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廣東汕頭市聾啞學校招聘教師公告

時間:2011-06-14 23:51來源:未知 作者:bank 點擊:
根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省政府令2009年第139號)和《汕頭市事業(yè)單位公開招聘人員實施細則(暫行)》(汕市人[2009]269號)的要求,因學校發(fā)展和教學工作需要,我校擬公開招聘教師6名。
 
一、單位情況簡介
 
汕頭市聾啞學校是一所市教育局直屬管理的特殊教育學校,屬事業(yè)單位編制。學校創(chuàng)辦于1959年,位于汕頭市陵海一巷1號,學校占地5.72畝,校舍建筑面積3340平方米。學校現(xiàn)有19個教學班,在校聾生301人,現(xiàn)有教職工60人。學校主要承擔聾啞兒童少年學前康復教育、九年義務教育和職業(yè)技術教育。
 
二、招聘崗位和條件
 
1、招聘原則
 
①按需招聘的原則。從學校發(fā)展和教師需求的實際出發(fā),確定招聘學科崗位及人數(shù);
 
②凡進必考的原則。應聘我校教師職位,必須參加我校統(tǒng)一組織的教師應聘考試;
 
③擇優(yōu)聘用的原則。按照招聘計劃和考試成績排名,依次擇優(yōu)錄取;
 
④公開公正的原則。本次考試招錄工作的過程和結果均公開、公示,接收社會監(jiān)督。
 
2、招聘崗位及人數(shù)
 
新招聘教師6名,詳見《汕頭市聾啞學校公開招聘教師崗位表》(附表)。
 
3、應聘人員必須具備下列基本條件
 
①熱愛特教事業(yè),遵紀守法,品德良好,為人師表;
 
②學業(yè)成績優(yōu)良,具備勝任特教教學工作的基本素質;
 
③具備崗位所需的專業(yè)知識、及職業(yè)資格及技能條件,同時具備相應的學歷要求;
 
④身體健康,形體端正,適合從事特教工作;
 
⑤符合招聘崗位要求的其他條件,各崗位招考條件和要求詳見《汕頭市聾啞學校公開招聘教師崗位表》。
 
尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員,不得參加應聘。
 
4、崗位薪酬和相關待遇
 
聘用人員為事業(yè)單位人員編制,按照國家政策規(guī)定的事業(yè)單位工資制度和規(guī)定兌現(xiàn)相應崗位薪酬和相關待遇。
 
三、招聘范圍和對象
 
具體見附表
 
四、報名方式、時間和要求
 
1、報名方式和時間:采取現(xiàn)場報名的方式,時間2011年6月13日-17日上午9:30-11:30;下午2:30-4:30。
 
2、報名地點:汕頭市聾啞學校(汕頭市陵海一巷1號)。
 
3、報名程序
 
①到汕頭市聾啞學校領取并填寫報名表;
 
②本人有效身份證件(居民身份證、戶口簿)原件及復印件;
 
③本人學歷證書原件及復印件;
 
④畢業(yè)生就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書、《報到證》或暫緩就業(yè)協(xié)議等;
 
⑤本人資格證書原件及復印件;
 
⑥本人近期同底版免冠一寸照片3張;
 
⑦資格審查;
 
⑧上述報名材料真實、齊全,經(jīng)審驗符合報名條件的,發(fā)放準考證。
 
五、考試
 
考試包括筆試、面試。筆試滿分100分,面試滿分100分,按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例合成考試總成績。考試總成績最低控制線為60分,總成績相同的考生按筆試成績高低順序確定排名。
 
(一)筆試
 
1、筆試時間:2011年6月19日
 
2、筆試地點:汕頭市聾啞學校
 
3、筆試內容:采取閉卷形式,時間為90分鐘。考試主要內容為教育學、心理學、教育法、教師法等基本知識。
 
①教育學和心理學。主要測試應試者從事教育教學工作的有關知識和能力。不指定考試參考用書。
 
②教育法和教師法。教育法主要測試應試者對法律規(guī)定的教育基本制度、學校及其他教育機構和受教育者的權利、義務等內容的理解和掌握程度;教師法主要測試應試者對法律規(guī)定教師的權利、義務和有關教師管理等內容的理解和掌握程度。
 
