[上海]2017年浦發銀行總行資產負債管理部招聘啟事

發布時間：2017-03-23 14:34 來源：浦發銀行招聘查看：次打印關閉

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　　2017年浦發銀行總行資產負債管理部招聘啟事已在銀行招聘網發布，詳情如下：

　　2017年浦發銀行總行資產負債管理部招聘啟事

　　一、所有崗位必須具備的應聘條件

　　誠實守信、公道正派、敬業愛崗、勇于創新；

　　具有較強的工作責任心、良好的團隊合作精神和組織協調溝通能力；

　　具備良好的英語聽說讀寫能力，能熟練運用電腦辦公軟件。

　　二、報名方式

　　登錄我行網站：www.spdb.com.cn，點擊“招聘信息”欄，下載并填寫《應聘報名表》（有工作經驗人士），通過電子郵件以附件形式發送至：recruit@spdb.com.cn。為使您的簡歷得到有效篩選，郵件主題請按如下樣式填寫：“有工作經驗人士應聘—***（部門全稱）—***（崗位全稱）—***（姓名）”；應聘報名表（word 文檔）文件名請改為您的姓名。

　　三、招聘崗位列表

招聘部門	招聘崗位	招聘人數	主要工作地點
總行資產負債管理部	股權投資策略管理崗	1	上海
	本外幣流動性管理崗	1
	管理會計系統運維與數據監控崗	1
	財務類預算編制及管理崗（損益預算管理）	1
	財務類預算編制及管理崗（支出預算管理）	1
	綜合業務管理崗	1

　　四、招聘崗位詳細信息

　　股權投資策略管理崗

　　崗位職責：制訂股權投資政策和投資管理制度；根據公司有權管理機構的決定，牽頭開展并具體操作境、內外股權投資事項；負責研究、篩選股權投資、兼并收購的標的；對投資項目進行研究設計，并牽頭撰寫立項報告和可行性研究報告；負責牽頭成立股權投資項目小組，管理股權投資項目小組的運作，開展對兼并收購項目的商務談判；負責與相關中介機構及同行業接洽，建立廣泛的投資渠道。負責篩選、協調中介機構，牽頭完成股權投資項目的盡職調查；在投資項目后代表公司為項目公司進行公司治理安排、內部結構整合及初步進行業務推進；負責審查控股子公司股權投資項目以及被投資企業再融資管理等。

　　應聘條件：35 周歲以下；經濟、金融等相關專業全日制碩士及以上學歷；3 年以上銀行、證券、保險或基金等金融機構相關工作經驗，對財務、法律、投資以及金融業的運作及管理知識有一定的了解和掌握；英語聽說讀寫能力良好；為人正直，專業記錄良好，具備較強的書面表達能力以及溝通協調能力。

　　本外幣流動性管理崗

　　崗位職責：負責制定本外幣現金流缺口報表；實時監控本外幣日間備付變化情況；完成總分行頭寸調度；負責日間流動性的盈缺的平衡與調度；負責本外幣頭寸之間的幣種管理；負責全行本外幣主動負債的配置策略與配置管理；負責本外幣同業負債的籌集與管理；負責本外幣同業負債與流動性資產的報價與調整；負責流動性指標的計量與監測等相關事項等。

　　應聘條件：35 周歲以下；全日制碩士及以上學歷, 經濟類及理工類復合專業背景；2年以上的商業銀行本外幣流動性管理經驗；具有較強的工作責任心、良好的團隊合作精神和組織協調溝通能力；條件特別優秀者，可適當放寬應聘條件。

　　管理會計系統運維與數據監控崗

　　崗位職責：根據戰略規劃和經營管理要求，統籌集團管理會計系統建設和運營、管理會計基礎數據監測、管理會計核算、責任中心管理等工作，構建并實施多維度的全面績效管理體系，撰寫管理會計分析報告等工作，以確保經營績效數據的集約化、數字化運營；負責制定管理會計系統責任中心、成本中心架構設計，以及責任中心、成本中心管理維護工作；負責管理會計系統的運維，包括系統用戶管理、權限管理、參數配置、成本分攤等系統運營維護工作；負責管理會計基礎數據、報表數據核對及差異分析等數據監控工作；負責運用各類管理會計工具、方法出具多維度的基礎經營績效數據，并形成多維度經營分析報告，推進管理會計應用；負責管理會計核算工作，確保經營績效數據的集約化、數字化運營等。

