2020年臺(tái)州銀行總行社會(huì)招聘啟事（3.24）

　　軟件開(kāi)發(fā)工程師（杭州）

　　工作地點(diǎn)：杭州市

　　職位描述

　　1、結(jié)合專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域分工，了解業(yè)務(wù)需求，負(fù)責(zé)銀行相關(guān)系統(tǒng)的技術(shù)方案設(shè)計(jì)、功能開(kāi)發(fā)、產(chǎn)品交付及軟件質(zhì)量控制工作；

　　2、根據(jù)用戶需求完成軟件開(kāi)發(fā)和交付，包括需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、編碼實(shí)現(xiàn)， 完成交付所需要的測(cè)試及其他準(zhǔn)備工作；

　　3、梳理相關(guān)系統(tǒng)的接入標(biāo)準(zhǔn)、功能邏輯與輸出能力，維護(hù)與其他系統(tǒng)之間的調(diào)用關(guān)系，改善系統(tǒng)間的服務(wù)治理；

　　4、負(fù)責(zé)相關(guān)系統(tǒng)的上線投產(chǎn)、版本升級(jí)變更以及優(yōu)化改進(jìn)維護(hù)，配合分析并解決軟件故障，提升系統(tǒng)的安全可用性；

　　5、持續(xù)學(xué)習(xí)相關(guān)軟件領(lǐng)域內(nèi)前沿技術(shù)，跟蹤技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)，進(jìn)行技術(shù)分享與架構(gòu)優(yōu)化，提升開(kāi)發(fā)能力。

　　任職要求

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)軟件等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，二年及以上軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，35周歲以下；

　　2、至少精通一種主流開(kāi)發(fā)語(yǔ)言或開(kāi)發(fā)技術(shù)，如Java/JavaScript/C/C++/SQL/Shell/Python等，熟悉JSP/ASP/HTML前端后端或存儲(chǔ)過(guò)程開(kāi)發(fā)；

　　3、熟悉計(jì)算機(jī)體系架構(gòu)、主流操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫(kù)、網(wǎng)絡(luò)、信息安全基礎(chǔ)理論及知識(shí)結(jié)構(gòu)，至少掌握一套OS/主流數(shù)據(jù)庫(kù)/中間件/應(yīng)用開(kāi)發(fā)框架的技術(shù)棧與開(kāi)發(fā)工具；

　　4、至少在一個(gè)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域具備實(shí)際開(kāi)發(fā)工作的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，包括：

　�。�1）在業(yè)務(wù)應(yīng)用開(kāi)發(fā)領(lǐng)域，了解領(lǐng)域驅(qū)動(dòng)設(shè)計(jì)，熟悉常見(jiàn)設(shè)計(jì)模式，熟悉SSH/SpringMVC/SpringBoot/MyBatis等應(yīng)用開(kāi)發(fā)框架；

　�。�2）或在分布式技術(shù)領(lǐng)域，熟悉SpringCloud或Dubbo微服務(wù)框架、Redis/Mongo分布式緩存、Kafka/RabbitQ消息中間件、MySQL/PostGreSQL/NoSQL開(kāi)源數(shù)據(jù)庫(kù)；

　�。�3）或在大數(shù)據(jù)技術(shù)領(lǐng)域，了解數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)及OLAP應(yīng)用，熟悉Hadoop/Spark/Hive/HBase/Solr/ES等大數(shù)據(jù)工具等；

　�。�4）或在DevOps領(lǐng)域，精通Cloud/Openstack/容器/持續(xù)集成CICD/ITIL運(yùn)維管理/SRE/日志管理與監(jiān)控/服務(wù)自動(dòng)化/AIOps等；

　　5、了解主流軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程的方法論，了解敏捷項(xiàng)目管理，掌握代碼評(píng)審與測(cè)試方法，了解代碼測(cè)試與掃描工具等；

　　6、了解銀行業(yè)或金融科技的基本業(yè)務(wù)，如存貸款/銀行卡/交易結(jié)算/支付理財(cái)/渠道與客戶服務(wù)/監(jiān)管合規(guī)/運(yùn)營(yíng)管理等等；

