2021年中國(guó)民生銀行佛山分行誠(chéng)聘英才公告

　　中國(guó)民生銀行于1996年1月12日在北京正式成立，是中國(guó)第一家主要由民營(yíng)企業(yè)發(fā)起設(shè)立的全國(guó)性股份制商業(yè)銀行，也是嚴(yán)格按照中國(guó)《公司法》和《商業(yè)銀行法》設(shè)立的一家現(xiàn)代金融企業(yè)。25年來，伴隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，在廣大客戶和社會(huì)各界的支持下，中國(guó)民生銀行砥礪奮進(jìn)，開拓創(chuàng)新，從當(dāng)初只有13.8億元資本金的一家小銀行，發(fā)展成為資產(chǎn)規(guī)模逾7.1萬億元、凈資產(chǎn)逾5300億元、分支機(jī)構(gòu)超2400家、員工逾5.8萬人的大型商業(yè)銀行，在英國(guó)《銀行家》雜志2020年“全球1000家大銀行”排名中居第23位，在美國(guó)《財(cái)富》雜志2020年“世界500強(qiáng)企業(yè)”排名中居第239位。

　　中國(guó)民生銀行于2009年正式進(jìn)駐佛山，一直以來，佛山分行穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)、創(chuàng)新進(jìn)取，經(jīng)過11年的發(fā)展，目前設(shè)有分行營(yíng)業(yè)部、禪城、順德等7家傳統(tǒng)支行，5家社區(qū)、小微支行網(wǎng)點(diǎn)，金融觸覺已延伸至佛山三大經(jīng)濟(jì)強(qiáng)區(qū)，為佛山當(dāng)?shù)仄髽I(yè)和市民提供了專業(yè)、便捷、高效的金融服務(wù)。

　　當(dāng)前，中國(guó)民生銀行佛山分行正處于業(yè)務(wù)發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，為進(jìn)一步促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展、提升核心競(jìng)爭(zhēng)力，更多的職位虛位以待，工作地點(diǎn)：佛山五區(qū)。現(xiàn)誠(chéng)邀勇于接受挑戰(zhàn)、追求卓越的人才加盟民生。具體事宜如下：

　　招聘崗位及應(yīng)聘要求

　　（一）支行行長(zhǎng)/副行長(zhǎng)（2人）

　　工作職責(zé)：

　　1、規(guī)劃支行公司、零售業(yè)務(wù)整體發(fā)展，組織指導(dǎo)維護(hù)客戶關(guān)系，組織推廣和營(yíng)銷各類產(chǎn)品；

　　2、統(tǒng)籌推動(dòng)支行發(fā)展，提高支行整體發(fā)展和管理水平，完成上級(jí)行下達(dá)計(jì)劃；

　　3、主持（協(xié)助）本支行行政管理工作，識(shí)別并培養(yǎng)部門關(guān)鍵人才，組織進(jìn)行支行各條線績(jī)效考核工作；

　　4.監(jiān)督轄內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，確保合規(guī)經(jīng)營(yíng)。

　　應(yīng)聘條件：

　　1、認(rèn)同民生銀行企業(yè)文化、經(jīng)營(yíng)理念;

　　2、40周歲以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，5年（含）以上的商業(yè)銀行業(yè)務(wù)營(yíng)銷拓展經(jīng)歷，其中3年（含）以上營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，組織管理及協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能承受工作壓力；

　　3.熟悉佛山及周邊地區(qū)市場(chǎng)資源分布和運(yùn)行態(tài)勢(shì)，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷拓展能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力，富有進(jìn)取和創(chuàng)新精神，善于管理團(tuán)隊(duì)，客戶資源豐富；

　　4、熟悉對(duì)公、零售、私銀業(yè)務(wù)的金融產(chǎn)品和服務(wù)，具有扎實(shí)的商業(yè)銀行業(yè)務(wù)知識(shí)功底；

　　5、具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略、策略化思維及解決復(fù)雜問題的能力，較強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力；

　　6、具有激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì)，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的職業(yè)道德及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力。

　　（二）公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理（2人）

　　工作職責(zé)：

　　1、開發(fā)公司客戶資源，管理與維護(hù)客戶關(guān)系，制定營(yíng)銷方案，深度拓展?jié)撛阡N售機(jī)會(huì)；

　　2、管理及維護(hù)客戶授信，確保授信資產(chǎn)質(zhì)量?jī)?yōu)良；

　　3、參與培訓(xùn)并完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷售計(jì)劃，收集、反饋市場(chǎng)銷售信息。

　　應(yīng)聘要求：

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)，年齡35周歲（含）以下；

　　2、3年（含）以上相關(guān)工作經(jīng)歷，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷拓展能力、良好的企業(yè)或個(gè)人客戶財(cái)務(wù)分析和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；

