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[云南]2017年華夏銀行昆明信用卡中心人員招聘啟事

發(fā)布時(shí)間:2017-02-15 16:28  來(lái)源:華夏銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
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  2017年華夏銀行昆明信用卡中心人員招聘啟事已在銀行招聘網(wǎng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間截至2017年2月28日,詳情如下:
  2017年華夏銀行昆明信用卡中心人員招聘啟事
  為適應(yīng)華夏銀行信用卡業(yè)務(wù)的快速發(fā)展,進(jìn)一步提高華夏信用卡對(duì)社會(huì)大眾的覆蓋面及服務(wù)水平,現(xiàn)根據(jù)發(fā)展需要,云南眾成人才派遣有限責(zé)任公司受華夏銀行昆明信用卡共建中心委托面向社會(huì)誠(chéng)聘英才,招聘以下崗位人員至華夏銀行昆明信用卡中心工作。愿有志于從事金融事業(yè),敬業(yè)愛(ài)崗、德才兼?zhèn)涞娜耸考用耍仓殬I(yè)平臺(tái),共享成功榮耀,共創(chuàng)美好未來(lái)。
  一、 招聘崗位及人數(shù)
  信用卡銷(xiāo)售專(zhuān)員:20名(校招及社招)
  易達(dá)金銷(xiāo)售專(zhuān)員:20名(校招及社招)
  銷(xiāo)售部經(jīng)理:1名(社招)
  團(tuán)隊(duì)主管:5名(社招)
  二、崗位職責(zé)及任職要求
  1、信用卡銷(xiāo)售專(zhuān)員(派遣制)
  崗位職責(zé):運(yùn)用營(yíng)銷(xiāo)技巧向客戶(hù)如實(shí)宣傳華夏信用卡產(chǎn)品,防范欺詐風(fēng)險(xiǎn);搜集整理申請(qǐng)表及附件,對(duì)申請(qǐng)表進(jìn)行初審,對(duì)申請(qǐng)件的完整性及真實(shí)性負(fù)責(zé);完成上級(jí)交辦的其他工作。
  任職要求:年齡20周歲(含)至40周歲(含);中專(zhuān)以上學(xué)歷;比較了解銀行業(yè)務(wù)和相關(guān)金融產(chǎn)品;綜合素質(zhì)好、有較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)溝通能力和較豐富的客戶(hù)資源。
  2、易達(dá)金銷(xiāo)售專(zhuān)員(派遣制)
  崗位職責(zé): 運(yùn)用營(yíng)銷(xiāo)技巧向客戶(hù)如實(shí)宣傳華夏易達(dá)金產(chǎn)品,完成個(gè)人易達(dá)金放款目標(biāo)任務(wù),防范欺詐風(fēng)險(xiǎn);搜集整理申請(qǐng)表及附件,對(duì)申請(qǐng)表進(jìn)行初審,對(duì)申請(qǐng)件的完整性及真實(shí)性負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)將初審合格、附件齊全的申請(qǐng)表整理好,提交給團(tuán)隊(duì)主管。指導(dǎo)客戶(hù)完整填寫(xiě)申請(qǐng)表,提醒客戶(hù)準(zhǔn)備相關(guān)資料。完成上級(jí)交辦的其他工作。
  任職要求:年齡20周歲(含)至40周歲(含);大專(zhuān)以上學(xué)歷;比較了解銀行業(yè)務(wù)和相關(guān)金融產(chǎn)品;綜合素質(zhì)好、有較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)溝通能力和較豐富的客戶(hù)資源。
  3、銷(xiāo)售部經(jīng)理(總行編制)
  任職要求:
  本科以上學(xué)歷,3年(含)以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn),管理類(lèi)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;
  年齡不得超過(guò)40歲,男女不限;
  具有良好的服務(wù)形象和語(yǔ)言表達(dá)能力,容貌端莊,舉止得體大方,身體健康;
  具備良好的溝通表達(dá)能力和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,有良好的職業(yè)素養(yǎng)、較高的工作熱情和正能量,具備親和力、理解力、觀察力、應(yīng)變能力及執(zhí)行力;
  有良好的人際交往能力,,較強(qiáng)的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;思想端正,積極向上,具有較強(qiáng)的責(zé)任心和使命感,誠(chéng)實(shí)守信,無(wú)任何犯罪記錄及其他不良記錄;
  吃苦耐勞,有遠(yuǎn)大的目標(biāo)和強(qiáng)烈的金錢(qián)欲望,對(duì)生活和工作有著高品質(zhì)的追求;
  有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、組織能力,有組織集體活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)。
  崗位職責(zé):
