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[江蘇]2018年南京銀行連云港分行社會招聘啟事(三月)

發(fā)布時間:2018-03-13 15:47  來源:南京銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
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2018年南京銀行連云港分行社會招聘啟事
  南京銀行成立于1996年2月8日,是一家由國有股份、中資法人股份、外資股份及眾多個人股份共同組成的現(xiàn)代股份制商業(yè)銀行。目前,總資產(chǎn)約12000億元,員工9000人,設(shè)有南京、南京江北新區(qū)、北京、上海、杭州等17家分行,投資控股4家金融機構(gòu)和投資參股4家金融機構(gòu)。2017年,在英國《銀行家》雜志公布的“全球1000家大銀行排行榜”中位列第146位,在2018年“全球銀行品牌500強”中排名第124位,歷年來在國內(nèi)外銀行業(yè)各類獎項評比中屢獲殊榮,并且被中國銀監(jiān)會確定為城商行“領(lǐng)頭羊”。
  南京銀行連云港分行于2015年3月成立,秉承“責任金融、和諧共贏”的發(fā)展理念,以特色明顯的產(chǎn)品和高效服務(wù)贏得了廣大客戶的高度認可,各項業(yè)務(wù)實現(xiàn)穩(wěn)步較快發(fā)展,資產(chǎn)質(zhì)量優(yōu)良,社會與經(jīng)濟效益顯著。為加強人才隊伍建設(shè),現(xiàn)誠邀各位有志金融精英加盟,共同開創(chuàng)美好成功的事業(yè)!
  一、應(yīng)聘基本條件
  1、能夠自覺遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度,無不良記錄;
  2、具有良好的職業(yè)操守和較強的事業(yè)心、責任心;
  3、年齡35周歲(含)以下,本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);
  4、原則上需具有連云港地區(qū)常住戶口或居住證;
  5、身體健康,品行端正,能夠承受一定的工作壓力。
  二、招聘崗位和要求
  (一)對公綜合客戶經(jīng)理(5名) (工作地點:連云港地區(qū))
  1、崗位職責:
  (1)負責分行客戶資產(chǎn)、負債及中間業(yè)務(wù)的有效市場拓展和營銷,為客戶提供各項業(yè)務(wù)咨詢與服務(wù);
  (2)負責對公客戶信貸業(yè)務(wù)的調(diào)查、初審并跟蹤管理,完成分行下達的各項經(jīng)營指標;
 。3)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
  2、應(yīng)聘條件:
  (1)2年(含)以?a href='http://www.llwin.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄泄疽滴裼ぷ骶?/div>
 。2)熟悉商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程;
 。3)具有較強的市場開拓,溝通協(xié)調(diào)和風險識別能力,有業(yè)務(wù)資源者優(yōu)先。
 。ǘ╋L險管理平行作業(yè)崗 (1名)(工作地點:連云港地區(qū))
  1、崗位職責:
 。1)按照雙人四眼、崗位制衡的原則,參與分行小企業(yè)授信業(yè)務(wù)和個人經(jīng)營性貸款的貸前調(diào)查平行作業(yè);
 。2)負責對分行平行作業(yè)授信客戶資料的完整性、真實性、合規(guī)性進行全面的核實,并參與貸后管理過程;
 。3)平行參與客戶經(jīng)理授信業(yè)務(wù)操作的全過程,對授信客戶與授信業(yè)務(wù)的風險狀況進行獨立、全面的揭示、評價與監(jiān)督控制。
  2、應(yīng)聘條件:
 。1)3年以上對公客戶經(jīng)理,或2年以上風險經(jīng)理崗位工作經(jīng)歷,具有豐富的實體企業(yè)授信風險管理經(jīng)驗;
 。2)具有較強的風險意識,熟悉商業(yè)銀行各類信貸業(yè)務(wù)的風險把控要點。
  (三)信用風險管理崗 (1名)(工作地點:連云港地區(qū))
  1、崗位職責:
 。1)根據(jù)分行信貸政策及管理要求,開展分行授信業(yè)務(wù)相關(guān)風險識別、計量、評估、監(jiān)測、預(yù)警、報告和風險限額管理;
 。2)負責組織開展分行信貸資產(chǎn)風險分類、風險預(yù)警和不良貸款減值準備計提等工作;
  (3)負責組織開展分行授信業(yè)務(wù)風險排查,并對業(yè)務(wù)條線貸后管理(包括檢查工作)開展情況組織督查;
 。4)負責分行授信業(yè)務(wù)風險管理系統(tǒng)的機構(gòu)設(shè)置、系統(tǒng)管理和維護、用戶管理;
  (5)負責根據(jù)監(jiān)管部門及總行要求開展各項風險檢查工作。
  2、應(yīng)聘條件:
 。1)3年以上對公客戶經(jīng)理,或2年以上信用風險管理崗位工作經(jīng)歷,具有豐富的信用風險管理及貸后管理經(jīng)驗;
  (2)具有較強的風險意識,熟悉商業(yè)銀行各類信貸業(yè)務(wù)的風險把控要點。
 。ㄋ模┦谛艑徟鷯 (1名)(工作地點:連云港地區(qū))
  1、崗位職責:
  (1)負責對監(jiān)管部門和總行授信業(yè)務(wù)相關(guān)風險管理政策、制度的對執(zhí)行情況進行輔導(dǎo)和檢查;