4、筆試結果公布:筆試結束5個工作日后,公布應聘人員的筆試成績。
 
(二)面試主要形式:說課和答辯
 
面試對象和人數(shù)的確定:各職位面試人數(shù)在筆試合格(筆試成績合格最低控制分數(shù)線為60分)的考生中,根據(jù)筆試成績由高到低,按擬招聘職位人數(shù)1:3的比例確定進入面試人選。
 
筆試成績于2011年6月24日公布;進入面試人員名單于2011年6月28日公布,進入面試人員于2011年6月31日-7月1日到汕頭市聾啞學校領取面試通知書。
 
1、面試時間:2011年7月2日
 
2、面試地點:參加考試人員憑通知書準時到汕頭市聾啞學校參加考試,缺席任何一項考試或中途擅離考場,均作棄權處理,不安排補考。
 
3、面試內容
 
①答辯內容:主要考察應聘人員的綜合分析能力、臨場應變能力、語言表達能力、舉止儀表等。
 
②說課內容:內容統(tǒng)一為現(xiàn)行義務教育課程標準實驗教科書四年級上冊的教材(人教版)。主要考核應聘者的教學基本功和基本素質,包括學科專業(yè)知識、教學技能、教學常規(guī)測試、備課等。
 
(三)考試總成績公布時間:2011年7月6日
 
六、體檢和考察
 
體檢工作由公開招聘工作領導小組辦公室負責,具體時間地點另行通知。根據(jù)各職位考生的總成績,按職位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢人選(總成績相同的考生按筆試成績高低順序確定排名)。
 
因考生體檢不合格出現(xiàn)的職位空缺,可在綜合總成績合格的考生中從高到低依次遞補。體檢標準參照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(試行)》執(zhí)行。體檢費由應聘人員自理。
 
體檢合格,進入考察環(huán)節(jié)。考察辦法按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發(fā)【2010】276號)執(zhí)行。
 
七、公示
 
按干部管理權限,根據(jù)崗位要求和考察結果,研究確定擬聘人選,并公示7個工作日。
 
八、聘用
 
經(jīng)公示無異議,按有關政策辦理聘用手續(xù),工資福利待遇按事業(yè)單位有關規(guī)定執(zhí)行。逾期不簽聘用協(xié)議視為自動放棄。
 
九、其他事項
 
(一)遞補。因下列情況導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,按干部人事管理權限報同級組織人社部門同意后,按應聘人員的考試總成績高低順序依次遞補其他應聘人員:
 
1、應聘人員體檢或者考核不符合要求的;
 
2、應聘人選公示結果影響聘用的;
 
3、擬聘人選放棄聘用的;
 
4、未在規(guī)定的報到時限內報到的;
 
5、導致擬聘崗位空缺的其他情形。
 
(二)本次公開招聘的公告、筆試成績、面試成績、體檢對象公示、擬聘人選公示等事項按規(guī)定的時間同時在下列網(wǎng)站公開發(fā)布:
 
汕頭人事網(wǎng)(http://www.strs.gov.cn);
 
汕頭人才網(wǎng)(http://www.strc.com.cn);
 
汕頭市聾啞學校(http://stly.stedu.net/);
 
汕頭市教育局(http://www.stedu.net/)
 
十、本次公開招聘由汕頭市聾啞學校組織實施
 
十一、聯(lián)系部門、監(jiān)督部門及電話
 
汕頭市聾啞學校:0754-88560341聯(lián)系人:朱老師
 
汕頭市教育局人事科:0754-88853404
 
市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科:0754-88179804
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
汕頭市聾啞學校
 
2011年4月28日
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