江蘇江南農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司招聘啟事

江蘇江南農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司是經(jīng)國(guó)務(wù)院同意，中國(guó)銀監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)，由江蘇省常州市轄內(nèi)原5家中小農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)，自愿按照市場(chǎng)化原則組建而成的全國(guó)首家地市級(jí)農(nóng)村商業(yè)銀行。
至2013年年末，江南農(nóng)村商業(yè)銀行資產(chǎn)總額逾1500億元，營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)222家，從業(yè)人員3200余人。

作為常州市一級(jí)法人銀行，江南農(nóng)村商業(yè)銀行秉承“服務(wù)‘三農(nóng)’、服務(wù)中小企業(yè)、服務(wù)城鄉(xiāng)一體化”的服務(wù)宗旨，堅(jiān)持繼承與發(fā)展并重，創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)模式、創(chuàng)新銀行發(fā)展，立志打造中國(guó)農(nóng)村商業(yè)銀行一流品牌。
現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)公開招聘人才，誠(chéng)邀精英加盟。

一、招聘基本條件

（一）熱愛農(nóng)村金融事業(yè)，具有良好的職業(yè)操守，樂于奉獻(xiàn)，遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信。

（二）國(guó)民教育序列本科及以上學(xué)歷，有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

（三）年齡及任職要求

1.管理人員年齡在40周歲以下，擔(dān)任縣級(jí)金融機(jī)構(gòu)部門負(fù)責(zé)人（總經(jīng)理、主任）職務(wù)兩年以上，縣級(jí)金融機(jī)構(gòu)副職、市級(jí)金融機(jī)構(gòu)部門副職不受任職年限限制。

2.專業(yè)人才（員工）年齡在35周歲以下。

（四）身體健康、心理素質(zhì)良好。

（五）同時(shí)滿足對(duì)應(yīng)聘職位的具體要求。

二、招聘人數(shù)及條件

（一）招聘管理人員6人

1.公司業(yè)務(wù)部副總經(jīng)理2人

熟悉商業(yè)銀行信貸管理的運(yùn)作流程及現(xiàn)行辦法；
熟悉國(guó)家宏觀、微觀經(jīng)濟(jì)政策、金融政策、產(chǎn)業(yè)政策、信貸政策；具有較好的社會(huì)資源；
熟悉固定收益產(chǎn)品、理財(cái)產(chǎn)品、結(jié)構(gòu)化融資產(chǎn)品及債務(wù)融資工具等產(chǎn)品，并具有相關(guān)工作經(jīng)歷；
具備較強(qiáng)的金融理論知識(shí)和良好的工作思路，具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。

2.三農(nóng)業(yè)務(wù)部副總經(jīng)理1人

熟悉個(gè)金業(yè)務(wù)，具有個(gè)人金融、理財(cái)?shù)犬a(chǎn)品設(shè)計(jì)、銷售和管理經(jīng)驗(yàn)；
綜合素質(zhì)良好，具備較好的金融理論知識(shí)和工作思路，具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。

3.國(guó)際業(yè)務(wù)部副總經(jīng)理1人

熟悉各項(xiàng)國(guó)際結(jié)算業(yè)務(wù)、外匯管理政策及國(guó)際慣例，尤其需熟悉各類貿(mào)易融資產(chǎn)品的管理制度、技術(shù)特點(diǎn)和市場(chǎng)狀況；
熟悉國(guó)際保理、供應(yīng)鏈融資、避險(xiǎn)融資、結(jié)構(gòu)性衍生等新型產(chǎn)品，具備貿(mào)易金融產(chǎn)品開發(fā)、管理工作和管理經(jīng)歷；
具備較強(qiáng)的金融理論知識(shí)和良好的工作思路，具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。

4.電子銀行部副總經(jīng)理1人

具備良好的銀行卡（貸記卡、IC卡）或電子銀行業(yè)務(wù)知識(shí)，具有銀行卡行業(yè)應(yīng)用項(xiàng)目實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和電子銀行類產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)歷；
具備較強(qiáng)的金融理論知識(shí)和良好的工作思路，具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。

