為適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，建湖農(nóng)村商業(yè)銀行（以下簡(jiǎn)稱農(nóng)商行）面向江蘇省范圍內(nèi)公開招聘2名金融國(guó)際業(yè)務(wù)、1名市場(chǎng)資金業(yè)務(wù)專業(yè)人員。
一、招聘原則
堅(jiān)持“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持崗位需求與個(gè)人專長(zhǎng)相結(jié)合的原則，通過面向社會(huì)公開招聘的方式，在更大范圍內(nèi)選拔人才，充實(shí)建湖農(nóng)商行職能部門管理人員。
二、招聘基本條件和資格
1.貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的經(jīng)濟(jì)金融方針、政策，熱愛農(nóng)村金融事業(yè)，積極進(jìn)取，開拓創(chuàng)新；
2.熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)法律法規(guī)、監(jiān)管政策，熟悉金融國(guó)際業(yè)務(wù)或資金、票據(jù)、投資、理財(cái)業(yè)務(wù)，有一定的業(yè)務(wù)拓展能力和管理經(jīng)驗(yàn)；
3.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無違規(guī)違紀(jì)行為；
4.具有國(guó)民教育經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)等相近專業(yè)本科以上學(xué)歷；
5.具有5年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，其中：從事國(guó)際業(yè)務(wù)或市場(chǎng)資金業(yè)務(wù)3年以上，年齡：女不超過35周歲、男不超過40周歲（特別優(yōu)秀的，年齡可適當(dāng)放寬）；
6.身體健康。
三、招聘程序和方法
（一）發(fā)布公告。在報(bào)刊、電視等媒體發(fā)布招聘公告。
（二）報(bào)名。
1.本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)名時(shí)報(bào)考人員需提供本人身份證、畢業(yè)證書、《中國(guó)高等教育學(xué)歷證書網(wǎng)上查詢結(jié)果》、工作簡(jiǎn)歷、相關(guān)資質(zhì)證件原件、獲獎(jiǎng)材料等證書原件及復(fù)印件。同時(shí)，需提供近期免冠同底彩色照片一寸2張，并填寫報(bào)名表。本次招聘不接受委托他人代報(bào)，報(bào)名材料本行予以保密，請(qǐng)自留底稿，恕不退還。
2.報(bào)名時(shí)間自2011年4月18日至2011年4月30日止，上午8：00~11：30，下午2：30~6：00（節(jié)假日正常）。
3.報(bào)名地點(diǎn)：建湖縣冠華東路8號(hào)建湖農(nóng)商行七樓人力資源部。
（三）資格初審。農(nóng)商行人力資源部負(fù)責(zé)審查報(bào)名人員的資格，確定參加筆試人員。
（四）綜合素質(zhì)測(cè)試。包括筆試和面試。
1.筆試。筆試內(nèi)容為經(jīng)濟(jì)、金融、法律及招聘崗位所必備的綜合知識(shí)。
2.面試根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按1：2的比例確定面試入圍人選。
（五）組織考察。包括資格復(fù)審和體檢。依據(jù)招聘者筆試、面試成績(jī)從高分到低分確定考察對(duì)象�？疾旃ぷ餍〗M由建湖農(nóng)商行黨委指派人員組成。
（六）擬定人選。根據(jù)考察情況，確定擬聘用人選方案，提交農(nóng)商行黨委研究。
（七）錄用。擬定人選報(bào)江蘇省農(nóng)村信用合作社聯(lián)合社審批后，辦理相關(guān)錄用手續(xù)。試用期為1年，試用期滿后年薪不低于10萬元，視其能力給予相應(yīng)的行政待遇。
四、附則
本次招聘工作接受社會(huì)監(jiān)督，應(yīng)聘人員凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其報(bào)名、考試及聘用資格。
咨詢電話：0515-86264950
監(jiān)督電話：0515-86268970
本公告由建湖農(nóng)村商業(yè)銀行解釋。
建湖農(nóng)村商業(yè)銀行
二○一一年四月十三日