2024年中國海油集團能源經濟研究院春季校園招聘公告

　　助理研究員(信息與實驗平臺建設方向)

　　北京-東城區(qū)全職碩士若干

　　職位描述

　　優(yōu)先專業(yè)：石油工程計算技術計算機工程與技術計算機科學與技術(應用技術)計算機軟件數學與應用數學統(tǒng)計學通信與信息系統(tǒng)電子與計算機工程自動化控制科學與工程

　　1.整合信息與數據資源，推進能源經濟信息化應用成果共享，搭建研究院協(xié)同研究環(huán)境;

　　2.整理和挖掘公司數據資產，構建油氣全產業(yè)鏈優(yōu)化與決策科研平臺;

　　3.建設基于實時數據的決策支撐系統(tǒng)，輔助公司科學決策;

　　4.按照集團公司統(tǒng)一規(guī)劃做好研究院信息化工作，推動數字化、智能化技術與能源經濟研究、咨詢業(yè)務深度融合，建設智慧研究院;

　　5.任職要求：國內外一流院校或本專業(yè)排名考前院校博士畢業(yè)生(特別優(yōu)秀的碩士畢業(yè)生也可)，具有扎實的研究功底，有良好的書面表達能力，通過國家英語六級，能熟練閱讀英文文獻等;品行端正，工作態(tài)度認真細致，責任心強，有良好的團隊合作精神等。

　　助理研究員(投資項目咨詢評估方向)

　　北京-東城區(qū)全職碩士若干

　　職位描述

　　優(yōu)先專業(yè)：石油工程船舶與海洋工程油氣地質勘探技術管理科學與工程經濟學土木、水利與海洋工程地質學土木工程機械工程化學

　　1.對集團公司重大投資項目進行前期技術咨詢、經濟評估和后評價，提出咨詢意見，同時擴展海外項目的咨詢評估;

　　2.深化石油天然氣、海洋工程、石油化工、清潔能源等領域項目可研評審、基本設計評審以及后評價;

　　3.修訂完善相關咨詢評估項目的可研報告、后評價報告編制規(guī)定等制度規(guī)范，研究編制投資估算、經濟評價方法和參數;

　　4.協(xié)助組織重大油氣資產的儲量審查和重點儲量項目的審查;基于內部儲量開展儲量資產最大化利用研究。

　　5.任職要求：國內外一流院校或本專業(yè)排名考前院校博士畢業(yè)生(特別優(yōu)秀的碩士畢業(yè)生也可)，具有扎實的研究功底，有良好的書面表達能力，通過國家英語六級，能熟練閱讀英文文獻等;品行端正，工作態(tài)度認真細致，責任心強，有良好的團隊合作精神等。

　　助理研究員(人力資源研究方向)

　　北京-東城區(qū)全職碩士若干

　　職位描述

　　優(yōu)先專業(yè)：工商管理勞動關系人力資源管理企業(yè)管理(含：財務管理、市場營銷、人力資源管理)公共管理政治學與行政學馬克思主義哲學歷史學新聞傳播學經濟學

　　1.人力資源戰(zhàn)略與規(guī)劃研究。深入研究國家及能源行業(yè)人力資源發(fā)展趨勢，跟進分析市場動態(tài)、政策變化以及行業(yè)最佳實踐，為集團公司深入實施人才強企戰(zhàn)略提供決策參考;協(xié)助集團公司編制中長期人才發(fā)展規(guī)劃，制定具體的人力資源策略和工作計劃，定期評估和動態(tài)調整人力資源戰(zhàn)略及規(guī)劃求。

　　2.人力資源發(fā)展與管理研究。結合集團公司業(yè)務需求和組織結構變化，建立健全機構設置評估體系，優(yōu)化編制管理，開展關鍵崗位評估，建立關鍵崗位能力素質模型，合理定崗定編;設計立體化的人才評價體系和人才激勵體系，建立多層次的薪酬激勵體系和全周期的福利保障體系。

　　3.人才理論和政策創(chuàng)新研究。著眼中央和國家關于人才工作的最新政策和部署要求，統(tǒng)籌研究集團公司制定出臺的系列人才政策，針對性提出加以改進的意見建議;建立健全與海油事業(yè)發(fā)展相配套的人才工作制度體系。

　　4.人力資源對標及案例研究。對標分析世界一流企業(yè)的人力資源管理實踐，深入研究行業(yè)領域人才競爭的比較優(yōu)勢，提煉具有海油特色的人力資源管理經驗，形成適合海油發(fā)展的人才工作模式;持續(xù)關注和跟進研究行業(yè)內最新實踐，推動集團公司更新和完善人力資源管理策略。

　　5.任職要求：國內外一流院校或本專業(yè)排名考前院校博士畢業(yè)生(特別優(yōu)秀的碩士畢業(yè)生也可)，具有扎實的研究功底，有良好的書面表達能力，通過國家英語六級，能熟練閱讀英文文獻等;品行端正，工作態(tài)度認真細致，責任心強，有良好的團隊合作精神等。