5.風(fēng)險(xiǎn)管理部副總經(jīng)理1人

熟悉商業(yè)銀行信貸管理的運(yùn)作流程及現(xiàn)行辦法；熟悉國(guó)家宏觀、微觀經(jīng)濟(jì)政策、金融政策、產(chǎn)業(yè)政策、信貸政策；
具備較強(qiáng)的金融理論知識(shí)和良好的工作思路，具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；
在風(fēng)險(xiǎn)管理崗位2年以上；熟悉巴塞爾新資本協(xié)議、能運(yùn)用數(shù)學(xué)模型進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)控制管理優(yōu)先。

（二）招聘專業(yè)人才（員工）20人

1.投資銀行業(yè)務(wù)員3-5人

金融、經(jīng)濟(jì)、營(yíng)銷、管理、法律或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，具有較好的計(jì)算機(jī)操作能力和寫作能力；
要求2年及以上銀行、證券、保險(xiǎn)、信托、投資等金融相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
熟悉投資銀行業(yè)務(wù)，具有較強(qiáng)的分析、調(diào)查、溝通能力，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力；
熟悉國(guó)家有關(guān)經(jīng)濟(jì)、財(cái)稅及管理體制改革的法規(guī)和政策，了解固定收益產(chǎn)品、理財(cái)產(chǎn)品、結(jié)構(gòu)化融資產(chǎn)品及債務(wù)融資工具產(chǎn)品，具備投資項(xiàng)目分析能力；
對(duì)資本市場(chǎng)、融資市場(chǎng)、境外衍生產(chǎn)品或境內(nèi)創(chuàng)新產(chǎn)品有一定的理解；
承做過短期融資券、中期票據(jù)、非公開定向工具、企業(yè)債、公司債等業(yè)務(wù)，能獨(dú)立完成盡職調(diào)查；碩士及以上學(xué)位者優(yōu)先。

2.理財(cái)經(jīng)理3-5人

從事理財(cái)經(jīng)理崗位工作2年及以上，有一定的客戶資源；
具有較為豐富的財(cái)經(jīng)知識(shí)和投資理財(cái)知識(shí)，具有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力；
具備金融理財(cái)師（AFP）資格、銀行從業(yè)資格（公共基礎(chǔ)與個(gè)人理財(cái)）、保險(xiǎn)從業(yè)資格、證券從業(yè)資格（含基金銷售從業(yè)資格），同時(shí)具有國(guó)際金融理財(cái)師（CFP）資格的人員優(yōu)先錄用。

3.電子銀行業(yè)務(wù)員2-3人

財(cái)經(jīng)、金融、計(jì)算機(jī)、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
能夠熟練處理文檔、表格和操作數(shù)據(jù)庫(kù)；
金融機(jī)構(gòu)2年及以上銀行卡（貸記卡、IC卡）或電子銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
具備良好的銀行卡（貸記卡、IC卡）或電子銀行業(yè)務(wù)知識(shí)；
具有銀行卡行業(yè)應(yīng)用項(xiàng)目實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和電子銀行類產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

4.風(fēng)險(xiǎn)管理員1-2人

具備2年及以上的銀行風(fēng)險(xiǎn)管理及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉商業(yè)銀行信貸管理的運(yùn)作流程及現(xiàn)行辦法；
具備風(fēng)險(xiǎn)管理的理論基礎(chǔ)和實(shí)務(wù)能力，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力；
具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理能力，良好的工作思路，較好的團(tuán)隊(duì)管理能力。

5.人力資源管理員1人

人力資源管理專業(yè)畢業(yè)；有從事人力資源管理2年以上工作經(jīng)歷；
熟悉人力資源管理、勞資管理和人事檔案管理業(yè)務(wù)知識(shí)和操作環(huán)節(jié)；有專業(yè)人力資源行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

