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[四川]2023年招商銀行成都分行短期社會招聘啟事(5.24)

發布時間:2023-05-24 11:56   來源:招商銀行招聘 查看:打印  關閉
銀行招聘考試備考資料

  2023年招商銀行成都分行短期社會招聘啟事(5.24)
  私鉆客戶經理-社招
  崗位職責:
  (1)以“螺旋提升四步工作法”為基礎,為客戶提供專業化的私人銀行服務;
  (2)負責開拓私人銀行或鉆石理財級別客戶,提升潛力客戶和客戶總資產;
  (3)負責維護與經營現有客戶,減少客戶流失;
  (4)負責了解客戶個性化產品和服務需求并達成目標;
  (5)根據客戶需求,在投資顧問的協助下為客戶出具個性化投資建議書,并執行資產配置;
  (6)協同專家團隊為客戶提供家族傳承、資產管理、復雜融資方案規劃與執行的服務。
  崗位要求:
  (1)學歷:全日制本科(含)以上學歷;
  (2)年齡:35歲(含)以下;
  (3)工作經驗:具備兩年(含)以上財富類營銷從業經驗;
  (4)資質要求:具備基金銷售資格。持有AFP、CFP等相關專業資格者優先。
  所屬機構:
  成都分行
  工作地點:
  成都市
  截止日期:
  2023-05-31
  財富顧問-社招
  崗位職責:
  (1)負責推動對口支行AUM、客群和財富中收相關指標;
  (2)負責統籌財富產品及客群,形成當期資產配置策略相配套的工具和話術;
  (3)負責調研一線需求,搭建精準豐富的培訓體系。駐點支行一對一輔導,提升客戶經理隊伍的實戰能力;
  (4)負責將分行信息精準、全面、及時傳遞給支行和客戶經理;總結歸納一線在管理、客戶經營方面的痛點,及時反饋中臺,協同中臺各部門解決。
  崗位要求:
  (1)學歷:全日制本科(含)以上學歷;
  (2)年齡:35歲(含)以下;
  (3)工作經驗:具備兩年(含)以上財富類崗位工作經驗;
  (4)資質要求:掌握金融理財產品、證券基金等專業知識以及客戶關系管理相關知識。持有AFP、CFP等相關證書者優先;
  (5)能力:擅長高端客戶的投資理財、市場研究和資產配置規劃,具備較強的組織能力、學習能力和表達能力;
  (6)其他要求:遵守職業道德,無不良行為紀錄。
  所屬機構:
  成都分行
  工作地點:
  成都市
  截止日期:
  2023-05-31
  貴賓客戶經理-社招
  崗位職責:
  (1)負責開拓和維護金葵花客戶,了解并挖掘客戶需求,為其提供我行業務范圍內的全方位金融服務;
  (2)負責金葵花客戶的經營工作,做好優質客戶的向上輸送;
  (3)借助專業化的理財服務,為中高端客戶做好資產配置、財富管理;
  (4)完成考核期內零售銀行相關的業務指標。
  崗位要求:
  (1)學歷:全日制本科(含)以上學歷;
  (2)年齡:35歲(含)以下;
  (3)從業經驗:具備兩年及以上金融行業從業經驗,有財富管理經驗者優先;
  (4)專業能力:獲得基金從業資格、AFP、CFP等理財專業證照者優先。
  所屬機構:
  成都分行
  工作地點:
  成都市
  截止日期:
  2023-05-31
  客戶專員-社招
  崗位職責:
  (1)負責開拓和維護金卡及金葵花客戶,了解并挖掘客戶需求,為其提供我行業務范圍內的全方位金融服務;
  (2)負責金卡及金葵花客戶的經營工作,做好優質客戶的向上輸送;
  (3)借助專業化的理財服務,為客戶做好資產配置、財富管理;
  (4)完成相關的業務指標。
  崗位要求:
  (1)學歷:全日制本科(含)以上學歷;
  (2)年齡:35歲(含)以下;
  (3)從業經驗:具備一年及以上金融行業從業經驗,有財富管理經驗者優先;
  (4)專業能力:獲得基金從業資格、AFP、CFP等理財專業證照者優先。
  所屬機構:
  成都分行
  工作地點:
  成都市
  截止日期:
  2023-05-31
  零售市場經理-社招
  崗位職責:
  (1)負責所在網點新增代發企業拓展、存量代發企業經營及維護工作,做好代發企業關鍵人維護,組織策劃重點代發企業維護經營服務工作;
  (2)負責所在網點場景拓展工作,包括但不限于批量項目獲客、實施“四進”渠道客戶拓展和品牌宣傳類營銷活動開展;
  (3)負責所在網點零售外拓指標統籌及推動工作,做好業務轉介及交叉銷售。
  崗位要求:
  (1)學歷:全日制本科(含)以上學歷;
  (2)年齡:35歲(含)以下;
  (3)工作經驗:具備一年及以上金融行業從業經驗;
  (4)能力要求:具有較強的市場明銳度和市場開拓能力;具有較強的客戶溝通能力和吃苦耐勞精神;具備高度的責任心,持續學習和團隊協作能力。
  所屬機構:
  成都分行
  工作地點:
  成都市
  截止日期:
  2023-05-31
  零售信貸客戶經理-社招
  崗位職責:
  (1)負責客戶的業務受理、盡職調查和業務開拓工作,拓展客戶群體;
  (2)負責客戶申請資料的真實性、完整性、合規性;
  (3)負責對客戶進行交叉銷售,提升客戶對我行的粘度;
  (4)負責樓盤開發商的維護;
  (5)配合團隊長完成業績指標和風險指標;
  (6)完成領導交辦的其他事項。
  崗位要求:
  (1)年齡要求:35周歲(含)以下;
  (2)學歷:全日制本科(含)以上學歷;
  (3)工作經驗:具有一年以上銀行或金融行業業務營銷工作經驗優先;
  (4)能力:具有較強的市場開拓能力、嚴謹的風險識別能力、合規經營意識,樂觀、積極的思維方式;具備高度的責任心,較強的溝通影響力、持續學習和團隊協作能力;具有較強的客戶服務意識和吃苦耐勞精神;
  (5)其他要求:遵守職業道德,無不良行為紀錄。
  所屬機構:
  成都分行
  工作地點:
  成都市
  截止日期:
  2023-05-31

 

 

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