南京銀行北京分行2016年春季校園招聘

南京銀行成立于1996年2月8日，是一家由外資股份、國有股份、中資法人股份等共同組成的現(xiàn)代股份制上市商業(yè)銀行。目前總資產(chǎn)近10000億元，員工7000人，設(shè)有南京、南京江北新區(qū)、北京、上海、杭州等16家分行和淮安分行(籌建組)。2015年，在英國《銀行家》雜志“全球1000家大銀行排行榜”中位列第201名，歷年來在國內(nèi)外各類銀行業(yè)獎(jiǎng)項(xiàng)評(píng)比中屢獲殊榮，并被銀監(jiān)會(huì)確定為城商行創(chuàng)新發(fā)展領(lǐng)頭羊。

20年，我們思想開放，敢為人先。2001年，吸收國際金融公司（IFC）投資入股，是中、外金融機(jī)構(gòu)合作的探索者；2005年，引入法國巴黎銀行（BNPP）參股，首開入世后中國銀行業(yè)與外資銀行戰(zhàn)略合作的先河；2006年，投資入股日照銀行，在全國城商行中第一家異地參股其他城商行；2007年，成為國內(nèi)第一家在上交所主板上市的城商行；2015年，成為國內(nèi)第一家獲得上海自貿(mào)區(qū)分賬核算業(yè)務(wù)資格的異地城商行。

20年，我們創(chuàng)新轉(zhuǎn)型，業(yè)績優(yōu)異。在做大做強(qiáng)做優(yōu)傳統(tǒng)業(yè)務(wù)的同時(shí)，充分發(fā)揮金融業(yè)務(wù)專營牌照基本齊全的優(yōu)勢(shì),積極運(yùn)用現(xiàn)代新興業(yè)務(wù)的技術(shù)專長，在國內(nèi)金融市場(chǎng)、金融同業(yè)、投資銀行、資產(chǎn)管理、資產(chǎn)托管、財(cái)富管理、科技金融、文化金融、網(wǎng)絡(luò)金融、消費(fèi)金融等業(yè)務(wù)領(lǐng)域保持著市場(chǎng)領(lǐng)跑位置，在塑造業(yè)務(wù)特色和轉(zhuǎn)型升級(jí)經(jīng)營方式上取得了優(yōu)異業(yè)績。2015年，南京銀行國家級(jí)博士后科研工作站獲批設(shè)立，為創(chuàng)新轉(zhuǎn)型進(jìn)一步凝聚強(qiáng)大科研助推力量。目前，我行資產(chǎn)規(guī)模、存款總額和實(shí)現(xiàn)凈利潤等主要經(jīng)營指標(biāo)增長業(yè)績都位列國內(nèi)16家上市銀行的第一名。

20年，我們合縱連橫，多元發(fā)展。投資參股了江蘇金融租賃有限公司和蕪湖津盛農(nóng)村商業(yè)銀行；發(fā)起設(shè)立了昆山鹿城村鎮(zhèn)銀行和宜興陽羨村鎮(zhèn)銀行，昆山鹿城村鎮(zhèn)銀行于2015年8月成為全國第一家在新三板上市的村鎮(zhèn)銀行；投資組建了鑫元基金管理公司、鑫沅資產(chǎn)管理公司和鑫沅股權(quán)投資管理公司；同法國巴黎銀行合作設(shè)立了消費(fèi)金融中心，與蘇寧云商集團(tuán)等名企共同發(fā)起設(shè)立了蘇寧消費(fèi)金融公司；發(fā)起并牽頭國內(nèi)100家中小金融機(jī)構(gòu)合作成立紫金山鑫合金融家俱樂部，成員行資產(chǎn)規(guī)模超過10萬億元，開辟了資源整合、共贏發(fā)展新路。 

20年，我們風(fēng)華正茂，不懈追夢(mèng)。南京銀行全行員工平均年齡不足32歲，92%的員工具有本科學(xué)歷，近30%的員工具有碩士研究生及以上學(xué)歷。年輕、現(xiàn)代、敬業(yè)、樂活是我們的標(biāo)簽。始終堅(jiān)持“堅(jiān)韌不拔、傲然挺立、敢為天下先”的企業(yè)精神；弘揚(yáng)營造“簡單和諧、包容大氣”的企業(yè)文化；一貫秉持“人盡其才、有為有位”的用人理念；著力構(gòu)建覆蓋全員的專業(yè)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)制；持續(xù)建設(shè)員工多渠道發(fā)展的管理和專業(yè)技術(shù)職務(wù)序列；不斷完善具有較強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭力的薪酬福利制度；高度重視員工與客戶、股東和社會(huì)大眾的普惠共贏；竭力實(shí)現(xiàn)員工價(jià)值與公司事業(yè)的共同成長。南京銀行已進(jìn)入歷史最好發(fā)展時(shí)期，胸懷打造“中國一流綜合金融服務(wù)商”的愿景，正闊步邁向現(xiàn)代中型商業(yè)銀行的征程。

南京銀行北京分行于2009年5月16日正式對(duì)外營業(yè)以來，各項(xiàng)業(yè)務(wù)穩(wěn)健、快速發(fā)展，憑借創(chuàng)新靈活的投行業(yè)務(wù)、收益領(lǐng)先的同業(yè)業(yè)務(wù)和持續(xù)穩(wěn)健的理財(cái)業(yè)務(wù)在首都金融市場(chǎng)樹立了良好的品牌形象。截至2016年1月末，分行資產(chǎn)總額達(dá) 690.98億元，各項(xiàng)存款334億元，員工近400人，營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)12家，遍布各大城區(qū)，實(shí)現(xiàn)了規(guī)模、質(zhì)量、效益全面均衡發(fā)展。