　　7、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，工作積極主動(dòng)，較強(qiáng)的語(yǔ)言溝通表達(dá)和文字書(shū)寫(xiě)能力，善于獨(dú)立分析和解決問(wèn)題。

　　管理培訓(xùn)生

　　工作地點(diǎn)：臺(tái)州市

　　職位描述

　　“臺(tái)行星青年”管理培訓(xùn)生計(jì)劃是我行培養(yǎng)最優(yōu)秀的專(zhuān)家型管理人才的搖籃，我們?yōu)檫M(jìn)入該計(jì)劃的管理培訓(xùn)生精心設(shè)計(jì)了系統(tǒng)的培養(yǎng)方案，規(guī)劃了美好的職業(yè)發(fā)展前景，經(jīng)過(guò)多年的實(shí)踐，該計(jì)劃所培養(yǎng)的管理培訓(xùn)生已經(jīng)成長(zhǎng)為臺(tái)州銀行各專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域中的中堅(jiān)力量，成為臺(tái)州銀行持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力。

　　總之，“臺(tái)行星青年”計(jì)劃旨在培養(yǎng)臺(tái)州銀行各專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的管理人才，使其成為我行穩(wěn)健發(fā)展的中流砥柱。

　　任職要求

　　招聘要求：

　　1.籍貫要求：不限

　　2.學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)要求：

　�。�1）金融科技方向：計(jì)算機(jī)技術(shù)與應(yīng)用、軟件工程、信息工程等計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制一本及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生。

　�。�2）大數(shù)據(jù)方向：數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)、數(shù)據(jù)庫(kù)管理、大數(shù)據(jù)分析運(yùn)算等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，全日制一本及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生；數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，全日制碩士研究生及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生，且本科為二本及以上。

　�。�3）經(jīng)營(yíng)管理方向：經(jīng)濟(jì)類(lèi)、財(cái)會(huì)類(lèi)、管理學(xué)類(lèi)、法學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，全日制碩士研究生及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生，且本科為二本及以上。

　　（4）國(guó)外學(xué)歷須經(jīng)國(guó)家教育部認(rèn)證。

　　3.職位要求：認(rèn)同小微金融和臺(tái)行文化，邏輯思維清晰，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力、溝通表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力。

　　注：招聘流程：網(wǎng)申——線上筆試——面試——背調(diào)和體檢——正式錄用

　　培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)經(jīng)理

　　工作地點(diǎn)：椒江區(qū)

　　職位描述

　　負(fù)責(zé)小微業(yè)務(wù)拓展及風(fēng)險(xiǎn)控制培訓(xùn)課程規(guī)劃與目標(biāo)設(shè)計(jì)，開(kāi)展需求調(diào)研分析及主導(dǎo)并實(shí)施課程開(kāi)發(fā)、課程評(píng)審，優(yōu)化信貸員工培訓(xùn)課程體系。

　　任職要求

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)類(lèi)、電子商務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

　　2、2年以上人力資源、培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有線上線下課程開(kāi)發(fā)及案例萃取相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，能熟練使用常用辦公軟件。

　　3、具備良好調(diào)研分析能力、推動(dòng)力和溝通協(xié)調(diào)能力，較好文字功底和總結(jié)提煉能力。

　　風(fēng)險(xiǎn)處置崗

　　工作地點(diǎn)：椒江區(qū)

　　職位描述

　　1.清收文化建設(shè)。提煉、總結(jié)一線優(yōu)秀清收及負(fù)面清收案例并面向全行進(jìn)行宣導(dǎo)。以歷年清收案例入手，歸類(lèi)整理，總結(jié)、提煉清收文化內(nèi)涵，勾勒清收文化樹(shù)，厘清根莖枝葉；負(fù)責(zé)清收案例匯編，以文化內(nèi)涵分類(lèi)為基礎(chǔ)，通過(guò)非現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研及現(xiàn)場(chǎng)走訪，對(duì)年度清收經(jīng)典案例予以擴(kuò)展、實(shí)錄；

