招商銀行無錫分行社會招聘啟事

招商銀行是我國第六大商業銀行，上海、香港兩地上市銀行。憑借持續的金融創新、優質的客戶服務、穩健的經營風格和良好的經營業績，招行現已發展成為中國境內最具品牌影響力的商業銀行之一。同時榮膺英國《金融時報》、《歐洲貨幣》、《亞洲銀行家》、《財資》（The Asset）等權威媒體授予的“最佳商業銀行”、“最佳零售銀行”“中國區最佳私人銀行”、“中國最佳托管專業銀行”多項殊榮。在英國《銀行家》雜志2011 年公布的世界千強銀行榜單上位列第56名，在美國《財富》雜志2013年發布的“世界500 強企業”排行榜上列第412位。榮獲“2013中國年度最佳雇主”第一名，同時獲得“最具社會責任十強雇主”稱號。

2014年1月1日招商銀行無錫分行已升格為總行直管的一級分行。無錫分行積極奉行“人才立行、科技興行”的戰略和“因您而變”的經營理念。為推動專業化經營，根據全行業務發展需要，現面向社會進行公開招聘。我們竭誠歡迎德才兼備、有志于金融改革創新、勇于接受挑戰的優秀人士加盟，共創美好未來。

　

一、招聘崗位和條件如下：

1、經營管理干部若干名：

①支行行長級干部或團隊總經理

②分行部門總經理級干部（公司銀行部、小企業金融部、國際業務部、零售銀行部、個人信貸部、信貸管理部、辦公室、法律與合規部、信息技術部）

③支行公司部、零售部經理級干部

④分行經理級干部（部門同上）：

40周歲以下，本科及以上學歷。在同業有相同或相近工作經驗，具備較高的業務專業素質和綜合協調、組織溝通能力，經營能力突出，團隊管理能力較強。

 

2、公司、零售、個貸客戶經理若干名：

30周歲以下，本科及以上學歷，有3年以上營銷工作經歷，有較強的市場開拓能力和良好的溝通、協調能力；有金融及相關行業或企業財務工作經歷、營銷能力突出者優先。

 

3、理財經理若干名：

30周歲以下，本科及以上學歷，經濟、金融等相關專業畢業；3年以上銀行零售營銷工作經驗；通過CFP、AFP認證者優先;具備較強的溝通能力、市場營銷能力及客戶服務意識、風險識別能力。

 

4、投行業務產品經理崗、同業與金融市場業務產品經理崗3-4名：

35周歲（含）以下，本科及以上學歷，經濟、金融、財務專業，熟悉資本市場、股票業務，有良好的溝通能力及文字表達能力；有大型券商工作經歷、有客戶經理或信貸管理工作經歷者優先

5、零售產品經理2-3名：

35周歲（含）以下，本科及以上學歷，具有三年以上金融業從業經驗，具備豐富的市場經驗、良好的溝通協調能力、文字表達能力和風險識別能力。其中，固定收益類產品經理：有對公營銷經驗者優先； 權益類產品經理：有券商、基金公司工作經驗者優先； 電子銀行產品經理：有IT尤其是金融行業IT研發經驗者優先。

 

6、個貸產品經理1-2名：

35周歲（含）以下，本科及以上學歷，經濟、金融、管理類相關專業，具備一定的營銷策劃、市場拓展和管理溝通能力，有較強的文字語言表達能力。有個貸業務工作經驗者優先。

 

7、票據業務管理崗1-2名：

35周歲以下，本科及以上學歷，熟悉票據業務法律法規和相關政策，具有較強的創新能力、溝通協調能力、組織管控能力；能獨立開展經營管理分析、制度研究、檢查督導等工作。

 

8、信貸綜合崗2-3名：

35周歲以下，本科及以上學歷，從事公司客戶經理、信貸管理或審貸工作3年以上，熟悉國家宏觀、微觀經濟信貸政策和產業政策，熟悉信貸業務流程，具有較強的文字綜合能力。 

 

9、資產保全崗2-3名：

35周歲以下，金融、法律本科及以上學歷（通過全國司法考試的優先），從事公司客戶經理、信貸管理或審貸工作3年以上，熟悉銀行資產保全流程和司法程序，具有較強的分析判斷能力。 

 

10、風險經理崗2-3名：

35周歲以下，金融、法律本科及以上學歷，從事公司客戶經理、信貸管理或審貸工作3年以上，熟悉銀行信貸業務，具有較強的分析判斷能力。 

 

二、報名時間：

2014年6月6日—2014年6月30日 

 

三、報名方式：

1、登錄網站，點擊“人才招聘”，選擇“用戶登錄”進行注冊。注冊完畢后請完善簡歷，并點擊“社會招聘”——“無錫分行”選擇相應職位投遞電子簡歷。

2、將簡歷電子版(含一寸免冠照片及相關證明材料)發至我行招聘郵箱：wxjob@cmbchina.com ，簡歷敬請注明應聘崗位。

以上報名方式任選一種即可，經審查符合條件者，將另行通知考試辦法。未被錄用人員的材料代為保密，恕不退還。

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