  (2)協(xié)助制定和組織實施分行信貸政策意見、授信審批政策,并適時進行調(diào)整;
 。3)負責分行授信業(yè)務(wù)相關(guān)風險信息的收集整理和風險研究等工作;
 。4)根據(jù)總分行授信授權(quán)政策,負責分行客戶信用等級、授信額度及授信業(yè)務(wù)的受理、流轉(zhuǎn)、分析評價以及權(quán)限范圍內(nèi)審查審批工作;
 。5)負責按期撰寫和上報分行資產(chǎn)質(zhì)量分析報告;
 。6)負責對分行授信業(yè)務(wù)經(jīng)營主責任人管理相關(guān)落實情況組織開展督查。
  2、應(yīng)聘條件:
  (1)3年以上對公客戶經(jīng)理,或2年以上授信審查崗位工作經(jīng)歷,具有豐富的審查審批管理經(jīng)驗;
  (2)具有較強的風險意識,熟悉商業(yè)銀行各類信貸業(yè)務(wù)的風險把控要點,熟悉信貸產(chǎn)品、流程及系統(tǒng)操作;
 。3)具有較強的風險識別分析能力、良好的文字綜合能力和數(shù)據(jù)分析處理能力。
 。ㄎ澹┲贫裙芾韻 (1名)(工作地點:連云港地區(qū))
  1、崗位職責:
  (1)負責分行制度維護計劃的制定、實施以及監(jiān)督;
 。2)負責對分行層面制度發(fā)文前的合規(guī)性審核以及論證工作;
 。3)負責組織開展分行制度梳理、清理和制度后評價工作。
  2、應(yīng)聘條件:
 。1)2年(含)以上商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷,法律專業(yè)者優(yōu)先;
  (2)熟悉商業(yè)銀行各項監(jiān)管政策及規(guī)定。
  (六)案防與操作風險管理崗(1名)(工作地點:連云港地區(qū))
  1、崗位職責:
 。1)負責落實總行擬定的案件風險與操作風險防控的各項管理政策、制度和程序;
  (2)負責組織分行案件風險與操作風險的識別、評估、監(jiān)測、控制和報告;
 。3)負責牽頭組織分行案件防控與操作風險工作評估、以及案件風險排查;
 。4)負責落實總行的案防責任體系,并監(jiān)督執(zhí)行;
 。5)負責牽頭組織分行案件防控與操作風險的工作培訓(xùn);
 。6)負責牽頭組織開展案件風險與操作風險的信息報送。
  2、應(yīng)聘條件:
  (1)2年(含)以上商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷,法律專業(yè)者優(yōu)先;
 。2)熟悉商業(yè)銀行各項監(jiān)管政策及規(guī)定;
  (3)具有較強的案件風險識別能力。
 。ㄆ撸┵Y產(chǎn)保全崗  (2名) (工作地點:連云港地區(qū))
  1、崗位職責:
 。1)負責分行資產(chǎn)保全的相關(guān)制度建設(shè)和流程管理;
  (2)負責分行不良信貸資產(chǎn)牽頭清收與管理,以及與法院等機關(guān)的外部聯(lián)系工作;
 。3)負責分行清收類訴訟與法律事務(wù)外部管理。
  2、應(yīng)聘條件:
 。1)2年(含)以上商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷,法律專業(yè)者優(yōu)先;
 。2)熟悉不良資產(chǎn)的責任認定和催收獎懲考核機制;
  (3)具有良好的表達能力、寫作能力以及較強的溝通協(xié)調(diào)能力。
 。ò耍┯媱澘己藣 (1名) (工作地點:連云港地區(qū))
  1、崗位職責:
 。1)根據(jù)總行年度經(jīng)營預(yù)算和分行自身發(fā)展需求,編制分行年度預(yù)算,并對預(yù)算的執(zhí)行情況進行分析與控制;
 。2)根據(jù)總行下達的經(jīng)營計劃和分行業(yè)務(wù)發(fā)展要求,編制、分解、下達經(jīng)營計劃;并督促檢查指導(dǎo)各單位經(jīng)營計劃的執(zhí)行、落實;
 。3)完成分行預(yù)算管理委員會、考評委員會交辦的相關(guān)事宜;
 。4)貫徹執(zhí)行監(jiān)管機構(gòu)及總分行定價管理相關(guān)政策,研究并協(xié)助制定分行相關(guān)定價策略,并根據(jù)同業(yè)利率競爭情況和分行自身業(yè)務(wù)發(fā)展情況適時進行調(diào)整,確保本行定價政策合理,增強業(yè)務(wù)競爭力。
  2、應(yīng)聘條件:
 。1)2年(含)以上商業(yè)銀行相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗,經(jīng)濟學(xué)、會計學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè);
 。2)熟練使用各種辦公軟件;
 。3)具有良好的溝通能力,學(xué)習(xí)能力強。
  三、應(yīng)聘方式
  請在南京銀行官網(wǎng)(http://www.njcb.com.cn/)點擊“招聘信息”,注冊賬號、填寫個人信息后進入社會招聘的搜索頁面,找到您心儀崗位的詳情中可點擊申請職位即可應(yīng)聘。
  報名時間:2018年3月13日-2018年3月31日
  四、其他事項:
  1、應(yīng)聘者須對個人填報信息的真實性負責;本行對應(yīng)聘人員信息嚴格保密;
  2、應(yīng)聘此招聘公告項下的崗位簡歷,我行將定期進行初審,請應(yīng)聘者耐心等待。通過初審的應(yīng)聘者,我行將另行通知面試時間。兩個月內(nèi)未收到我行通知,視作申請未通過;
  3、謝絕來電來訪。

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