fā)送電子郵件至:syhr@mail.hrbb.com.cn,郵件主題請統(tǒng)一改為“姓名+應(yīng)聘沈陽分行XX崗位”;
(三)報名截止時間為2012年2月8日,報名截止1周后,未收到約見通知,視作申請未通過。應(yīng)聘材料恕不退還,我行將代為保密,謝絕來電來訪。
 
 

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