[江蘇]2022年江蘇東吳村鎮銀行社會招聘啟事(001)號
2022年江蘇東吳村鎮銀行社會招聘啟事(001)號
江蘇沭陽、泗陽、泗洪、宿豫四家東吳村鎮銀行，是由蘇州銀行主發起設立的四家法人機構，其中沭陽村鎮銀行是江蘇省內第一家村鎮銀行。自2008年陸續成立以來，東吳村鎮銀行各項業務穩健發展，綜合實力持續增強，多次榮獲“全國十佳村鎮銀行”、“全國百強村鎮銀行”、“江蘇省文明單位”等多項榮譽。
江蘇東吳村鎮銀行堅持“以小為美、以民唯美”的戰略定位，以“客戶體驗卓越、員工減負提能、合規風控有效、股東價值最優”為戰略目標，聚焦科技賦能、特色經營、效益提升“三個重點”，致力于黨建引領、專注專業、風險防控、人才興行，致力于打造服務鄉村振興的“小、快、靈”數字化普惠銀行。
因業務發展需要，現沭陽東吳村鎮銀行、泗陽東吳村鎮銀行、泗洪東吳村鎮銀行、宿豫東吳村鎮銀行面向社會公開招聘，真誠邀請敢于接受挑戰、德才兼備者加盟，攜手共創美好未來！
一、 招聘崗位及數量
營銷團隊負責人崗 若干名
客戶經理崗 若干名
綜合柜員崗 若干名
（一）營銷團隊負責人崗
1.年齡35周歲及以下，具備與崗位要求相適應的教育背景；
2.具備2年及以上銀行業從業經驗，1年及以上銀行相關營銷管理經驗；
3.具有良好道德品質，遵紀守法，無不良記錄；
4.性格開朗、思維清晰、反應敏捷，具有較強的人際交往、溝通表達和分析能力；
5.能吃苦耐勞，具有較強的工作熱情和信心。
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1.年齡35周歲及以下，具備與崗位要求相適應的教育背景；
2.具備2年及以上金融相關從業經驗；
3.具有良好道德品質，遵紀守法，無不良記錄；
4.性格開朗、思維清晰、反應敏捷，具有較強的人際交往、溝通表達和分析能力；
5.能吃苦耐勞，具有較強的工作熱情和信心。
（三）綜合柜員崗
1.年齡35周歲及以下，具備與崗位要求相適應的教育背景；
2.具備1年及以上金融相關從業經驗；
3.具有良好道德品質，遵紀守法，無不良記錄；
4.性格開朗、思維清晰、反應敏捷，具有較強的人際交往、溝通表達和分析能力；
5.能吃苦耐勞，具有較強的工作熱情和信心。
二、招聘流程
報名及資格審查、筆試、面試、背景調查、體檢、錄用。
三、注意事項
1.應聘者個人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還；
2.應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，蘇州銀行有權取消其錄取資格。
四、報名方式及相關說明
1.報名時間：即日起至2022年2月28日；
2.報名方式：登陸蘇州銀行網站人才招聘頁面（hr.suzhoubank.com/zpweb）進行網上申請。網上報名為唯一報名方式，請勿投送紙質簡歷；
3.蘇州銀行有權根據報名情況，取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘具有最終解釋權；
4.應聘渠道以蘇州銀行官網網申為準；蘇州銀行招聘不會收取任何費用！
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