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[甘肅]2023屆蘭州銀行定制專項人才計劃招聘公告

發布時間：2022-09-06 11:33 來源：蘭州銀行招聘查看：次打印關閉

2023屆蘭州銀行定制專項人才計劃招聘公告

　　蘭州銀行成立于1997年，是甘肅省第一家地方法人股份制商業銀行。2022年1月17日在深交所上市（股票代碼001227），是第42家A股上市銀行，第17家上市城商行，也是甘肅省首家A股上市銀行。截至2022年6月30日，全行員工4000余人，下轄總行營業部1家、分行15家、支行159家，控股金融租賃公司1家，發起設立村鎮銀行6家。

　　2022年，蘭州銀行在英國《銀行家》雜志“全球銀行1000強”排行榜中位列第321位；連續11年榮獲“省長金融獎”；榮獲“2021中國銀行業高質量發展機構獎”；獲評“2022新甘肅最值得信賴銀行”；榮獲2021“甘肅金融五一勞動獎狀”；榮獲“2022年人力資源管理杰出獎·杰出雇主”獎。

　　蘭州銀行始終秉承“人人成才、人盡其才、才盡其用”的理念，為員工提供完善的人才培養體系、優厚的薪酬福利待遇、多元的職業發展通道、公平的擇優競爭機制以及多維的員工關愛關懷。現面向目標院校公開招聘，真誠歡迎優秀人才加入，共同實現職業發展理想。

　　一、培養計劃

　　（一）項目介紹

　　“蘭州銀行2023屆定制專項人才計劃”是蘭州銀行與省內部分高校本著“優勢互補、資源共享、共建合作、互惠共贏”的原則，突出行業性與應用型特色，聯合開展的人才培養項目。

　　（二）培養方向

　　通過定制專項培養和輪崗學習，助力成為我行公司投行、授信審批、風險合規、審計內控和軟件開發方向的金融業務專家和骨干人才。

　　（三）培養優勢

　　具有“提前鎖定就業、享有專屬實習、配備崗位導師、多元崗位輪崗、優選培訓師資和論文名師指導”的優勢。通過全面系統的定制化培養，幫助學生完成思維和角色轉變,提前掌握銀行業基本理論知識及專業技能，盡快了解和認同蘭州銀行企業文化、發展戰略及未來愿景,快速實現從學生到“銀行人”的角色轉變，贏在職場的起跑線上。

　　（四）培養模式

　　采用專業成熟、業界創新的“理論課程學習、專業知識學習、現場實習鍛煉、在線網絡教育、專題論文寫作和新員工專項培訓”六大環節進行全方位的職業化和專業化培養。

　　二、招聘對象

　　蘭州大學、西北師范大學、蘭州財經大學、蘭州交通大學、蘭州理工大學和甘肅政法大學2023年全日制應屆本科及以上學歷畢業生，于2023年7月31日前取得國家認可的畢業證和學位證。

　　三、招聘條件

　　（一）誠實守信，品學兼優，形象良好，身心健康，積極樂觀，認同蘭州銀行企業文化。

　　（二）有較強的團隊合作精神、人際溝通能力、創新意識、學習能力和抗壓能力，具有強烈的責任感，能熟練操作各類辦公軟件。

　　（三）個人征信良好，遵紀守法，無違法違紀違規和其他不良行為記錄。

　　（四）符合銀保監會有關銀行業從業人員有關要求，符合蘭州銀行履職回避的相關規定。

　　（五）專業要求：經濟學類、管理學類、法學類、計算機類以及理工類中與銀行工作相關的專業。

　　（六）年齡要求：原則上碩士研究生28周歲（含）以下，本科生25周歲（含）以下。

　　通過法律職業資格考試、注冊會計師（CPA）專業階段4科及以上、特許金融分析師（CFA）、金融風險管理師（FRM）考試者優先。