  (1)組織貫徹執(zhí)行總行信用卡中心及其他部門(mén)下發(fā)的各項(xiàng)規(guī)章制度及反洗錢(qián)相關(guān)工作要求。
  (2)負(fù)責(zé)所管轄銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的合規(guī)、案防及反洗錢(qián)管理培訓(xùn)等工作。
  (3)根據(jù)共建中心總經(jīng)理室下達(dá)的任務(wù)目標(biāo),制定所管轄銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的工作計(jì)劃,合理布置工作任務(wù),以確保完成共建中心下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。
  (4)負(fù)責(zé)所管轄銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的建立和管理。
  (5)負(fù)責(zé)所管轄銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的組織及管理。
  (6)對(duì)所管轄團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé),向共建中心分管本業(yè)務(wù)條線(xiàn)的副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理匯報(bào),制定和實(shí)施所管轄銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的銷(xiāo)售計(jì)劃,策劃和組織開(kāi)展各類(lèi)銷(xiāo)售活動(dòng),完成業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)。
  (7)完成總行信用卡中心交辦的其他工作。
  4、團(tuán)隊(duì)主管(總行編制)
  任職要求:
  (1)大專(zhuān)以上學(xué)歷(同業(yè)優(yōu)秀人員可優(yōu)先錄取);
  (2)1年(含)以上相關(guān)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具有信用卡或保險(xiǎn)等市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)。年齡不得超過(guò)40歲,男女不限;
  (3)具有良好的服務(wù)形象和語(yǔ)言表達(dá)能力,品行良好,容貌端莊,舉止得體大方,身體健康;
  (4)具備良好的溝通表達(dá)能力和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,有良好的職業(yè)素養(yǎng)、較高的工作熱情和正能量,具備親和力、理解力、觀察力、應(yīng)變能力及執(zhí)行力;
  (5)思想端正,積極向上,具有較強(qiáng)的責(zé)任心和使命感,誠(chéng)實(shí)守信,無(wú)任何犯罪記錄及其他不良記錄;
  工作職責(zé)
  (1)對(duì)共建中心總經(jīng)理負(fù)責(zé),帶領(lǐng)本組銷(xiāo)售專(zhuān)員開(kāi)展市場(chǎng)宣傳、業(yè)務(wù)推廣等工作。
  (2)負(fù)責(zé)本組促銷(xiāo)活動(dòng)的規(guī)劃和管理。
  (3)帶領(lǐng)本組銷(xiāo)售專(zhuān)員完成本組整體發(fā)卡/易達(dá)金目標(biāo)任務(wù)。 原則上本組銷(xiāo)售專(zhuān)員數(shù)量為20-30名。
  (4)定期組織本組銷(xiāo)售專(zhuān)員進(jìn)行日常業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和信息交流。
  (5)跟蹤本組銷(xiāo)售專(zhuān)員的推廣業(yè)績(jī),協(xié)助其提高業(yè)績(jī),組織針對(duì)性的推銷(xiāo)技巧交流。
  (6)開(kāi)發(fā)、策劃、維護(hù)發(fā)卡/易達(dá)金和促銷(xiāo)項(xiàng)目。
  (7)完成上級(jí)交辦的其他工作。
  三、福利待遇
  1.按照國(guó)家政策繳納五險(xiǎn)一金及補(bǔ)充重特醫(yī)療保險(xiǎn);
  2.提供完善的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)交流平臺(tái)及個(gè)人晉升機(jī)會(huì);
  3.享受極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇:基本工資+績(jī)效+獎(jiǎng)金+福利。
  四、應(yīng)聘方式
  1.直接撥打招聘電話(huà): 0871-63646627;
  2.發(fā)送簡(jiǎn)歷至郵箱:kmgjzx@126.com。
  郵件請(qǐng)命名為"應(yīng)聘信用卡共建中心--×××",簡(jiǎn)歷中請(qǐng)附個(gè)人半寸彩色照片,并注明所應(yīng)聘崗位。
  3.報(bào)名時(shí)間:2017年02月15日至2017年02月28日
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