　　助理研究員(能源經濟與政策研究方向)

　　北京-東城區(qū)全職碩士若干

　　職位描述

　　優(yōu)先專業(yè)：經濟學工商管理石油與天然氣工程地質學化學財政學金融學國際貿易學管理科學與工程數學

　　1.世界石油供需關系、石油貿易、國際油價研究;國內外原油、成品油流通專題研究;國內石油市場全產業(yè)鏈跟蹤和研究;國內原油、成品油價格形成機制研究;開展石油戰(zhàn)略儲備專題研究等;

　　2.國內外天然氣與LNG市場跟蹤和研究;開展天然氣與LNG發(fā)展戰(zhàn)略和政策研究;天然氣輸送、儲氣及發(fā)電等專題研究;天然氣交易和定價機制、天然氣營銷策略等專題研究;

　　3.國內外宏觀經濟和產業(yè)經濟研究;開展能源、經濟與環(huán)境等研究;深化能源中長期展望研究;新能源發(fā)展研究;關注能源轉型與社會發(fā)展;

　　4.主要產油國油氣政策法規(guī)和合同條款研究;聚焦國內油氣財稅政策等，加強金融政策和產融結合相關問題研究;開展匯率和利率跟蹤預測以及對各類業(yè)務影響及風險分析;加強資本市場和能源公司資本運作、套期保值等研究。

　　5.任職要求：國內外一流院校或本專業(yè)排名考前院校博士畢業(yè)生(特別優(yōu)秀的碩士畢業(yè)生也可)，具有扎實的研究功底，有良好的書面表達能力，通過國家英語六級，能熟練閱讀英文文獻等;品行端正，工作態(tài)度認真細致，責任心強，有良好的團隊合作精神等。

　　助理研究員(發(fā)展戰(zhàn)略與管理研究方向)

　　北京-東城區(qū)全職碩士若干

　　職位描述

　　優(yōu)先專業(yè)：財政學金融學經濟學國際貿易學石油與天然氣工程地質學石油與天然氣地質勘探技術管理科學與工程工商管理公共管理

　　1.集團公司戰(zhàn)略管理與規(guī)劃研究;參與集團公司發(fā)展戰(zhàn)略綱要及戰(zhàn)略實施方案等編制;參與集團公司總體規(guī)劃及相關的產業(yè)專項規(guī)劃、區(qū)域發(fā)展規(guī)劃編制等;

　　2.集團管控模式、對標研究、產業(yè)鏈優(yōu)化、人力資源、財務管理、風險管理、社會責任等公司管理研究;

　　3.國際地緣政治研究;聚焦“一帶一路”沿線國家經濟及產業(yè)政策、經營風險、石油石化業(yè)務發(fā)展等重點領域;制定和完善公司國際化發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;開展公司重點地區(qū)投資策略研究。

　　4.創(chuàng)新生態(tài)圈相關問題研究;開展創(chuàng)新平臺建設、創(chuàng)新體制機制模式等研究;數字技術與生產經營管理深度融合研究;

　　5.國有企業(yè)改革研究;參與集團公司相關改革任務的實施方案制定;所屬單位改革實施方案的評估;承接或參與國家關于油氣行業(yè)改革研究課題等事項。

　　6.任職要求：國內外一流院校或本專業(yè)排名考前院校博士畢業(yè)生(特別優(yōu)秀的碩士畢業(yè)生也可)，具有扎實的研究功底，有良好的書面表達能力，通過國家英語六級，能熟練閱讀英文文獻等;品行端正，工作態(tài)度認真細致，責任心強，有良好的團隊合作精神等。

　　助理研究員(碳中和研究方向)

　　北京-東城區(qū)全職碩士若干

　　職位描述

　　優(yōu)先專業(yè)：能源經濟電力工程及自動化化學工程石油工程環(huán)境資源與發(fā)展經濟學熱能與動力工程力學新能源科學與工程材料學石油與天然氣地質勘探技術

　　1.研究制訂“碳達峰、碳中和”(以下簡稱“雙碳”)發(fā)展戰(zhàn)略，為公司相關發(fā)展規(guī)劃和區(qū)域規(guī)劃提供研究和決策支持

　　2.研究公司貫徹“雙碳”行動方案的實施路徑和關鍵技術的選擇;

　　3.跟蹤研究國內外以及能源行業(yè)“雙碳”政策、形勢、技術等;開展行業(yè)或企業(yè)“雙碳”業(yè)務對標研究;

　　4.碳排放基礎數據管理及信息化平臺建設。

　　5.任職要求：國內外一流院校或本專業(yè)排名考前院校博士畢業(yè)生(特別優(yōu)秀的碩士畢業(yè)生也可)，具有扎實的研究功底，有良好的書面表達能力，通過國家英語六級，能熟練閱讀英文文獻等;品行端正，工作態(tài)度認真細致，責任心強，有良好的團隊合作精神等。

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　　原標題：中國海油集團能源經濟研究院2024年春季校園招聘

　　文章來源：http://cnooc.zhaopin.com/index.html