　　3、具有獨(dú)立完成授信調(diào)查工作的能力，具有良好的客戶溝通、組織協(xié)調(diào)、書面表達(dá)和執(zhí)行力；

　　4、認(rèn)同民生文化、具有良好的道德品質(zhì)，事業(yè)心強(qiáng)，具備良好

　　的職業(yè)道德，無不良記錄。

　　（三）零售業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理（2人）

　　工作職責(zé)：

　　1、開發(fā)零售客戶資源，制定并落實(shí)符合客戶需求的產(chǎn)品和服務(wù)方案；管理與維護(hù)客戶關(guān)系，深度拓展?jié)撛诘匿N售機(jī)會(huì)；

　　2、管理及維護(hù)客戶授信，確保授信資產(chǎn)質(zhì)量?jī)?yōu)良；

　　3、參與培訓(xùn)并完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷售計(jì)劃，收集、反饋市場(chǎng)銷售信息。

　　應(yīng)聘要求：

　　1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)，年齡35周歲（含）以下；

　　2、3年（含）以上相關(guān)工作經(jīng)歷，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷拓展能力、良好的企業(yè)或個(gè)人客戶財(cái)務(wù)分析和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；

　　3、認(rèn)同民生文化、具有良好的道德品質(zhì)，事業(yè)心強(qiáng)，具備良好

　　的職業(yè)道德，無不良記錄。

　　（四）理財(cái)經(jīng)理（2人）

　　工作職責(zé)：

　　1、熟練運(yùn)用理財(cái)專業(yè)技能，為客戶提供相關(guān)金融服務(wù)，發(fā)展?jié)撛谫F賓客戶，擴(kuò)大市場(chǎng)份額；

　　2、負(fù)責(zé)辦理客戶資產(chǎn)管理相關(guān)產(chǎn)品的銷售與服務(wù)工作，推進(jìn)所屬支行貴賓理財(cái)業(yè)務(wù)不斷發(fā)展；

　　3、維護(hù)貴賓客戶關(guān)系，建立并管理客戶檔案，完善客戶信息管理系統(tǒng)，提供合理化建議。

　　應(yīng)聘要求：

　　1、年齡35周歲以下，金融、經(jīng)濟(jì)或財(cái)務(wù)類專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；

　　2、具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備較好的客戶服務(wù)意識(shí)，較強(qiáng)的溝通交流和關(guān)系建立能力；

　　3、了解保險(xiǎn)、外匯、證券、基金、信托等產(chǎn)品特點(diǎn)，具備AFP、CFP等資格證書者優(yōu)先考慮；

　　4、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和解決問題能力；

　　5、具備良好的職業(yè)道德和品德操守，無違法違紀(jì)行為和不良記錄。

　　（五）運(yùn)營(yíng)柜員（1人）

　　工作職責(zé)：

　　辦理柜臺(tái)各項(xiàng)對(duì)公、對(duì)私業(yè)務(wù)，提供柜臺(tái)咨詢服務(wù)；

　　負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)作業(yè)相關(guān)的實(shí)物管理、實(shí)物交付及運(yùn)營(yíng)機(jī)具的輔助復(fù)核等工作；

　　負(fù)責(zé)權(quán)限范圍內(nèi)的銷售工作，提高柜臺(tái)對(duì)公、對(duì)私業(yè)務(wù)服務(wù)水平；

　　執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和反洗錢相關(guān)規(guī)定。

　　應(yīng)聘要求：

　　年齡30周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、管理等相關(guān)專業(yè)；具有3年以上銀行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　具有1年及以上銀行運(yùn)營(yíng)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉票據(jù)、支付結(jié)算、個(gè)人業(yè)務(wù)等操作流程，掌握一定的本外幣業(yè)務(wù)知識(shí)和熟練的業(yè)務(wù)技能；

　　具有較快的字符輸入，以及點(diǎn)鈔、票幣鑒別技能；

　　具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和服務(wù)營(yíng)銷意識(shí)，執(zhí)行力強(qiáng)；

　　有相關(guān)從業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮。

　　二、應(yīng)聘方式及注意事項(xiàng)

　　（一）登陸中國(guó)民生銀行官方網(wǎng)站（http：//www.cmbc.com.cn），點(diǎn)擊底部“民生招聘”，進(jìn)入中國(guó)民生銀行招聘網(wǎng)站，用本人身份證注冊(cè)后完成個(gè)人簡(jiǎn)歷，然后申請(qǐng)相應(yīng)職位。

　　（二）招聘報(bào)名截止時(shí)間為2021年3月31日24點(diǎn)整。

　　（三）中國(guó)民生銀行對(duì)于收集的相關(guān)招聘資料將予以嚴(yán)格保密，僅用于處理此次工作申請(qǐng)。招聘過程中，本行不向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，謹(jǐn)防受騙。

　　（四）我行將通過電子郵件、手機(jī)短信通知筆試、面試時(shí)間及地點(diǎn)，請(qǐng)應(yīng)聘者務(wù)必提供準(zhǔn)確的郵件及通訊方式，并注意及時(shí)查收。

　　（五）應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，民生銀行有權(quán)取消其錄用資格。