6.計(jì)算機(jī)維護(hù)、開發(fā)人員3-7人

（1）招聘IBM小型機(jī)及存儲(chǔ)等相關(guān)設(shè)備的維護(hù)管理及Oracle數(shù)據(jù)庫(kù)管理人員1-2人

大學(xué)本科或本科以上計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)學(xué)歷；
具備扎實(shí)的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)，在具備一定規(guī)模的銀行或與銀行有合作業(yè)績(jī)的公司從事3年（含3年）以上AIX操作系統(tǒng)、IBM小型機(jī)及存儲(chǔ)等相關(guān)設(shè)備的維護(hù)管理經(jīng)驗(yàn)；
熟悉小型機(jī)及操作系統(tǒng)架構(gòu)及配置，能夠熟練管理主機(jī)存儲(chǔ)空間及相關(guān)存儲(chǔ)設(shè)備，具備存儲(chǔ)災(zāi)備管理經(jīng)驗(yàn)，具備在AIX操作系統(tǒng)上安裝調(diào)試ORACLE數(shù)據(jù)庫(kù)、性能監(jiān)控、備份恢復(fù)、性能調(diào)優(yōu)、SQL語句優(yōu)化、DG環(huán)境監(jiān)控、空間管理和用戶管理等工作經(jīng)驗(yàn)；取得IBM CATE證書、Oracle OCP證書者優(yōu)先。

（2）招聘軟件開發(fā)人員1-5人

大學(xué)本科或本科以上計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)學(xué)歷；
能熟練掌握C、JAVA等開發(fā)語言；熟練使用Oracle等數(shù)據(jù)庫(kù)；
在具備一定規(guī)模并與銀行有合作業(yè)績(jī)的公司從事3年（含3年）以上銀行業(yè)相關(guān)軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；取得PMP證書者優(yōu)先。

（3）招聘網(wǎng)絡(luò)管理員1人

大學(xué)本科或本科以上通信、計(jì)算機(jī)專業(yè)學(xué)歷；在具備一定規(guī)模的銀行或與銀行有合作業(yè)績(jī)的公司從事3年（含3年）以上網(wǎng)絡(luò)管理和維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)；
具有大型網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃及QoS優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)；精通TCP/IP協(xié)議、網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，精通各種網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的結(jié)構(gòu)和工作原理；
熟悉ISA、防火墻管理、入侵檢測(cè)等安全設(shè)備，具備較高網(wǎng)絡(luò)安全相關(guān)知識(shí)，具有CISCO CCNP認(rèn)證；取得CISCO CCIE證書者優(yōu)先。

三、招聘報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名方式

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。填寫報(bào)名表、上傳電子照片、相關(guān)證書照片等。
可登錄江南農(nóng)村商業(yè)銀行官方外網(wǎng)http://www.jnbank.cc，進(jìn)入“員工招聘”頁(yè)面報(bào)名；
也登錄 www.jnbank.cc:7001 直接登錄報(bào)名。

（二）報(bào)名時(shí)間

2014年1月23日上午9點(diǎn)-2月7日下午5點(diǎn)。

（三）資格審查

1.資格審查時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.應(yīng)聘人員需攜帶以下資料至規(guī)定地點(diǎn)進(jìn)行資格審查：

（1）本人身份證件原件、復(fù)印件一份；

（2）畢業(yè)證書原件、復(fù)印件一份；

（3）教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表一份；

（4）相關(guān)資格證書復(fù)印件；

（5）原單位工作證明（加蓋單位公章）或勞動(dòng)合同書一份。

以上材料由我行予以保密，請(qǐng)自留底稿，恕不退還。

四、面試、體檢、考核和聘用
具體面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢、考核等通過后進(jìn)行聘用。

五、聘用后管理及待遇

聘用人員實(shí)行合同制，薪酬福利待遇按照江南農(nóng)村商業(yè)銀行相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話：0519-89995132。

江南農(nóng)村商業(yè)銀行期待您的參與！

江南農(nóng)村商業(yè)銀行

二〇一四年一月十九日