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[全國]民生銀行文化產(chǎn)業(yè)金融事業(yè)部誠聘中高端專業(yè)人才公告

發(fā)布時間：2013-12-27 09:49 來源：民生銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

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中國民生銀行文化產(chǎn)業(yè)金融事業(yè)部誠聘中高端專業(yè)人才公告

民生銀行文化產(chǎn)業(yè)金融事業(yè)部自2012年6月成立以來，專注于為影視、文化旅游、藝術(shù)品、演藝、出版發(fā)行、傳統(tǒng)文化、文化創(chuàng)意等七大細(xì)分行業(yè)客戶提供創(chuàng)新金融服務(wù)。
事業(yè)部秉承“投行+商行”的理念，綜合應(yīng)用多種創(chuàng)新金融工具為文化企業(yè)提供金融支持，促進(jìn)文化產(chǎn)業(yè)資源整合與升級，積極打造民生銀行文化金融服務(wù)品牌。
現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向行內(nèi)外誠聘中高端專業(yè)人才：

一、分部負(fù)責(zé)人（西安、長沙、成都、深圳各1人）

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)制定區(qū)域業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃并組織實施。

2.負(fù)責(zé)開發(fā)區(qū)域文化產(chǎn)業(yè)重點客戶，帶領(lǐng)團(tuán)隊成員推進(jìn)區(qū)域市場整體開發(fā)工作。

3.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)分部成員完成年度各項經(jīng)營指標(biāo)。

4.負(fù)責(zé)做好分部團(tuán)隊建設(shè)及日常運營管理等工作。

崗位要求：

1.一般要求40周歲以下。

2.經(jīng)濟、金融、法律等相關(guān)專業(yè)全日制本科（含）以上學(xué)歷。

3.具有商業(yè)銀行、投資銀行6年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗，并具有3年以上管理經(jīng)驗。

4.熟悉金融產(chǎn)品，具備良好的銀行資產(chǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)驗及較強的市場展業(yè)能力，對文化產(chǎn)業(yè)有一定認(rèn)知，熟悉當(dāng)前文化產(chǎn)業(yè)主要融資模式者優(yōu)先。

5.具備較強的組織管理及溝通協(xié)調(diào)能力，無不良從業(yè)記錄。

二、產(chǎn)品經(jīng)理（北京，5人）

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)根據(jù)市場需求，開發(fā)投資銀行、交易融資、現(xiàn)金管理、理財發(fā)債等業(yè)務(wù)產(chǎn)品，制定產(chǎn)品手冊，對具體項目提供技術(shù)支持。

2.負(fù)責(zé)推動金融產(chǎn)品在實際業(yè)務(wù)中的應(yīng)用，為各經(jīng)營機構(gòu)提供金融產(chǎn)品應(yīng)用指導(dǎo)。

3.負(fù)責(zé)組織金融產(chǎn)品使用培訓(xùn)，不斷提升客戶經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理業(yè)務(wù)技能。

4.負(fù)責(zé)跟蹤金融產(chǎn)品實際應(yīng)用情況，不斷改進(jìn)和完善產(chǎn)品方案。

5.負(fù)責(zé)集團(tuán)客戶管理、合作銷售管理、營銷策劃、推動活動的組織與管理。

崗位要求：

1.一般要求35周歲以下。

2.經(jīng)濟、金融、法律等相關(guān)專業(yè)全日制本科（含）以上學(xué)歷。

3.具有3年以?a href='http://www.llwin.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄泄疽滴癲肪磣ǜ詮ぷ骶欏?/div>

4.了解國家經(jīng)濟、金融方針政策及監(jiān)管要求，熟悉公司業(yè)務(wù)傳統(tǒng)及投行類產(chǎn)品，能獨立開展產(chǎn)品研發(fā)與推廣工作。

5.具備一定的創(chuàng)新能力，較強的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊協(xié)作精神，無不良從業(yè)記錄。

三、風(fēng)險經(jīng)理（濟南，1人）

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)授信客戶的貸前調(diào)查工作；落實和辦理放款前提條件，主要包括取印、核保、面簽合同、落實授信條件、辦理抵質(zhì)押登記手續(xù)等。

2.負(fù)責(zé)按規(guī)定做好分管客戶的貸后檢查工作；做好風(fēng)險預(yù)警工作，監(jiān)控信貸資產(chǎn)運營情況，確定重點監(jiān)控客戶，針對可能出現(xiàn)的資產(chǎn)風(fēng)險提出化解和處置措施，監(jiān)督客戶經(jīng)理落實。

