[浙江]2025年興業銀行杭州分行社會招聘公告（7.30）
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理財經理
截止時間：長期
專業要求
無
工作職責
負責客戶開發和日常維護管理，提供財富咨詢、投資建議、理財規劃等財富管理服務；
負責財富產品的營銷，交叉銷售其他產品，完成各類銷售工作；
負責充分整合挖掘各類資源，積極拓展優質客戶。
任職要求
全日制本科及以上學歷、35周歲以下；
年齡35周歲以下；
具有2年以上金融、科技或對口從業經歷；
熟悉銀行產品，持有AFP/CFP/基金從業資格證書的優先考慮；
具備優良的職業道德操守、較強的工作責任心、良好的團隊協作精神和組織協調能力；
公道正派、敬業愛崗、工作嚴謹、勇于創新，具有正常履行工作職責的身體條件及健康良好的心理素質；
具有良好的學習能力、業務創新能力、溝通協調能力和團隊合作精神；
遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
符合興業銀行親屬回避的有關規定。
支行業務部總監
截止時間：長期
工作地點：浙江省金華市
專業要求
無
工作職責
1、負責支行業務營銷和推動；
2、負責跟蹤和落實行內產品的推廣；
3、負責協助支行負責人管理團隊；
4、完成其他分支行交辦的工作任務。
任職要求
1、本科及以上學歷；
2、35周歲以下；
3、從事金融工作滿5年，其中團隊管理經驗不得少于2年。
綜合文秘
截止時間：2025-08-03
工作地點：浙江省杭州市
專業要求
無
工作職責
1.組織制定杭州管理部各項綜合性工作及管理制度并組織實施；負責起草杭州管理部重要綜合文字材料；
2.參與杭州管理部工作會議等重要會議的籌備、組織、記錄和辦公會、行務會的記錄等工作；負責行領導行外各類會議及公務活動安排工作；
3.負責組織杭州管理部決議、決定和領導批示的督辦、催辦工作，辦理本部日常性協調事務，了解、掌握、督促直屬各分支行和各部門的工作進展情況，保證決策得到認真實施；
4.組織落實杭州管理部的保密管理工作；一般來信來訪管理工作，并對支行進行指導、檢查、服務；
5.負責杭州管理部公文處理的統一管理，包括文件和呈批件的流轉、督辦等工作；
6.負責杭州管理部對外宣傳、輿情管理工作，負責杭州管理部公眾號的日常運營。
任職要求
1.36周歲及以下，全日制本科及以上學歷；
2.有2年以上文秘工作經驗者優先；
3.具備較強的文字處理能力及公文寫作水平；
4.要求品行端正，工作認真負責、耐心細致，具備良好的溝通協調能力，無違規違紀行為記錄。
原標題：興業銀行
文章來源：https://job.cib.com.cn/
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