　　2. 大額不良跟蹤。幫助機(jī)構(gòu)提升大額處置成效。對(duì)大額不良資產(chǎn)催收情況開(kāi)展跟蹤，掌握全行大額不良資產(chǎn)總體情況，形成分類(lèi)管理臺(tái)賬，跟進(jìn)措施落地；

　　3. 機(jī)構(gòu)走訪檢查�？偨Y(jié)歸納亮點(diǎn)，督促整改不足。加強(qiáng)過(guò)程跟蹤，從而確保走訪成效；

　　4. 夯實(shí)業(yè)務(wù)管控基礎(chǔ)類(lèi)工作。如清收交接管控、清收策略管控，上門(mén)催收管控等等；

　　5. 其他相關(guān)工作事項(xiàng)。

　　任職要求

　　1.全日制本科學(xué)歷，有風(fēng)險(xiǎn)處置或法務(wù)工作者優(yōu)先；

　　2.有一定的文字功底，對(duì)案例有較好地總結(jié)、提煉能力；

　　3.對(duì)復(fù)雜、爭(zhēng)議訴訟案件感興趣，樂(lè)于從法理及實(shí)務(wù)幫助分支行化解處置困難，如協(xié)助制定清收方案、分析法律關(guān)系、指導(dǎo)清收工作等；

　　4.有較好地溝通、協(xié)調(diào)能力，根據(jù)制度對(duì)機(jī)構(gòu)工作進(jìn)行評(píng)價(jià)與總結(jié)，幫助機(jī)構(gòu)提升；

　　5.認(rèn)同我行企業(yè)文化。

　　信用卡授信審批高級(jí)經(jīng)理

　　工作地點(diǎn)：椒江區(qū)

　　職位描述

　　開(kāi)展直銷(xiāo)信用卡集中審批，驗(yàn)證信用卡智能決策和審批系統(tǒng)性能，并提出優(yōu)化改進(jìn)建議。

　　任職要求

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，信用卡審批經(jīng)驗(yàn)超過(guò)2年可以放寬至本科；

　　2、2年及以上同業(yè)信用卡審批經(jīng)驗(yàn)積累，掌握信用卡審批要點(diǎn)和積累信用卡審批實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

　　系統(tǒng)測(cè)試崗（臺(tái)州）

　　工作地點(diǎn)：椒江區(qū)

　　職位描述

　　1、閱讀理解需求規(guī)格說(shuō)明書(shū)，編制測(cè)試樣例。

　　2、根據(jù)開(kāi)發(fā)上線計(jì)劃，制定測(cè)試計(jì)劃，完成測(cè)試功能工作，對(duì)測(cè)試質(zhì)量負(fù)責(zé)。

　　3、搭建維護(hù)測(cè)試環(huán)境，支持用戶測(cè)試驗(yàn)收。

　　任職要求

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；

　　2、熟悉軟件測(cè)試?yán)碚摵图夹g(shù)、測(cè)試過(guò)程設(shè)計(jì)和用例設(shè)計(jì)方法，熟練使用常用缺陷管理工具，一年及以上軟件測(cè)試經(jīng)驗(yàn)；

　　3、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，工作積極主動(dòng)，較強(qiáng)的語(yǔ)言溝通表達(dá)和文字書(shū)寫(xiě)能力,熟練使用常見(jiàn)的辦公軟件。

　　系統(tǒng)需求及維護(hù)崗

　　工作地點(diǎn)：椒江區(qū)

　　職位描述

　　1、根據(jù)培訓(xùn)需求及業(yè)務(wù)發(fā)展需要，負(fù)責(zé)電子學(xué)習(xí)平臺(tái)的建設(shè)與維護(hù)，包括平臺(tái)升級(jí)需求的調(diào)研、需求的提出及測(cè)試，開(kāi)展平臺(tái)的日常運(yùn)行維護(hù)與監(jiān)控，確保平臺(tái)的正常、有效運(yùn)行；