3.負(fù)責(zé)分管客戶的貸款風(fēng)險分類，完成貸款風(fēng)險分類工作底稿（或重大減值貸款估算模板），并提出初分意見。

4.負(fù)責(zé)實施問題及不良貸款催收和處置工作。

任職資格：

1.一般要求35周歲以下。

2.具有金融、經(jīng)濟、法律等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。

3.具有３年以上商業(yè)銀行信貸工作經(jīng)驗，熟悉現(xiàn)代商業(yè)銀行風(fēng)險管理理論，掌握信用風(fēng)險的識別、計量、監(jiān)測和控制的主要方法。

4.熟悉國家相關(guān)金融方針政策，熟悉公司法、商業(yè)銀行法、合同法、擔(dān)保法、物權(quán)法、貸款通則等法律法規(guī)。

5.具有較強的風(fēng)險意識和判斷能力，能夠獨立開展風(fēng)險管理工作。

四、評審經(jīng)理（北京，2人）

崗位職責(zé)：

1.落實總行融資業(yè)務(wù)審批管理制度和相關(guān)要求。

2.制定事業(yè)部融資業(yè)務(wù)審批相關(guān)規(guī)章政策和操作規(guī)程。

3.指導(dǎo)、監(jiān)督、評價事業(yè)部各經(jīng)營機構(gòu)融資業(yè)務(wù)上報、盡調(diào)相關(guān)工作。

4.組織實施融資業(yè)務(wù)審批。

5.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)授信與投資決策委員會各項工作。

崗位要求：

1.一般要求35周歲以下。

2.具有金融、經(jīng)濟、法律等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。

3.熟悉國家金融政策，熟悉信貸相關(guān)法律法規(guī);熟悉我行風(fēng)險管理政策、制度和各類業(yè)務(wù)處理流程;具備較強的識別、分析、判斷授信風(fēng)險的能力。

4.具有較好的綜合分析能力和文字組織能力。

5.評審工作經(jīng)驗不少于1年。

五、法律合規(guī)崗（北京，1人）

崗位職責(zé)：

1.落實總行合規(guī)管理制度和相關(guān)要求；

2.制定事業(yè)部合規(guī)管理相關(guān)規(guī)章政策和操作規(guī)程；

3.負(fù)責(zé)事業(yè)部授權(quán)管理；

4.參與商業(yè)模式和新產(chǎn)品的研究和開發(fā)，提供法律審查意見；

5.指導(dǎo)、監(jiān)督、評價事業(yè)部各部門、各經(jīng)營機構(gòu)做好合規(guī)管理工作；

6.組織事業(yè)部合規(guī)檢查；

7.處理事業(yè)部合規(guī)風(fēng)險事件；

8.組織實施反洗錢工作；

9.負(fù)責(zé)事業(yè)部制度合規(guī)風(fēng)險審查；

10.負(fù)責(zé)事業(yè)部案防管理。

崗位要求：

1.一般要求35周歲以下。

2.金融、經(jīng)濟、法律等相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷。

3.熟悉國家有關(guān)金融法律法規(guī)及政策方針；了解經(jīng)濟、金融、統(tǒng)計、商業(yè)銀行經(jīng)營管理等基礎(chǔ)理論知識及現(xiàn)代商業(yè)銀行風(fēng)險管理理論；熟悉合規(guī)管理的政策、制度和各類業(yè)務(wù)操作流程。

4.具有一定的綜合分析能力和文字組織能力。

5.具有合規(guī)管理、內(nèi)部審計、反洗錢工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

六、客戶經(jīng)理（北京、上海、廣州、濟南、西安、成都、長沙、深圳，各3人）

主要職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)區(qū)域文化產(chǎn)業(yè)客戶的開發(fā)與維護(hù)，不斷發(fā)掘潛在業(yè)務(wù)機會。

2.負(fù)責(zé)完成年度資產(chǎn)、負(fù)債及中間業(yè)務(wù)經(jīng)營指標(biāo)。

3.負(fù)責(zé)融資項目的前期盡職調(diào)查、項目論證及可行性分析等工作，根據(jù)客戶需求制定金融服務(wù)方案并組織實施。

4.負(fù)責(zé)開展客戶貸后管理工作，確保授信客戶資產(chǎn)質(zhì)量優(yōu)良。

任職要求：

1.一般要求35周歲以下。

2.經(jīng)濟、金融、法律及文化藝術(shù)類等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷。

3.具有3年以上商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)經(jīng)驗，熟悉公司銀行產(chǎn)品。

4.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊協(xié)作精神，無不良從業(yè)記錄。

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