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首頁 > 城市商業(yè)銀行招聘 > 南京銀行招聘 > [江蘇]2022南京銀行南京分行社會招聘公告

[江蘇]2022南京銀行南京分行社會招聘公告

發(fā)布時間：2022-12-19 11:31 來源：南京銀行招聘查看：次打印關閉

　　2022南京銀行南京分行社會招聘公告

　　南京銀行成立于1996年2月8日，是一家具有獨立法人資格的股份制商業(yè)銀行，先后于2001年、2005年引入國際金融公司和法國巴黎銀行入股，在全國城商行中率先上市。截至2022年9月末，資產規(guī)模超1.94萬億元，員工1.47萬人，設有南京、北京、上海、杭州等17家分行，220余家營業(yè)網點，擁有8家股權投資機構。入選英國《銀行家》雜志公布的全球1000家大銀行和全球銀行品牌500強排行榜，排名逐年提升，2022年分列第101位和第98位，在中國銀行業(yè)協會評選的“中國銀行業(yè)100強”榜單上位列第21位，歷年來在國內外銀行業(yè)各類獎項評比中屢獲殊榮。

　　南京銀行南京分行成立于2014年1月1日，自成立以來按照南京銀行“發(fā)展的大本營、業(yè)務的排頭兵、改革的試驗田、人才的儲備庫”的定位和要求，堅持以客戶為中心，奮勇拼搏，創(chuàng)新實干，激發(fā)了我行在南京地區(qū)的經營活力和發(fā)展動力。南京分行竭誠為客戶提供優(yōu)質、專業(yè)、貼心的綜合化金融服務，成立九年來，保持了穩(wěn)健、扎實的增長態(tài)勢。

　　現因發(fā)展需要，現誠邀業(yè)界精英加盟，共創(chuàng)美好事業(yè)新篇章。我們將為您提供良好的職業(yè)發(fā)展通道和具有市場競爭力的薪酬福利待遇，實現員工和本行事業(yè)的共同成長！

　　一、應聘基本條件

　　1.遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，清正廉潔，無不良記錄。

　　2.身體健康，具有良好的職業(yè)操守和較強的事業(yè)心、責任心以及學習、溝通、協作能力。

　　3.愛崗敬業(yè)，富有責任心和團隊協作精神，認同南京銀行企業(yè)文化。

　　4.35周歲及以下。

　　5.大學本科及以上學歷。

　　6.應有商業(yè)銀行相關從業(yè)經驗。

　　7.應聘者應具備崗位所需能力條件，勝任崗位工作要求，能夠按照要求完成工作。

　　二、招聘崗位及人數

招聘網點	招聘崗位	招聘人數	備注
南京地區(qū)	支行理財經理崗	若干	不含浦口區(qū)、六合區(qū)、高淳區(qū)、溧水區(qū)
南京地區(qū)	支行私行顧問崗	若干	不含浦口區(qū)、六合區(qū)、高淳區(qū)、溧水區(qū)
溧水地區(qū)	支行理財經理崗	若干
	支行小微客戶經理崗	若干
	支行對公綜合客戶經理崗	若干
	支行綜合柜員崗	若干

