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[四川]2025年興業(yè)銀行樂山峨眉山支行（籌）人員招聘啟事

發(fā)布時(shí)間：2025-06-24 10:52 來(lái)源：興業(yè)銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

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　　2025年興業(yè)銀行樂山峨眉山支行（籌）人員招聘啟事

　　一、銀行簡(jiǎn)介

　　興業(yè)銀行成立于1988年8月，是經(jīng)國(guó)務(wù)院、中國(guó)人民銀行批準(zhǔn)成立的首批股份制商業(yè)銀行之一。興業(yè)銀行為中國(guó)首家“赤道銀行”，穩(wěn)居全球銀行品牌20強(qiáng)、世界企業(yè)500強(qiáng)。興業(yè)銀行樂山分行是興業(yè)銀行成都分行下設(shè)二級(jí)分行，于2010年2月正式對(duì)外掛牌營(yíng)業(yè)，現(xiàn)擁有10個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)。自成立以來(lái)，樂山分行一貫堅(jiān)持以人為本，致力于一流現(xiàn)代化商業(yè)銀行建設(shè)，以“一流銀行、精品銀行”為發(fā)展目標(biāo)，在地方黨委政府的關(guān)心支持下，在監(jiān)管部門的指導(dǎo)幫助下，扎根樂山，以支持地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展為己任，通過優(yōu)良的客戶營(yíng)銷和服務(wù)體系，借助先進(jìn)技術(shù)手段，不斷推出優(yōu)質(zhì)、豐富的金融產(chǎn)品，快捷、安全的金融服務(wù)，經(jīng)營(yíng)發(fā)展不斷壯大，品牌形象日益提升，社會(huì)影響力持續(xù)增強(qiáng)，受到社會(huì)各界一致好評(píng)。

　　峨眉山支行（籌）是興業(yè)銀行在峨眉山市設(shè)立的重要分支機(jī)構(gòu)，隸屬于興業(yè)銀行樂山分行。依托興業(yè)銀行強(qiáng)大的集團(tuán)優(yōu)勢(shì)和品牌影響力，峨眉山支行（籌）秉承"以人為本，人才興行"的理念，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批有志于金融改革創(chuàng)新、勇于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才加盟。

　　二、工作地點(diǎn)

　　峨眉山市。

　　三、招聘崗位及條件

招聘崗位	招聘人數(shù)	應(yīng)聘條件
綜合型支行行長(zhǎng)	1	（1）年齡43周歲（含）以下，本科及以上學(xué)歷，從事金融工作5年及以上；（2）具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力、經(jīng)營(yíng)管理能力和組織協(xié)調(diào)能力；熟悉掌握銀行業(yè)務(wù)知識(shí)、銷售模式、績(jī)效考核、業(yè)務(wù)管理流程；有能力按照本行標(biāo)準(zhǔn)組建業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)并帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)工作；（3）業(yè)績(jī)或條件突出者可以適當(dāng)放寬上述招聘條件。
公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人	1	（1）年齡40周歲（含）以下，本科及以上學(xué)歷，具有3年及以上金融、科技或?qū)趰徫还ぷ鹘?jīng)歷；（2）熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)方針政策，熟悉銀行授信政策、信貸業(yè)務(wù)，具備良好的溝通技能和服務(wù)營(yíng)銷能力，具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力；（3）身體健康，品行端正，無(wú)不良嗜好，無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為。（4）具有5年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者或業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先。
零售業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人	1	（1）年齡40周歲（含）以下，本科及以上學(xué)歷，具有3年及以上金融、科技或?qū)趰徫还ぷ鹘?jīng)歷；（2）熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)方針政策，熟悉銀行授信政策、信貸業(yè)務(wù)，具備良好的溝通技能和服務(wù)營(yíng)銷能力，具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力；（3）身體健康，品行端正，無(wú)不良嗜好，無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為。（4）具有5年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者或業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先。
公司客戶經(jīng)理	若干	（1）年齡35周歲（含）以下，本科及以上學(xué)歷，具有1年以上經(jīng)濟(jì)、金融、科技或?qū)趰徫还ぷ鹘?jīng)驗(yàn)；（2）熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品，了解相關(guān)市場(chǎng)、行業(yè)情況，具備較強(qiáng)協(xié)調(diào)及溝通能力；（3）具有良好的職業(yè)操守，遵紀(jì)守法，無(wú)不良行為記錄。
零售客戶經(jīng)理	若干	（1）年齡35周歲（含）以下，本科及以上學(xué)歷，具有1年以上經(jīng)濟(jì)、金融、科技或?qū)趰徫还ぷ鹘?jīng)驗(yàn)；（2）熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品，了解相關(guān)市場(chǎng)、行業(yè)情況，具備較強(qiáng)協(xié)調(diào)及溝通能力；（3）具有良好的職業(yè)操守，遵紀(jì)守法，無(wú)不良行為記錄。
理財(cái)經(jīng)理	若干	（1）年齡35周歲（含）以下，本科及以上學(xué)歷，具有1年以上經(jīng)濟(jì)、金融、科技或?qū)趰徫还ぷ鹘?jīng)驗(yàn)；（2）熱愛財(cái)富管理工作，具有良好的溝通能力、較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力；（3）具有良好的職業(yè)操守，遵紀(jì)守法，無(wú)不良行為記錄；（4）持有CFP、AFP、基金等相關(guān)專業(yè)證書者優(yōu)先。
綜合柜員	3	（1）35周歲以下，本科及以上學(xué)歷；（2）具有2年以上銀行柜面工作經(jīng)歷；（3）認(rèn)真細(xì)心，有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通能力；（4）具有良好的職業(yè)操守，遵紀(jì)守法，無(wú)不良行為記錄；（5）能力特別突出者，可適當(dāng)放寬條件。

　　四、簡(jiǎn)歷投遞方式

　　報(bào)名統(tǒng)一采用在線網(wǎng)申的形式，應(yīng)聘者通過興業(yè)銀行招聘網(wǎng)站（https://job.cib.com.cn/）或“興業(yè)銀行招聘”微信公眾號(hào)•興征程，選擇“社會(huì)招聘”、“樂山分行”，選擇相關(guān)崗位，按要求注冊(cè)、填寫簡(jiǎn)歷、職位申請(qǐng)。