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[遼寧]2025年興業(yè)銀行沈陽(yáng)分行社會(huì)招聘啟事（2.12）

發(fā)布時(shí)間：2025-02-12 14:58 來(lái)源：興業(yè)銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

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　　2025年興業(yè)銀行沈陽(yáng)分行社會(huì)招聘啟事（2.12）

　　支行副行長(zhǎng) 行長(zhǎng)助理（分管企金或分管零售）

　　工作地點(diǎn)：遼寧省沈陽(yáng)市,遼寧省本溪市,遼寧省鞍山市,遼寧省盤(pán)錦市,遼寧省營(yíng)口市

　　專(zhuān)業(yè)要求

　　無(wú)

　　工作職責(zé)

　　1.協(xié)助支行行長(zhǎng)監(jiān)督落實(shí)支行各項(xiàng)規(guī)章制度，確保制度執(zhí)行到位；

　　2.協(xié)助支行行長(zhǎng)制定支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展策略、發(fā)展規(guī)劃及年度計(jì)劃并組織實(shí)施；

　　3.根據(jù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作計(jì)劃，協(xié)助支行行長(zhǎng)完成分管業(yè)務(wù)條線的業(yè)務(wù)發(fā)展、內(nèi)部管理和隊(duì)伍建設(shè)，管理并指導(dǎo)支行員工完成業(yè)績(jī)指標(biāo)，確保支行工作的實(shí)施和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；

　　4.協(xié)助支行行長(zhǎng)落實(shí)支行員工日常管理、培訓(xùn)與督導(dǎo)，做好隊(duì)伍儲(chǔ)備與梯隊(duì)化建設(shè)，開(kāi)展員工異常行為排查及日常行為監(jiān)測(cè)；

　　5.協(xié)助支行行長(zhǎng)落實(shí)支行風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)、案件防控、反洗錢(qián)管理、輿情管理、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)及其他總、分行各類(lèi)管理要求；

　　6.按照工作要求，完成交辦的其它工作。

　　任職要求

　　1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡38周歲及以下；

　　2.具有5年及以上金融工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任其他金融機(jī)構(gòu)同級(jí)職務(wù)或任下一級(jí)職務(wù)3年以上，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

　　3.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)拓展能力、組織管理能力和風(fēng)險(xiǎn)控制能力；

　　4.熟悉銀行業(yè)金融產(chǎn)品和服務(wù)，具有扎實(shí)的商業(yè)銀行業(yè)務(wù)知識(shí)功底，了解當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)資源分布和運(yùn)行態(tài)勢(shì)；

　　5.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件；

　　6.符合興業(yè)銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定。

　　綜合支行行長(zhǎng)

　　工作地點(diǎn)：遼寧省沈陽(yáng)市,遼寧省本溪市,遼寧省鞍山市,遼寧省盤(pán)錦市,遼寧省營(yíng)口市

　　專(zhuān)業(yè)要求

　　無(wú)

　　工作職責(zé)

　　1.監(jiān)督落實(shí)支行各項(xiàng)規(guī)章制度，確保制度執(zhí)行到位；

　　2.制定支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展策略、發(fā)展規(guī)劃及年度計(jì)劃并組織實(shí)施；

　　3.根據(jù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作計(jì)劃，完成支行業(yè)務(wù)發(fā)展、內(nèi)部管理和隊(duì)伍建設(shè)，管理并指導(dǎo)支行員工完成業(yè)績(jī)指標(biāo)，確保支行工作的實(shí)施和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；

　　4.落實(shí)支行員工日常管理、培訓(xùn)與督導(dǎo)，做好隊(duì)伍儲(chǔ)備與梯隊(duì)化建設(shè)，開(kāi)展員工異常行為排查及日常行為監(jiān)測(cè)；

　　5.落實(shí)支行風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)、案件防控、反洗錢(qián)管理、輿情管理、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)及其他總、分行各類(lèi)管理要求；

　　6.按照工作要求，完成分行交辦的其它工作。

　　任職要求

　　1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡40周歲及以下；

　　3.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)拓展能力、組織管理能力和風(fēng)險(xiǎn)控制能力；

　　5.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件；

　　6.符合興業(yè)銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定。

　　截止時(shí)間：2025-12-31