　　三、具體崗位要求

　　（一）支行理財經理崗（若干）

　　1.崗位職責

　　（1）為客戶提供理財咨詢、投資建議、財務分析和規(guī)劃等全方位的理財服務，完成分行下達的各項經營指標；

　　（2）做好客戶風險偏好、財務狀況評估工作，并根據評估結果向客戶推薦適宜的投資產品；

　　（3）建立和維護高凈值客戶群及其家庭，包括收集和管理客戶資料，分析和挖掘客戶需求等；

　　（4）完成領導交辦的其他工作。

　　2.應聘條件

　　（1）具備2年及以上的商業(yè)銀行相關工作經歷；

　　（2）具備良好的財務分析能力；

　　（3）須取得基金從業(yè)資格證書、個人理財業(yè)務從業(yè)資格證書、AFP、CFA四證之一；

　　（4）熟悉商業(yè)銀行各項業(yè)務產品及流程，具備良好的溝通協調能力和客戶營銷能力。

　　3.工作地點：南京（不含浦口區(qū)、六合區(qū)、高淳區(qū)、溧水區(qū)）

　　（二）支行私行顧問崗（若干）

　　1.崗位職責

　　（1）主要負責支行私鉆客戶的營銷與服務工作；

　　（2）深入細致評估和滿足客戶需求，發(fā)現業(yè)務機會，不斷加深客戶關系；

　　（3）根據客戶需求，提供投資理財咨詢，提升客戶滿意度等；

　　（4）完成領導交辦的其他工作。

　　2.應聘條件

　　（1）具有3年及以上的商業(yè)銀行相關經驗，其中至少2年零售財富業(yè)務營銷經驗；

　　（2）具有較強的中高端客戶經營維護能力；

　　（3）須取得AFP、CFP兩證之一和基金從業(yè)資格證書。

　　3.工作地點：南京（不含浦口區(qū)、六合區(qū)、高淳區(qū)、溧水區(qū)）

　　（三）支行理財經理崗——溧水地區(qū)（若干）

　　1.崗位職責

　　（1）為客戶提供理財咨詢、投資建議、財務分析和規(guī)劃等全方位的理財服務，完成分行下達的各項經營指標；

　　（2）做好客戶風險偏好、財務狀況評估工作，并根據評估結果向客戶推薦適宜的投資產品；

　　（3）建立和維護高凈值客戶群及其家庭，包括收集和管理客戶資料，分析和挖掘客戶需求等；

　　（4）完成領導交辦的其他工作。

　　2.應聘條件

　　（1）具備2年及以上的商業(yè)銀行相關工作經歷；

　　（2）具備良好的財務分析能力；

　　（3）須取得基金從業(yè)資格證書、個人理財業(yè)務從業(yè)資格證書、AFP、CFA四證之一；

　　（4）熟悉商業(yè)銀行各項業(yè)務產品及流程，具備良好的溝通協調能力和客戶營銷能力。

　　3.工作地點：溧水

　　（四）支行小微客戶經理崗——溧水地區(qū)（若干）

　　1.崗位職責

　　（1）負責做好小微企業(yè)業(yè)務市場拓展與客戶營銷；

　　（2）負責小微企業(yè)客戶的日常維護與管理，為客戶提供全方位綜合金融服務；

　　（3）負責小微企業(yè)客戶授信業(yè)務辦理與風險管理；

　　（4）完成領導交辦的其他工作。

　　2.應聘條件

　　（1）目前工作生活均在溧水；

　　（2）具備3年及以上的商業(yè)銀行信貸工作經歷且業(yè)績突出；

　　（3）具有科技金融、普惠金融業(yè)務工作經驗者優(yōu)先；

　　（4）具備較高的專業(yè)素養(yǎng)，較強的市場開拓、客戶服務等綜合營銷能力；

　　（5）熟悉小微企業(yè)業(yè)務產品和操作流程；

　　（6）具備較強的客戶服務意識、風險防范意識和合規(guī)意識。

　　3.工作地點：溧水

　　（五）支行對公綜合客戶經理崗——溧水地區(qū)（若干）

　　1.崗位職責

　　（1）負責開展以拓客為目的市場營銷，拓展符合本行市場定位的客戶；

　　（2）負責公司業(yè)務的授信申報、貸前貸中貸后的三查、以綜合化經營為目標的營銷方案設計等工作；

　　（3）負責鞏固和加強本行客戶的忠誠和穩(wěn)定，為客戶提供全方位的業(yè)務咨詢與金融服務；

　　（4）完成領導交辦的其他工作。

　　2.應聘條件

　　（1）目前工作生活均在溧水；

　　（2）具備3年及以上的商業(yè)銀行對公信貸工作經歷且業(yè)績突出；

　　（3）熟悉對公業(yè)務產品和操作流程；

　　（4）具有類政府平臺融資業(yè)務工作經驗者優(yōu)先；

　　（5）具備較強的客戶服務意識、風險防范意識和合規(guī)意識。

　　3.工作地點：溧水

　　（六）支行綜合柜員崗——溧水地區(qū)（若干）

　　1.崗位職責

　　（1）遵照制度要求及操作程序辦理現金存取款及相關非現金等各項業(yè)務；

　　（2）負責柜面賬戶管理、支付結算等交易核算工作；

　　（3）完成領導交辦的其他工作。

　　2.應聘條件

　　（1）26周歲及以下，目前工作生活均在溧水；

　　（2）具備2年以上的商業(yè)銀行柜員從業(yè)經歷；

　　（3）熟悉銀行票據、支付結算、現金出納等內部制度、操作流程等；

　　（4）持有反假貨幣資格；

　　（5）具備較強的客戶服務意識、風險防范意識和合規(guī)意識。

　　3.工作地點：溧水

　　四、應聘方式

　　請在南京銀行官網（https://www.njcb.com.cn/）點擊右上角“招聘信息”，注冊賬號（中國大陸居民必須使用身份證號碼進行注冊）、填寫個人資料，個人資料填寫完整并提交審核成功后，才能選擇應聘崗位，選擇應聘崗位時，可通過社會招聘板塊下的搜索功能快速查找。完成崗位應聘后，將無法修改已應聘崗位對應的簡歷，或更改應聘崗位，務必請謹慎操作。

　　報名時間：即日起至2023年1月10日。

　　五、報名注意事項

　　1.應聘者應對填寫內容的真實性負責，如與事實不符，我行有權取消其錄用資格，本行對應聘人員信息嚴格保密。

　　2.應聘者最終如未被錄用將不再另行通知。

　　3.手機短信、招聘平臺站內信是我行招聘平臺向應聘者發(fā)送信息的重要通道，電子郵箱為重要的備用聯系方式。

　　4.我行在社會招聘過程中不收取任何相關費用。組織的統一考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，敬請廣大應聘者提高警惕，謹防受騙。