　　應聘條件：35 周歲以下；經濟、金融、會計、統計、IT 等專業全日制本科及以上學歷；3 年以上銀行工作經驗，對銀行經營績效管理、管理會計系統有較為全面的了解和認識；具備較強的數據分析、書面表達的能力，能出色運用 SAS EG 等軟件；工作責任心強，具有良好的溝通和協調能力；有經營績效管理、系統運維、統計分析等工作經驗者優先考慮。

　　財務類預算編制及管理崗（損益預算管理）

　　崗位職責：負責集團及公司財務類預算的編制和管理，根據內外部經營經濟環境預測，配合完成集團及公司中長期規劃目標的制定；配合完成集團及公司年度預算安排方案，提出公司年度全面經營目標的建議；組織集團及公司年度預算的具體編制工作；負責各業務板塊及總部的經營預算管理和評估；負責對集團和公司各項財務指標進行過程監控、分析和管理，及時糾偏以確保整體目標的順利實現；負責對監管政策、重點或創新業務進行財務預測或影響判斷并出具意見；負責集團及公司財務預算管理方面的制度建設和流程優化，不斷完善全面預算管理機制等。

　　應聘條件：40 周歲以下；全日制碩士及以上學歷，會計、經濟及理工類復合專業背景；4 年以上相關工作經驗，了解金融行業的特點和政策環境，熟悉預算管理和財務分析方面的工作內容；具備會計、財務管理、金融等領域的專業知識，會計基礎知識扎實，具有良好的數據分析和判斷能力；具有較強的工作責任心，良好的團隊合作精神及組織協調能力；具有注冊會計師等資格證書、大型金融機構財務預算管理、四大會計事務所相關工作經驗者優先考慮；條件特別優秀者，可適當放寬應聘條件。

　　財務類預算編制及管理崗（支出預算管理）

　　崗位職責：負責集團及公司營業費用及資產購置類支出預算的編制和管理，根據公司年度預算安排方案，完成財務支出類明細預算的安排；負責科學合理地對各經營機構和成本中心的財務支出資源進行具體分解安排和調配，并對其使用效率進行跟蹤評估；負責對公司及各經營機構財務支出類指標進行過程監控、分析和管理，及時糾偏以確保整體可控；負責對總行本部的財務支出預算管理，并負責對總行或各經營機構財務支出的專項配置進行財務評價及配置管理；負責集團及公司財務支出預算管理方面的制度建設和流程優化，不斷完善全面預算管理機制等。

　　應聘條件：35 周歲以下；全日制碩士及以上學歷，會計、經濟及理工類復合專業背景；2 年以上相關工作經驗，了解金融行業的特點和政策環境，熟悉預算管理和財務分析方面的工作內容；具備會計、財務管理、金融等領域的專業知識，會計基礎知識扎實，具有良好的數據分析和判斷能力；具有較強的工作責任心，良好的團隊合作精神及組織協調能力；具有注冊會計師等資格證書、商業銀行成本管理或財務支出預算管理相關工作經驗者優先考慮；條件特別優秀者，可適當放寬應聘條件。

　　綜合業務管理崗

　　崗位職責：負責擬定部門綜合業務管理及內部協調管理的相關制度辦法，完善部門綜合業務管理體系、優化部門運行效率；負責部門總結計劃、重要綜合性材料的寫作，牽頭協調各處室完成部門綜合性工作事項；負責擬定部門及條線的培訓方案并實施相應培訓計劃；開展部門人力資源規劃、員工季度及年度績效評價等工作，推動部門人員招聘事宜；負責部門牽頭的全行性會議以及條線會議的籌備及協調；負責牽頭協調各處室開展全行重大內外部檢查、合規審計、專項事務工作等。

　　應聘條件：35 周歲以下；經濟、金融、管理、會計等專業全日制本科及以上學歷；3年以上銀行工作經驗，對銀行業務有較為全面的了解和認識，有總行工作經歷者優先考慮；具備較強的總結歸納、書面表達能力，熟練使用 PPT 等辦公軟件；工作責任心強，具有良好的溝通和協調能力；有資產負債管理、綜合管理、人力資源、培訓管理等工作經驗者優先考慮。

　　《應聘報名表》（有工作經驗人士）

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