　　2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、移動(dòng)學(xué)習(xí)平臺(tái)的宣導(dǎo)與推廣，制訂學(xué)習(xí)平臺(tái)相關(guān)制度，開(kāi)展電子課程的制作，學(xué)習(xí)跟蹤及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、學(xué)習(xí)狀態(tài)的發(fā)布；

　　任職要求

　　1、全日制本科（二本）及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；從事計(jì)算機(jī)相關(guān)工作1年及以上；

　　2、具備電子學(xué)習(xí)平臺(tái)維護(hù)技能和運(yùn)營(yíng)管理能力，熟悉辦公軟件操作視頻制作技能；

　　3、具備豐富的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及熟練的專(zhuān)業(yè)技能，有較強(qiáng)的責(zé)任心和表達(dá)能力，善于思考、分析。

　　總行招聘經(jīng)理

　　工作地點(diǎn)：椒江區(qū)

　　職位描述

　　1.負(fù)責(zé)參與全行招聘規(guī)劃、制度、流程、臉譜和渠道等的設(shè)計(jì)、管理。

　　2.根據(jù)人力資源招聘制度、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定，指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)的招聘實(shí)施，定期開(kāi)展機(jī)構(gòu)檢輔工作，對(duì)分支機(jī)構(gòu)招聘流程和工作質(zhì)量的檢查，控制對(duì)外招聘工作質(zhì)量。

　　3.根據(jù)年度人力資源規(guī)劃，按照分工負(fù)責(zé)總行部門(mén)的招聘工作，包括應(yīng)聘接待、初選，負(fù)責(zé)筆試、面試、體檢、背調(diào)的組織與安排，負(fù)責(zé)入行審批的上報(bào)，確保對(duì)外招聘工作順利開(kāi)展，保證用人部門(mén)用人需求滿足。

　　4.根據(jù)年度招聘項(xiàng)目要求，開(kāi)展各類(lèi)招聘年度項(xiàng)目推進(jìn)管理。

　　任職要求

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷，心理學(xué)、經(jīng)管類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

　　2.兩年及以上企業(yè)HR從業(yè)經(jīng)歷，碩士研究生可以適當(dāng)放寬要求。

　　3.成熟情商高，掌握嫻熟的溝通面談技巧，親和低調(diào)，優(yōu)秀的文字表達(dá)和總結(jié)提煉能力。

　　國(guó)際業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)推進(jìn)崗

　　工作地點(diǎn)：椒江區(qū)

　　職位描述

　　1、負(fù)責(zé)總行層級(jí)的國(guó)際業(yè)務(wù)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)以及成效分析；

　　2、負(fù)責(zé)國(guó)際業(yè)務(wù)新產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)文案策劃及宣傳發(fā)布；負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)的營(yíng)銷(xiāo)推進(jìn)及典型案例分享推廣。

　　3、負(fù)責(zé)收集同業(yè)新產(chǎn)品信息、機(jī)構(gòu)層面融資產(chǎn)品需求及產(chǎn)品優(yōu)化改造。

　　4、負(fù)責(zé)信貸系統(tǒng)的產(chǎn)品功能優(yōu)化；配合新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)創(chuàng)新。

　　5、負(fù)責(zé)貿(mào)易融資合規(guī)審查。

　　任職要求

　　1、35周歲以下，全日制本科（含）以上學(xué)歷，外語(yǔ)類(lèi)、國(guó)際貿(mào)易、經(jīng)濟(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

　　2、熟悉國(guó)際結(jié)算單證業(yè)務(wù)流程、國(guó)際貿(mào)易和貿(mào)易融資產(chǎn)品相關(guān)知識(shí)及政策法規(guī)。

　　3、具有良好的服務(wù)意識(shí)和敬業(yè)精神，有較好的溝通協(xié)調(diào)能力。

　　系統(tǒng)運(yùn)維崗（臺(tái)州）

　　工作地點(diǎn)：椒江區(qū)

　　職位描述

　　1、負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)安裝建設(shè)，包括服務(wù)器設(shè)備上架、操作系統(tǒng)安裝配置、中間件或數(shù)據(jù)庫(kù)安裝配置、應(yīng)用發(fā)布等；

