組織發(fā)展崗
學(xué) 歷:碩士研究生及以上
工作類型:全職
招聘人數(shù):1
發(fā)布時(shí)間:2021-05-20
職位描述
1.負(fù)責(zé)證券行業(yè)、標(biāo)桿企業(yè)組織及人才管理趨勢、監(jiān)管政策研究;
2.組織開展組織診斷,提出組織設(shè)計(jì)、組織效能提升解決方案;
3.協(xié)助各部門確定適合公司發(fā)展的組織模式、人員結(jié)構(gòu)、人員配置方式;
4.研究、制定公司各部門編制配置標(biāo)準(zhǔn),管理各部門編制分配、監(jiān)控各部門編制執(zhí)行;
5.撰寫人力資源發(fā)展規(guī)劃、以及定期組織及人才分析報(bào)告等;
6.負(fù)責(zé)優(yōu)化職務(wù)職級(jí)管理體系,參與崗位職級(jí)體系日常管理工作。
任職要求
1.全日制碩士及以上學(xué)歷;
2.3年以上大中型企業(yè)組織發(fā)展模塊或知名管理咨詢公司相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
3.具有較強(qiáng)的系統(tǒng)思維、善于分析、提煉總結(jié),文字表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);
4.嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,目標(biāo)感及自驅(qū)力強(qiáng);
5.具有組織有效性評(píng)估診斷、組織設(shè)計(jì)及組織變革、集團(tuán)管控等相關(guān)專業(yè)知識(shí)及項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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