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[浙江]南京銀行杭州分行2015年高薪招聘公告

發(fā)布時間:2015-04-07 15:25  來源:南京銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
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南京銀行杭州分行2015年高薪招聘啟事
南京銀行成立于1996年2月8日,是一家具有由國有股份、中資法人股份、外資股份及眾多個人股份共同組成獨立法人資格的股份制商業(yè)銀行。南京銀行歷經(jīng)兩次更名,先后于2001年、2005年引入國際金融公司和法國巴黎銀行入股,2007年在全國城商行中率先在上交所上市(股票交易代碼:601009)。同年2月,成功開啟了異地設(shè)立分支機構(gòu)的跨區(qū)域發(fā)展序幕,目前全行資產(chǎn)規(guī)模為5600多億元,下轄南京、北京上海、杭州、蘇州等13家分行,現(xiàn)有員工5000多人。
南京銀行在做大做強傳統(tǒng)優(yōu)勢業(yè)務(wù)的同時,不斷發(fā)揮金融業(yè)務(wù)專營牌照基本齊全的優(yōu)勢和新興特色業(yè)務(wù)的技術(shù)專長,在市場上保持中小企業(yè)業(yè)務(wù)和金融市場、投資銀行、金融同業(yè)、資產(chǎn)管理等業(yè)務(wù)的領(lǐng)先優(yōu)勢;投資參股了日照銀行、江蘇金融租賃有限公司和蕪湖津盛農(nóng)村商業(yè)銀行;發(fā)起設(shè)立了昆山鹿城宜興陽羨兩家村鎮(zhèn)銀行;投資組建了鑫元基金管理有限公司和鑫沅資產(chǎn)管理有限公司;順利開辦了金融衍生產(chǎn)品、資產(chǎn)托管等等現(xiàn)代金融業(yè)務(wù);攜手國內(nèi)80余家中小金融機構(gòu)發(fā)起設(shè)立紫金山•鑫合金融家俱樂部,成員行資產(chǎn)規(guī)模已超過4萬億元,獨樹一幟地拓展了與中小金融機構(gòu)合縱連橫、共享資源、共贏發(fā)展之路,在綜合化經(jīng)營、特色化轉(zhuǎn)型發(fā)展的道路上創(chuàng)新邁進。
南京銀行自2006年首次入選英國《銀行家》雜志公布的全球1000家大銀行排行榜以來,排名逐年提升,2013年已升至第238位。2011年,南京銀行在中國《銀行家》雜志競爭力評價報告中,榮獲“最佳城市商業(yè)銀行”,并且在資產(chǎn)規(guī)模1000億元以上的城市商業(yè)銀行綜合排名中再度脫穎而出,攬獲第一。南京銀行還榮膺了《金融時報》“中國金融機構(gòu)金牌榜”2012年度最具競爭力中小銀行和2013年度最佳中小銀行,代表著中國中小銀行的最強競爭力。
南京銀行正在邁入以“穩(wěn)中求進、改革創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型發(fā)展”為主題,以“做強做精做出特色”的南京銀行夢為目標(biāo)的歷史發(fā)展最好時期,正朝著打造“中小銀行中一流的綜合金融服務(wù)商”戰(zhàn)略愿景奮力前行。
杭州分行成立五年,秉承總行經(jīng)營管理理念要求,高舉“業(yè)務(wù)創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新”兩面旗幟,堅持以客戶為中心,大力拓展各類業(yè)務(wù),逐步鍛造了一支年輕、專業(yè)、團結(jié)、進取的伙伴團隊,樹立了服務(wù)實體經(jīng)濟、城市居民和回饋股東、社會的良好品牌。現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠邀有志金融精英加盟,共同開創(chuàng)美好成功的事業(yè)。我們將為您提供良好的職業(yè)發(fā)展環(huán)境和具有市場競爭力的薪酬福利待遇。
 
應(yīng)聘人員基本條件:
1、遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度,無不良記錄;
2、身體健康,具有良好的職業(yè)操守和較強的事業(yè)心、責(zé)任心、團隊協(xié)作精神;
3、具有兩年以?a href='http://www.llwin.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄邢喙馗諼壞拇右稻ㄍ緞杏臚擋扛諼懷猓煜さ鋇厥諧。?/div>
4、支行、部門負責(zé)人年齡要求40周歲以下,綜合柜員崗年齡要求30周歲以下,其他崗位年齡要求35周歲以下;
 5、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;
6、不屬于我行規(guī)定的親屬回避對象。
具有豐富的業(yè)務(wù)資源或突出的文體等特長者,可優(yōu)先或破格錄用。
 
招聘崗位:
一、分行本部
(地點:下城區(qū)鳳起路與延安路交叉口)
(一)業(yè)務(wù)拓展部門負責(zé)人(3名)
   (二)投行與同業(yè)部負責(zé)人(1名),投行業(yè)務(wù)崗、同業(yè)業(yè)務(wù)崗(各2名)
   (三)公司客戶經(jīng)理(若干名)
(四)公司客戶經(jīng)理(業(yè)務(wù)區(qū)域為富陽)(2名)
 
二、未來科技城支行(籌)
(擬設(shè)地點:余杭區(qū)文一西路)
(一)小企業(yè)金融部和個人金融部負責(zé)人(2名)
(二)公司客戶經(jīng)理(5名)
(三)個人客戶經(jīng)理和理財經(jīng)理(3名)
(四)綜合柜員(5名)
 
