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[四川]2020四川農信行社正副行長（主任）選聘公告

發布時間：2020-12-02 15:57 來源：四川省農村信用社招聘查看：次打印關閉

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2020四川農信行社正副行長（主任）選聘公告

　　四川農信共有99家市、縣農信聯社（農商銀行），設有5200余個營業網點，3.7萬余個便民金融服務點，近10萬臺電子銀行機具。截至2020年11月末，資產規模1.59萬億元，各項存款1.34萬億元，各項貸款7740億元，是全省業務規模最大、網點覆蓋最廣、干部員工最多的地方金融機構。根據工作需要，現面向全省公開選聘行社正副行長（主任）20名。現將報名及相關事項公布如下：

　　一、選聘職位（20名）

　　1.簡陽農商銀行、甘孜農商銀行、涼山農商銀行、攀枝花農商銀行、阿壩農信聯社副行長（副主任）各2名，共10名（與省聯社部門副總經理同職級）。

　　2.縣級農商銀行（農信聯社）行長（主任）5名。

　　3.自貢農商銀行、內江農商銀行、廣安農商銀行、達州農商銀行、資陽農商銀行副行長各1名，共5名（與縣級農商銀行〈農信聯社〉行長〈主任〉同職級）。

　　二、資格條件

　　（一）基本條件

　　1.始終堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。

　　2.具有強烈的創新意識和創新自信。

　　3.具有較強的治行興社能力，善于把握市場經濟規律和銀行經營管理規律，市場拓展、內部管理、風險控制等方面有突出實績。

　　4.熱愛“三農”和農信事業，懂農業、愛農村、愛農民。

　　5.具有良好的職業操守和個人品行。

　　（二）任職資格

　　1.學歷條件：全日制本科及以上學歷，具有相應的專業知識背景。

　　2.經歷條件：具有6年及以上金融工作從業經歷，曾經在縣級及以上金融機構從事或分管過風險控制、市場拓展、渠道運營、計劃財務、信貸管理等方面工作兩年及以上。

　　3.任職條件：

　　（1）報考簡陽農商銀行、甘孜農商銀行、涼山農商銀行、攀枝花農商銀行、阿壩農信聯社副行長（副主任）：現任國有商業銀行省級分行部門副職、市級分行副行長，或者現任國有商業銀行省級分行部門下設科室正職、市級分行部門正職、縣級支行行長的，須任職3年以上；現任部門負責人的，應具有縣級支行行長或副行長的任職經歷。

　　（2）報考縣級農商銀行（農信聯社）行長（主任）：現任國有商業銀行省級分行部門下設科室正職、市級分行部門正職、縣級支行行長，或者現任國有商業銀行省級分行部門下設科室副職、市級分行部門副職、縣級支行副行長的，須任職2年以上；現任部門負責人的，應具有縣級支行行長或副行長的任職經歷。

　　（3）報考自貢農商銀行、內江農商銀行、廣安農商銀行、達州農商銀行、資陽農商銀行副行長：現任國有商業銀行省級分行部門下設科室正職、市級分行部門正職、縣級支行行長，或者現任國有商業銀行省級分行部門下設科室副職、市級分行部門副職、縣級支行副行長的，須任職2年以上；現任部門負責人的，應具有縣級支行行長或副行長的任職經歷。

　　4.年齡條件：

　　（1）報考簡陽農商銀行、甘孜農商銀行、涼山農商銀行、攀枝花農商銀行、阿壩農信聯社副行長（副主任），年齡在45周歲以下（1975年12月1日以后出生）。

　　（2）報考縣級農商銀行（農信聯社）行長（主任）：年齡在40周歲以下（1980年12月1日以后出生）。

　　（3）報考自貢農商銀行、內江農商銀行、廣安農商銀行、達州農商銀行、資陽農商銀行副行長，年齡在40周歲以下（1980年12月1日以后出生）。

　　5.中共黨員，黨齡3年以上。

　　6.符合銀行業金融機構高管人員任職資格，黨紀處分影響期已滿，行政處分已解除。

　　三、選聘流程

　　（一）報名。應聘者請下載并填寫《四川農信行社正副行長（主任）公開選聘報名表》等，進行報名。應聘者須在報名登記表照片欄插入2寸近期電子免冠彩照（500kb以內），報名登記表填寫完畢后命名成自己的名字，同時提交本人身份證、學歷、學位、專業技術資格證書、職（執）業資格、業績成果、獲獎材料，個人任職職位、任職時間符合要求的證明材料。以上材料須提供掃描件或復印件，報名材料恕不退回。

　　報名時間：2020年12月2日-12月22日。

　　郵箱地址：dwzzb@scrcu.com.cn。郵件主題為應聘者姓名+應聘崗位，每人限報一個職位。

　　郵寄地址：四川省成都高新區錦城大道108號鑫信合中心22樓2216室（省農信聯社黨委組織部）。

　　（二）資格審查。省聯社對資格審查合格的筆試人員將電話或短信通知。

　　（三）考試

　　1.筆試。實行閉卷考試。應聘者與選聘職位數達不到1：6時，則相應調減選聘人數。參加筆試人員憑本人有效身份證參加筆試。

　　2.面試。以筆試成績高低為序，按1:4比例確定進入面試人選。

　　筆試及面試的地點均在成都，具體時間及地址將以電話或短信方式提前通知本人。

　　3.履歷業績評價。對進入面試人員的工作經歷、業績等職位匹配度進行定量和定性評價。相關資料在報名時收集。

　　（四）體檢。按照筆試成績60%、面試成績20%、履歷業績評價20%的比例計算總得分。以總分從高到低排序，按1:2比例確定組織考察人選，并組織體檢，體檢合格者，確定為考察對象；若體檢不合格，則依次替補。

　　（五）組織考察。成立考察組對考察對象進行考察。

　　（六）聘任。根據考察情況，確定擬聘人員，辦理聘用手續。應聘者實行一年試用期，試用合格繼續聘用，不合格者予以解聘。

　　四、紀律要求

　　（一）相關人員應嚴格遵守工作紀律和保密紀律，對公開選聘工作中的違紀行為，按照有關規定予以組織處理或紀律處分。情節嚴重的，追究有關人員的法律責任。

　　（二）應聘者應對所提供資料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經發現，即取消應聘資格。

　　五、其他

　　選聘工作咨詢專線：028-85357031

　　省紀委監委駐省聯社紀檢組電話:028-85357034

　　撥打時間：工作日8：30-12：00，14：00-18：00。

　　六、本公告未盡事宜由四川省農村信用社聯合社負責解釋。

　　（《報名表》《干部任免審批表》《個人承諾書》請登錄四川農信官方網站www.scrcu.com選聘公告中下載）

　　四川省農村信用社聯合社

　　附件下載

　　附件1：報名表.doc

　　附件2：干部任免審批表.doc

　　附件3：承諾書.doc

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