[江蘇]2021江南農村商業銀行異地分支行人才招聘啟事
2021江南農村商業銀行異地分支行人才招聘啟事
江南農村商業銀行（以下簡稱“本行”）成立于2009年12月31日，系常州轄內原5家農村中小金融機構合并發起設立的全國首家地市級股份制農村商業銀行。在中國銀行業協會發布的“2020年中國銀行業100強榜單”，我行位列全國第57位；在英國《銀行家》雜志發布的“2020年全球銀行1000強”榜單中，位列第330位，較去年排名上升了8位；主體長期信用等級為AAA。
至2021年3月末，我行注冊資本92.81億元，在編員工3900余人，營業網點210家，資產總額4433.21億元，各項存款余額3382.67億元，各項貸款余額2465.95億元。現誠邀精英加盟，共創美好未來。本行將提供在當地具有競爭力的薪酬福利待遇和良好的職業發展平臺。
一、基本條件
（一）遵紀守法，誠實守信，無違法違紀及其他不良記錄；
（二）身心健康、責任心強，具有較好的團隊協作精神和溝通表達能力，認同本行發展戰略和企業文化；
（三）年齡35周歲以下（應聘者的年齡計算至2021年12月31日），境內外全日制本科及以上學歷；
（四）需滿足應聘崗位的任職要求，同時符合我行親屬回避以及招聘錄用管理的其他相關政策及規定。
二、招聘崗位及任職要求
（一）招聘崗位及職數
（二）任職要求
1.客戶經理：35周歲以下，具有2年以上銀行客戶經理（正式編制）工作經歷，熟悉商業銀行相關規章制度，熟悉公司授信業務，熟悉銀行理財產品、銀行卡、零售貸款等業務，了解本地區相關政策和市場情況，具有較廣的人脈關系、社會資源和較強的市場拓展營銷能力和執行力。
2.柜員：30周歲以下；具有2年及以上銀行柜員（正式編制）工作經驗；熟悉銀行相關產品、流程及制度；具有反假幣證書；具有較強的親和力和較好的外在形象以及語言表達能力；具有理財、保險、基金等資格證書者優先考慮。
三、招聘程序
招聘工作堅持“公開、平等、擇優”原則，按照發布公告、網上報名、資格審核、面試、體檢、背景調查、錄用等程序進行。
報名方式：登錄本行官網，進入“今日江南”板塊“江南招聘”中“在線招聘”頁面報名；也可直接登錄http://hr.jnbank.com.cn:7011/zpWeb/報名。
四、應聘須知
（一）應聘者應使用IE瀏覽器訪問本行官方網站進行崗位投遞，每位應聘者只能投遞一個崗位。報名過程如出現技術問題，請致電0519-81693062。
（二）本行將定期通過招聘電話或平臺短信的方式通知初審通過人員，請保持注冊手機通訊暢通。
（三）聯系人：方先生 招聘電話：0519-89995175
本招聘公告有效期至人員招滿為止，由江南農村商業銀行負責解釋。歡迎關注“江南農商銀行”微信公眾號，了解最新招聘動態。
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