　　2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)監(jiān)控、數(shù)據(jù)備份、升級(jí)更新、容災(zāi)切換，及時(shí)發(fā)現(xiàn)運(yùn)行故障，能快速分析和故障定位，提出維護(hù)方案和落實(shí)問(wèn)題解決；

　　3、撰寫(xiě)應(yīng)用系統(tǒng)的運(yùn)行維護(hù)手冊(cè)和后續(xù)完善修訂，定期編寫(xiě)系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)報(bào)告。

　　任職要求

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，35周歲以下；

　　2、兩年及以上的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)（如為應(yīng)屆畢業(yè)生，要求畢業(yè)院校為一本院校信息科技相關(guān)專(zhuān)業(yè)）；

　　3、熟悉Unix或Linux等操作系統(tǒng)，能熟練使用系統(tǒng)命令編寫(xiě)shell腳本和VI編輯；

　　4、熟悉WebSphere/Tomcat/Weblogic等應(yīng)用中間件；

　　5、熟悉Oracle/DB2/MySQL/PostgreSQL/NoSQL等數(shù)據(jù)庫(kù)；

　　6、熟悉服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)等方面基礎(chǔ)硬件設(shè)備，具備硬件設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn)；

　　7、具有較強(qiáng)的故障分析、團(tuán)隊(duì)合作、自我學(xué)習(xí)能力、有責(zé)任心，能承受工作壓力。

　　資產(chǎn)保全政策崗

　　工作地點(diǎn)：椒江區(qū)

　　職位描述

　　1、結(jié)合法律法規(guī)及清收管理現(xiàn)狀，負(fù)責(zé)排查我行制度運(yùn)行瑕疵，優(yōu)化、調(diào)整資產(chǎn)保全制度，并推動(dòng)執(zhí)行；

　　2、負(fù)責(zé)深入監(jiān)管政策分析，研究資產(chǎn)保全處置模式創(chuàng)新，加強(qiáng)“委外清收、資產(chǎn)核銷(xiāo)、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓”項(xiàng)目合規(guī)性管理；

　　3、負(fù)責(zé)一線清收管理需求采集，提供政策支持。

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)行內(nèi)重點(diǎn)清收戶，通過(guò)“參與協(xié)商、方案設(shè)計(jì)與審核、司法資源支持”等多種方式努力促成清收；

　　5、負(fù)責(zé)制定及分解清收計(jì)劃與目標(biāo)，做好過(guò)程監(jiān)控及成效跟蹤，提升不良資產(chǎn)處置成效。

　　任職要求

　　1、全日制本科以上學(xué)歷，法學(xué)、管理學(xué)或金融學(xué)專(zhuān)業(yè)。

　　2、5年以上銀行信貸或前臺(tái)或風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)、法律或資產(chǎn)保全相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

　　3、掌握管理技能和運(yùn)用法律工具解決法律疑難問(wèn)題能力。

　　4、極主動(dòng)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、有服務(wù)意識(shí)。

　　法律事務(wù)崗

　　工作地點(diǎn)：椒江區(qū)

　　職位描述

　　1.本行重大復(fù)雜商務(wù)談判法律風(fēng)險(xiǎn)防范、監(jiān)督重大商務(wù)合同履行，維護(hù)我行利益；

　　2.本行重大復(fù)雜類(lèi)非信貸類(lèi)訴訟、仲裁事務(wù)，支持、協(xié)調(diào)分支機(jī)構(gòu)重大復(fù)雜類(lèi)非信貸類(lèi)訴訟和仲裁事務(wù)，保障我行權(quán)益。

　　3.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，參與新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品的合法性、合規(guī)性論證；

　　4.受理全行法律、合規(guī)咨詢，并及時(shí)、有效解答，防范一線操作法律風(fēng)險(xiǎn)。

　　任職要求

　　1、全日制本科（二本）以上學(xué)歷，三年（含）以上法律工作經(jīng)驗(yàn)，法學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、具備較好地文字表達(dá)能力，辦公軟件操作技能；

　　3、具有《中國(guó)法律職業(yè)資格證書(shū)》者優(yōu)先。

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