三、義蓬支行
(地點: 蕭山區(qū)義蓬街道義府大街)
客戶經(jīng)理(3名)
 
四、城區(qū)支行
(一)大堂經(jīng)理(2名)
(二)理財經(jīng)理(2名)
崗位具體要求:
1、分行業(yè)務(wù)拓展部門負責(zé)人
(1)2年以上商業(yè)銀行經(jīng)營管理工作經(jīng)歷;
(2)熟悉金融業(yè)政策法規(guī),熟悉金融業(yè)務(wù),具有較強的協(xié)調(diào)和管理能力;
(3)具有較強的事業(yè)心、責(zé)任心和團隊協(xié)作精神。
2、分行投行與同業(yè)部負責(zé)人
(1)2年以上商業(yè)銀行金融同業(yè)經(jīng)營管理工作經(jīng)歷;
(2)熟悉浙江同業(yè)市場,熟悉投行和同業(yè)各類產(chǎn)品及流程;
(3)具有較強的創(chuàng)新精神、渠道開拓能力和協(xié)調(diào)管理能力。
3、投行業(yè)務(wù)崗
(1)3年以上商業(yè)銀行、基金或證券等金融市場相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷;
(2)熟悉投行業(yè)務(wù)品種及投行市場的發(fā)展?fàn)顩r,能對業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢進行分析并提供價值性發(fā)展策略;
(3)具備較強的創(chuàng)新意識、風(fēng)險識別能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
4、同業(yè)業(yè)務(wù)崗
(1)3年以上商業(yè)銀行、基金或證券等金融市場相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷;
(2)熟悉銀行間同業(yè)市場的政策法規(guī)和相關(guān)業(yè)務(wù)操作流程以及同業(yè)業(yè)務(wù)市場發(fā)展?fàn)顩r;
(3)具備較強的創(chuàng)新意識、風(fēng)險識別能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
5、支行小企業(yè)金融部負責(zé)人
(1)4年以上銀行工作經(jīng)歷,具有一定的團隊管理工作經(jīng)驗;
(2)熟悉金融業(yè)政策法規(guī),熟悉小企業(yè)金融業(yè)務(wù),具有較強的協(xié)調(diào)和管理能力;
(3)具有較強的事業(yè)心、責(zé)任心和團隊協(xié)作精神。
6、支行個人金融部負責(zé)人
(1)4年以上銀行工作經(jīng)歷,具有一定的團隊管理工作經(jīng)驗;
(2)熟悉金融業(yè)政策法規(guī),熟悉個人金融業(yè)務(wù),具有較強的協(xié)調(diào)和管理能力;
(3)具有較強的事業(yè)心、責(zé)任心和團隊協(xié)作精神。
7、公司客戶經(jīng)理
(1)2年以上銀行工作經(jīng)歷;
(2)性格外向,主動營銷意識強,對公司金融業(yè)務(wù)具有較強的理解和操作水平;
(3)具有較強的進取心、執(zhí)行力和組織合作意識。
8、個人客戶經(jīng)理
(1)2年以上銀行工作經(jīng)歷;
(2)性格外向,主動營銷意識強,對個人金融業(yè)務(wù)知識有一定了解;
(3)具有較強的進取心、執(zhí)行力和組織合作意識。
9、理財經(jīng)理
(1)2年以上銀行工作經(jīng)歷;
(2)從事柜面工作一年及以上,性格外向,主動營銷意識強,對理財業(yè)務(wù)知識有一定了解;
 (3)優(yōu)先考慮持有《保險代理從業(yè)人員基本資格證書》、《證券基金從業(yè)資格考試合格證書》或《證券基金銷售資格考試合格證書》、《銀行從業(yè)資格考試個人理財業(yè)務(wù)從業(yè)資格證書》,或已取得AFP執(zhí)業(yè)資格證說或CFA level I證書的人員。
10、大堂經(jīng)理
(1)2年以上銀行工作經(jīng)歷;
(2)從事柜面工作1年及以上,了解柜面操作流程和基本規(guī)章制度,熟悉掌握產(chǎn)品和服務(wù)的功能及電子銀行、自助渠道的使用方法;
(3)具有較強的主動營銷意識和技巧,善于捕捉客戶需求信息。
11、綜合柜員
(1)2年以上銀行柜臺工作經(jīng)驗;
(2)熟悉基本的會計、出納、本外幣業(yè)務(wù)知識,中文錄入、計算機翻打傳票、點鈔等業(yè)務(wù)技能熟練;
(3)形象良好,具有較強的親和力和溝通應(yīng)變能力,良好的團隊意識和服務(wù)意識。
 
應(yīng)聘方法:
在線報名:點擊下方“點我應(yīng)聘”按鈕進入南京銀行在線招聘系統(tǒng)主頁在線報名。
 
其他事項:
1、應(yīng)聘者需對個人填報信息的真實性負責(zé),本行對應(yīng)聘人員信息嚴格保密;
2、經(jīng)初審合格者,我行將另行通知面試時間。兩個月內(nèi)未收到我行通知,視為申請未通過,謝絕來電來訪;
3、此招聘啟事報名截止日期:2015年4月30日。被錄用者作為本行正式員工,我行將提供具有業(yè)內(nèi)競爭力的薪酬待遇和良好的職業(yè)發(fā)展環(huán)境及機遇。

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