交通銀行宿遷分行自開業以來，以超前的經營理念、鮮明的

服務特色和多彩的企業文化，在宿遷地區樹立了"效益佳、服務優、形

象好"的精品分行口碑。為滿足業務發展的需要，我行現面向社會公開

招聘工作人員，熱忱邀請優秀人才加入，共創交通銀行美好未來。

一、招聘崗位及招聘條件

（一）分行營業部副總經理（主持工作）1名：（工作地點：宿遷市）

職位描述：負責制定分行營業部業務發展規劃和經營目標，承擔本外幣業務的支付結算、國際結算業務的操作，推動分行個金、零貸業務的發展，規范內部管理，防范操作風險。

應聘人員條件：

1、年齡38周歲以下，本科及以上學歷。

2、五年以上銀行工作經歷，其中三年以上管理崗位工作經驗，擁有銀行經營網點管理經驗者優先。

3、具備財會、金融等相關專業知識，熟悉國家財經紀律、法規、規章、政策。

4、具備良好的營銷拓展和社會活動能力，具備較強的組織協調和團隊管理能力。

5、特別優秀者，條件可適當放寬。

（二）業務營銷負責人2名：（為以后沭陽地區設點儲備人才,擬聘新設支行副行長）

職位描述：根據國家法律、法規、金融政策和交通銀行在沭陽地區的中長期發展規劃，協助地區負責人制定業務營銷計劃，規范內部管理，完善業務流程，推進交通銀行在沭陽地區公司、個金業務的市場拓展工作，確保完成分行下達的各項經營指標。

應聘人員條件：

1、年齡在38周歲以下，本科及以上學歷。

2、五年以上銀行工作經驗，其中三年以上公司或個金業務管理經驗。

3、熟悉經濟、金融理論和現代商業銀行管理知識；熟悉國家經濟方針政策、國家和金融監管部門的有關法律、法規。

4、具備良好的營銷拓展和社會活動能力，具備較強的組織協調和團隊管理能力。

5、特別優秀者，條件可適當放寬。

（三）公司業務管理經理1名：（為沭陽地區設點儲備人才）

職位描述：根據分行公司業務工作目標和任務，協助業務營銷負責人擬定交通銀行在沭陽地區的公司業務發展計劃，組織實施公司業務銷售活動，管理沭陽地區公司業務銷售人員，確保完成地區公司業務發展目標。

應聘人員條件：

1、年齡在35周歲以下，本科及以上學歷。

2、四年以上銀行工作經驗，其中二年以上公司業務工作經驗。

3、熟悉經濟、金融理論和現代商業銀行管理知識；熟悉國家經濟方針政策、國家和金融監管部門的有關法律、法規。

4、較強的市場拓展和協調溝通能力,較強的文字和分析匯總能力。

5、特別優秀者，條件可適當放寬。

（四）個金業務管理經理1名：（為以后沭陽地區設點儲備人才）

職位描述：根據分行個金業務工作目標和任務，協助業務營銷負責人擬定交通銀行在沭陽地區的個金業務發展計劃，組織實施個金業務銷售活動，管理沭陽地區個金業務銷售人員，確保完成地區個金業務發展目標。

應聘人員條件：

1、年齡在35周歲以下，本科及以上學歷。

2、四年以上銀行工作經驗，其中二年以上個金業務工作經驗。

3、熟悉經濟、金融理論和現代商業銀行管理知識；熟悉國家經濟方針政策、國家和金融監管部門的有關法律、法規。

4、較強的市場拓展和協調溝通能力,較強的文字和分析匯總能力。

5、特別優秀者，條件可適當放寬。

（五）沃德客戶經理1名：（為以后沭陽地區設點儲備人才）

職位描述：負責沃德財富客戶維護工作，提供各類理財服務，實現交叉銷售，提升客戶貢獻度，促進交通銀行在沭陽地區沃德理財業務的快速、穩健發展，提升沃德財富品牌形象。

應聘人員條件：

1、年齡35周歲以下，本科及以上學歷。

2、具有AFP、CFP等證書者優先。

3、能夠熟練運用office辦公系統，能夠全面了解金融市場的基本原理和變動狀況、并進行簡單的趨勢分析。

4、具備良好的公關、社會活動能力和營銷能力。

5、特別優秀者，可適當放寬限制條件。

（六）對公客戶經理若干名：（為以后沭陽地區設點儲備人才）

職位描述：承擔交通銀行在沭陽地區的資產、負債、中間業務和新產品推廣等工作指標和任務；拓展目標客戶、維護現有客戶關系及為其提供專業化服務；受理授信客戶的業務申請，對授信客戶進行信息收集和資信調查，承擔客戶資信評估、授信申報、信貸發放和貸后風險管理等環節工作；完成其他與業務相關的事務性工作。

應聘人員條件：

1、年齡在35周歲以下，本科及以上學歷。

2、有二年以上銀行公司業務工作經歷。

3、熟悉企業財務管理或熟悉金融法律法規。

4、具備良好的公關、社會活動能力和營銷能力。

5、特別優秀者，條件可適當放寬。

（七）助理對公客戶經理若干名：（為以后沭陽地區設點儲備人才）

職位描述：承擔本外幣各類業務指標；承擔目標客戶拓展、現有客戶關系維護和新產品推廣等工作；對授信客戶進行信息收集和資信調查，協助做好客戶資信評估、授信申報、信貸發放和貸后風險管理等環節工作；完成其他與業務相關的事務性工作。

應聘人員條件：

1、年齡在30周歲以下，本科及以上學歷。

2、了解銀行授信業務的相關知識和實務，了解銀行授信業務流程。

3、有一年以上銀行公司業務工作經歷。具備一定的公關、社會活動能力和營銷能力，有銀行工作經驗者優先。

（八）零售信貸客戶經理若干名：（為以后沭陽地區設點儲備人才）

職位描述：負責交通銀行在沭陽地區零售信貸產品的銷售和貸后管理、合作項目的營銷與管理、客戶的開拓和維護以及各種產品交叉銷售工作。

應聘招聘條件：