興業銀行成立于1988年8月，是經國務院、中國人民銀行批準成立的首批股份制商業銀行之一，總行設在福建省福州市，2007年2月5日正式在上海證券交易所掛牌上市（股票代碼：601166），注冊資本107.86億元。截至2012年6月末，興業銀行資產總額2.78萬億元，股東權益1297.22億元。根據英國《銀行家》雜志2012年最新公布的全球銀行1000強排名，興業銀行按總資產排名列第61位，按一級資本排名第69位。根據美國《財富》雜志2011年中國企業500強排名，興業銀行列第84位，榮獲“最具投資價值上市公司”、“年度最佳股份制商業銀行”、“亞洲最佳綠色金融服務銀行”等獎項。目前，興業銀行已在全國主要城市設立了83家分行、676家分支機構。興業銀行始終堅持“真誠服務，相伴成長”的經營理念，致力于為客戶提供全面、優質、高效的金融服務�，F經江蘇銀監局批準，興業銀行鎮江分行已獲準籌建。因業務發展需要，鎮江分行（籌）面向社會誠聘各類英才。
●招聘基本條件
（一）具有國家教育主管部門認定的金融、經濟、財會、法律、計算機及相關專業大學本科及以上學歷。
（二）具備與崗位要求相適應的工作經驗和工作能力。
（三）身體健康。
（四）具有良好的職業道德和團隊意識，愛崗敬業，誠實守信，品行端正，無不良記錄。
一、招聘崗位、人數及條件
中層管理人員（11名）
綜合部、財務會計部、風險管理部、企業金融部、零售事業部、業務拓展部門負責人：大學本科及以上學歷，中級以上專業技術職稱，年齡40周歲以下，5年以上經濟金融工作經歷，現任其他經濟金融機構同職級職務、或現任其他經濟金融機構下一職級職務三年以上；熟悉銀行業務，具有較強的綜合管理和市場營銷能力。有特殊客戶資源的，可適當放寬條件。
財務會計人員（4名）
財會、金融及相關專業本科及以上學歷。年齡35周歲以下；3年以上銀行計劃資金、統計、財務或會計管理工作具有較強的銀行財務分析、會計管理能力。
風險管理、信用審查人員（4名）
金融、法律及相關專業本科及以上學歷，年齡35周歲以下，3年以上銀行信貸管理、風險管理或法律工作經歷，熟悉銀行信貸審查及風險管理，具有良好的溝通能力和較強的文字表達能力，對相關市場、行業有較強的理解和分析研究能力。有公司或個貸信用業務審查、貸后檢查管理等相關工作經歷者優先。
企業金融業務、同業業務管理人員（6名）
金融經濟類專業本科及以上學歷，年齡35周歲以下，3年以上銀行企業金融業務（含投行）或同業業務（主要票據轉貼現）管理工作經歷，具有較強的財務分析、統籌協調能力。
國際業務結算人員（3名）
國際金融經濟類相關專業本科及以上學歷，年齡35周歲以下，3年以上銀行國際業務單證審核或相關業務工作經歷，熟悉外匯管理政策，具有較強的外匯業務管理能力。
企業金融業務客戶經理（30名）
大專及以上學歷，年齡40周歲以下，3年以上經濟金融相關崗位工作經歷，熟悉銀行公司信貸業務、企業財務或熟悉銀行國際貿易金融業務，能夠充當企業財理顧問，有較強的營銷能力。有特殊客戶資源的，可適當可放寬條件。
零售業務管理人員（5名）
金融經濟類相關專業本科及以上學歷，年齡35周歲以下，3年以上銀行零售負債、銀行卡、綜合理財、零售資產業務管理工作經歷，具有較強的統籌協調能力。
零售業務客戶經理（20名）大專及以上學歷，年齡35周歲以下，3年以上經濟金融工作經歷，熟悉銀行零售業務和市場，有較強的個人負債及資產業務營銷能力。有銀行零售信貸業務、保險、商品房銷售2年以上工作經歷者優先。
理財經理（3名）
金融經濟類相關專業本科及以上學歷，年齡35周歲以下，3年以上銀行個人理財業務工作經歷，具有為個人客戶規劃綜合理財的專業能力，有良好的溝通、組織能力和創新意識。有證券、投資、外匯、基金、保險等專業資質證書、AFP或CFP資格者優先。
會計主管、營業廳經理（3名）
金融經濟類相關專業本科及以上學歷，年齡35周歲以下，3年以上銀行柜面會計、后臺清算、營業廳管理工作經歷。
綜合柜員、大堂經理（15名）
相關專業大專及以上學歷，具有會計從業資格證書。年齡28周歲以下，2年及以上銀行柜面會計或大堂服務工作經歷，有親和力，業務技能強。
信息科技人員（1名）
計算機及相關專業本科及以上學歷，年齡30周歲以下，2年以上銀行計算機系統維護和軟件開發工作。
綜合部文秘、人力資源及行政管理人員（3名）
金融經濟類專業本科及以上學歷，年齡35周歲以下，3年以上經濟金融工作經歷，熟悉銀行文秘、人力資源管理及綜合行政管理。

以上各崗位應聘者具有專項特長的可適當放寬條件。一經錄用，應聘者在享有國家規定的各類社會保障的同時，本行將提供富有競爭力的薪酬福利待遇和廣闊的個人發展空間。

二、報名辦法
應聘材料：請提供包括應聘者學習及工作簡歷、家庭情況、應聘崗位、聯系方式（電話、聯系人、地址、郵編）等內容的應聘資料一份，或者登陸興業銀行網站（www.cib.com.cn ）“誠聘英才”欄目下載并填寫《興業銀行鎮江分行（籌）應聘表》。應聘材料須附1寸近期免冠照1張和近期生活照、相關證明（學歷、身份證、職稱、學術及業績成果）復印件1份。

聯系方法：應聘者請將應聘資料于2012年10月15日前以特快專遞方式寄至興業銀行鎮江分行籌建組，截止日期以當地郵戳為準。通信地址：江蘇省鎮江市中山西路火車站廣場西側鎮江大酒店5樓會議室興業銀行鎮江分行籌建組，郵編：212004；或發E-mail至：zjfhcjz@163.com。郵件主題中注明應聘崗位、應聘人員姓名。
聯系電話：0511-88980500
聯系人：趙小姐（15051113867）、曲先生（13451863609）
報名截止日期：2012年10月15日

三、招聘程序
經初審、筆試、面試、體檢四個環節，對應聘者進行全面素質考察，擇優錄取。被錄用者將電話正式通知，統一安排上崗前培訓。

四、注意事項
（一）應聘申請表要求如實、詳盡填寫，注明應聘崗位，粘貼照片并本人親筆簽名有效。
（二）應聘者個人信息僅用于此次招聘，興業銀行承諾對所有應聘者的個人信息予以保密，應聘資料概不退還。
（三）有意應聘部門負責人者可直接聯系約談。