題目：你有三個同事同時應(yīng)聘一個職位,他們都希望你能投他們一票,你會怎么做?
　　【參考答案】
　　職位競聘的目的是選擇一個最合適的人來勝任這個崗位,從而更好的完成這份崗位所需要完成的工作,只有人崗匹配才能充分發(fā)揮出個人的才能,將工作效益最大化。而公平的晉升機制正是實現(xiàn)保障,也可以很好地激勵員工。
　　因此,遇到這種情況,我會本著公平公正的心態(tài),根據(jù)這三位同事的能力以及與崗位的匹配度,把這一票投給最適合這個崗位的人選。當然,不管誰最后入選,我都會真誠的祝賀他。同時安慰其他兩位同事,通過積極有效的溝通獲得他們的諒解,并鼓勵他們再接再厲,以后機會還會有的,只要我們總結(jié)經(jīng)驗,共同努力,一定會有更好的發(fā)展。我認為這才是對崗位負責,對我自己負責,也是對這三位同事負責的做法。