偉大的事業(yè)匯聚優(yōu)秀的人才，高遠(yuǎn)的夢(mèng)想召喚共進(jìn)的伙伴。我們真摯邀請(qǐng)青春勃發(fā)的優(yōu)秀學(xué)子，加入我們青春的事業(yè)和團(tuán)隊(duì)，接力追逐你的和我們共同的夢(mèng)想。

 

一、招聘對(duì)象

全國知名普通高等院校2016年應(yīng)屆畢業(yè)生（定向和委培畢業(yè)生除外）和知名海外院校應(yīng)屆畢業(yè)生。

招聘專業(yè)：主要為金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、管理相關(guān)專業(yè)，以及法律、中文、新聞、英語、法語、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)，兼招適量其他理、工類專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生。
 

二、招聘條件

1．國內(nèi)院校畢業(yè)生應(yīng)具有全日制大學(xué)本科或以上學(xué)歷，列入國家高校2016年畢業(yè)生統(tǒng)分計(jì)劃，并且應(yīng)于2016年7月底之前畢業(yè)。報(bào)到入職時(shí)，需畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證“三證齊全”；

2．海外院校畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)在2015年7月初至2016年6月底畢業(yè)。報(bào)到入職時(shí)，需獲得教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證；

3．具備良好的個(gè)人修養(yǎng)，誠實(shí)信用、遵紀(jì)守法，無不良記錄；

4．具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

5．具有良好的書面與口頭表達(dá)能力，具有良好的英語或法語聽說讀寫能力，能熟練使用計(jì)算機(jī)。

6．身心健康，有健康的行為習(xí)慣和業(yè)余興趣愛好。

不符合以上條件的，謝絕報(bào)名應(yīng)聘。

 

三、招聘崗位及人數(shù)（30名）：

北京分行本科生—營運(yùn)和營銷崗：從事銀行營運(yùn)服務(wù)和市場(chǎng)營銷工作。向客戶提供貨幣結(jié)算業(yè)務(wù)、現(xiàn)金業(yè)務(wù)和產(chǎn)品銷售等服務(wù)；從事個(gè)人、公司等銀行業(yè)務(wù)營銷工作，包括營銷方案的制定和實(shí)施，市場(chǎng)拓展和客戶關(guān)系維護(hù)等；

北京分行研究生—中、高級(jí)營銷和管理崗：通過系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉，重點(diǎn)培養(yǎng)成為熟悉銀行營運(yùn)、營銷和管理的復(fù)合型經(jīng)營和管理人才。

 

四、招聘流程

在線申請(qǐng)→簡歷篩選→筆試→面試→體檢→簽約

 

五、報(bào)名方法

1．點(diǎn)擊下方“點(diǎn)我應(yīng)聘”進(jìn)入我行在線招聘系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

2．網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為：2016年3月9日至2016年3月31日24:00。

3．報(bào)名注意事項(xiàng)

（1）應(yīng)聘者登錄報(bào)名系統(tǒng),用本人身份證號(hào)（不接受其他證件號(hào)）進(jìn)行注冊(cè),首先在線填寫個(gè)人資料；完成個(gè)人資料填寫后，才能選擇應(yīng)聘崗位；完成崗位應(yīng)聘后，將無法修改個(gè)人資料，或更改應(yīng)聘崗位，務(wù)請(qǐng)謹(jǐn)慎操作；

特別提醒：如因之前投遞過我行網(wǎng)上招聘簡歷導(dǎo)致無法投遞簡歷的，請(qǐng)將個(gè)人情況發(fā)送至njcbjob@njcb.com.cn,我行工作人員將會(huì)及時(shí)處理；

（2）應(yīng)聘者應(yīng)使用18位身份證號(hào)登錄報(bào)名，報(bào)名證件與參加筆試、面試、訓(xùn)練營及體檢等環(huán)節(jié)時(shí)的身份證件應(yīng)保持一致；

（3）簡歷編號(hào)是應(yīng)聘者參與招聘過程的重要標(biāo)識(shí)，是報(bào)名、考試、面試、查詢錄用信息等的關(guān)鍵字段，請(qǐng)務(wù)必牢記；

（4）應(yīng)聘者報(bào)名過程中出現(xiàn)技術(shù)問題，請(qǐng)發(fā)送郵件至njcbjob@njcb.com.cn,工作人員將會(huì)及時(shí)處理；

（5）應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)填寫內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其錄用資格；

（6）除網(wǎng)上報(bào)名外，不接受其他形式的報(bào)名。應(yīng)聘者最終如未被錄用將不再另行通知，有關(guān)材料我行會(huì)代為保管，恕不退還。

 

六、其他注意事項(xiàng)

1．報(bào)名前，應(yīng)聘者需首先瀏覽《常見問題》，以了解招聘系統(tǒng)操作的有關(guān)說明和要求；

2．應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)注意區(qū)分招聘機(jī)構(gòu)、工作地點(diǎn)和招聘崗位，避免出現(xiàn)誤操作的情況；

3．應(yīng)聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式(包括E-MAIL郵箱、手機(jī)等)正確無誤，并保證通訊暢通；

4．應(yīng)聘者請(qǐng)?zhí)崆皽?zhǔn)備JPG或JPEG格式的電子版證件照和生活照各1張，以備網(wǎng)上報(bào)名時(shí)使用。證件照要求：照片尺寸295×413像素以內(nèi)，并且照片大小在50k以內(nèi)；生活照要求：照片尺寸550×450像素以內(nèi)，并且照片大小在1000k以內(nèi)；

5．我行組織的統(tǒng)一考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。在校園招聘過程中，我行不收取任何相關(guān)費(fèi)用，敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕，謹(jǐn)防受騙。

點(diǎn)我應(yīng)聘