興業銀行股份有限公司（簡稱興業銀行）成立于1988年，是經國務院、中國人民銀行批準成立的首批股份制商業銀行之一，注冊資本107.86億元，2007年2月5日成功在上海證券交易所掛牌上市（股票代碼601166）。截至目前，興業銀行在全國已設立了72家分行、612家分支機構。自開業以來，本行始終秉承與客戶“同發展、共成長”和“服務源自真誠”的經營理念，致力于支持地方經濟的發展，竭誠為廣大客戶提供全面、優質、高效的金融服務。

興業銀行沈陽分行成立于2002年9月。截至2011年9月末，分行資產總額428億元，本年度前三季度實現稅前利潤4.4億元，資產質量優良。現因業務發展需要，誠摯歡迎德才兼備、勇于接受挑戰的優秀金融人才加盟。

一、招聘崗位及要求

●公司客戶經理（工作地點：沈陽、鞍山、本溪）

年齡40周歲以下，大學專科及以上學歷，3年以上經濟或金融相關工作經歷，熟悉銀行公司信貸業務及企業財務，有較強的營銷能力。具有較高的職業素養和良好的團隊合作精神，有較強的工作責任心和競爭意識。具備豐富客戶資源或營銷和服務能力特別突出者，可適當放寬條件。

●零售客戶經理 （工作地點：沈陽、鞍山、本溪）

35周歲以下，大學專科及以上學歷，3年以上銀行相關崗位工作經歷，具備一定的零售業務相關知識，熟悉地區市場，心理承受能力和溝通交流能力強，對營銷工作有熱情和信心。具備豐富客戶資源或營銷能力突出者優先。

●綜合柜員

28周歲以下，相關專業大專及以上學歷，兩年以上銀行柜員工作經驗。熟悉銀行前臺業務操作，親和力好、溝通能力強，具有較高的職業素養和良好的服務意識。

●機構業務審查崗、放款審核崗

年齡35周歲以下；全日制大學本科及以上學歷，金融、財經、會計、工商管理等相關專業，學士（含）以上學位；掌握一定的金融基礎知識及相關政策、法規，具有一定的企事業單位財務分析能力；在銀行從事信貸調查、信貸審查、風險管理等信貸類業務相關工作2年以上，或從事相關法律工作3年以上。

●財務核算崗

年齡33周歲以下；全日制大學本科及以上學歷，金融、財務管理、會計等相關專業；熟悉財會業務流程，熟練使用財務軟件，有會計上崗資格證書；具備一定的數據分析能力和文字表達能力；在銀行從事財務工作3年以上。

●理財經理（工作地點：沈陽、鞍山、本溪）

35周歲以下，大學本科及以上學歷，2年以上銀行相關崗位工作經歷。掌握較豐富的零售業務相關知識，熟悉零售業務產品、相關業務流程和管理辦法，具有AFP、CFP及證券、投資、基金、保險等專業資質證書者優先，有豐富社會資源或較豐富工作經驗者優先。

●私人銀行客戶經理

38周歲以下，大學本科及以上學歷，3年以上銀行相關崗位工作經歷。掌握較豐富的零售業務相關知識，熟悉零售業務產品、相關業務流程和管理辦法，具備AFP或CFP從業資格及證券、投資、基金、保險等專業資質，有豐富社會資源或較豐富工作經驗者優先。  

●零售業務綜合管理崗

32周歲以下，全日制大學本科（含）以上學歷（211工程重點院校畢業者優先）。具備3年以上同業相關崗位工作經驗，具有較強的分析能力、文字處理能力、新業務學習能力，富有團隊精神和創新精神；熟悉零售業務綜合調研、數據統計和業務分析、信息宣傳，品牌建設等項工作。

●零售產品經理崗

32周歲以下，全日制大學本科（含）以上學歷（211工程重點院校畢業者優先）。具備3年以上同業相關崗位工作經驗，具有較強的學習新業務的能力，富有團隊精神和創新精神，熟悉零售業務產品創新、營銷方案及激勵政策的制定與實施。熟悉收單業務者優先考慮。

●個貸業務管理崗

32周歲以下，全日制大學本科（含）以上學歷（211工程重點院校畢業者優先）。具備3年以上同業相關崗位工作經驗，有較強的文字表達能力、組織協調能力，了解本地市場環境，了解有關行業監管要求和業務流程。熟悉個人經營貸款業務者優先考慮。

二、招聘須知

有意應聘者請下載《求職登記表》，填寫后隨同應聘材料寄至興業銀行沈陽分行人力資源部（具體聯系地址見后），并請在信封右下角注明應聘職位。應聘材料主要包括：

1、應聘申請表（基本情況、學習經歷、工作經歷，家庭情況）；

2、身份證、學歷學位證書、職稱證書和業績證明材料等有效證件復印件；

3、近期一寸彩色免冠照片一張；

三、注意事項

★ 請確保所提交材料的真實性，信息虛假者，一經發現取消資格。

★ 未被錄用人員材料將進入我行人才庫，代為保密，恕不退還。

聯系地址：遼寧省沈陽市和平區十一緯路36號興業銀行沈陽分行人力資源部　郵編：110003