[北京]2021年中信銀行私人銀行部社會招聘啟事（5.11）
2021年中信銀行私人銀行部社會招聘啟事（5.11）
戰略規劃崗（規劃及策略材料撰寫）
工作地點：北京市
職位描述
1.研究私人銀行發展趨勢；
2.制定私人銀行業務發展規劃及競爭策略；
3.制定私人銀行條線績效考核體系建設；
4.制訂私人銀行經營計劃完善資源配置方案并組織實施；
5.私人銀行與外部政府機構、監管機構、同業機構的對接交流。
6.私人銀行業務管理、費用管理及其他與業務相關的組織協調事務。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
2.年齡33周歲以下，特別優秀的可放寬至35周歲；
3.全日制本科及以上學歷、5年及以上的商業銀行或其他金融、非金融機構相關工作經驗。具備會計、金融、計算機等相關專業知識，有私人銀行從業經驗者優先；
4.抗壓能力強、具備高效的文案撰寫能力、優秀的溝通表達能力、數據分析整理能力及團隊協作精神；
5.熟練掌握office等辦公軟件，有較強的PPT制作能力；
6.符合履職回避的有關規定。
戰略規劃崗（系統開發建設）
工作地點：北京市
職位描述
1.研究私人銀行發展趨勢；
2.制定私人銀行業務發展規劃及競爭策略；
3.私人銀行數字化轉型，研究制定業務架構，統籌推動私人銀行系統開發建設與運營維護管理；
4.推進私人銀行創新機制完善、創新項目設立及創新工作；
5.私人銀行業務數據分析、精準營銷數據挖掘、日常報表管理；
6.私人銀行系統及業務相關系統的項目管理、方案制定及需求設計。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信；
2.全日制本科及以上學歷、 5年及以上的商業銀行或其他機構相關工作經驗；
3.年齡33周歲以下；
4.具備3年以上系統設計相關工作經驗，熟悉零售銀行業務架構，能夠獨立完成系統搭建方案設計及需求編寫，具有相關項目管理、實施經驗優先；
5.具有良好溝通能力、分析能力，較好的語言表達能力及文字處理能力；
6.符合履職回避的有關規定。
品牌管理崗 （權益服務方向）
工作地點：北京市
職位描述
1.負責私人銀行權益服務體系建設,包括市場及需求調研、業務規劃及立項、效果評估、服務流程優化、宣傳推廣、制定相關管理制度等；
2.負責權益服務產品開發及運營，包括產品開發采購、產品上線及培訓、權益名單維護、對賬結算、客戶投訴及分行特殊需求處理、迎檢匯報等；
3.負責私行線上客戶服務團隊建設及運營，包括業務規劃、分行推廣、服務支持、團隊賦能、營銷激勵、宣傳推廣及日常管理等；
4.負責私行權益服務系統開發，包括系統方案設計、業務需求梳理、需求編寫、開發測試、系統運營維護等；
5.負責服務平臺開發管理及供應商管理，包括制定服務平臺管理模式期管理制度、服務平臺開發、產品評估上線、供應商監督及考評等；
6.完成上級領導交辦的其他工作。
任職要求
1.遵紀守法，誠實守信；
2.全日制本科及以上學歷，3年及以上的商業銀行或其他金融機構工作經驗，有客戶服務經驗或服務產品開發經驗優先；
3.年齡33周歲以下；
4.具備項目策劃及管理能力、數據分析及需求整理能力、及其他工商管理類/宣傳策劃能力；
5.能熟練使用Office辦公軟件，能編寫系統業務需求；
6.有較強的責任心、溝通能力、項目執行力和抗壓能力；
7.良好的個人品質和職業道德，團隊意識較強，善于配合，工作條理性較好，有較強的時間管理能力；
8.符合履職回避的有關規定。
品牌管理崗
工作地點：北京市
職位描述
1.負責牽頭制定全年私行業務整體品牌規劃、品牌推廣、市場宣傳策略和落地執行，提升私人銀行品牌價值；
2.負責私人銀行重點金融產品和非金融服務宣傳策略、營銷推廣和執行與投放；
3.負責私人銀行相關獎項評選和報送，宣傳各類稿件創意構思和文案撰寫；
4.負責私行主品牌活動和系列客戶活動統籌安排、執行推廣，打造全行高品質的品牌活動標桿；
5.負責私行專屬隊伍職業形象包裝和打造，塑造標識明顯的品牌形象；
6.根據 處室職責，落實消費者保護制度和反洗錢風險識別、評估、監控、報告及內控管理相關工作；
7.完成上級領導交辦的其他工作。
任職要求
1.遵紀守法，誠實守信；
2.全日制本科及以上學歷，金融、新聞、美術中文等相關專業畢業，年齡33周歲以下；
3.具有3年以上的商業銀行、其他金融機構或者媒體從業經驗；
4.熱愛私行業務，對品牌及市場營銷有較深厚的理解，熟悉整個營銷策劃的規劃和實施工作流程，有文案或創意策劃經驗更佳；
5.熟悉品牌投放業務，對品牌投放系統、人群定向、數據管理等業務有深刻理解和分析能力；
6. 溝通和協調能力強；具有較強的商業文檔策劃及包裝能力，精通PPT, EXCEL 等OFFICE軟件；
7.良好的個人品質和職業道德，團隊意識較強，善于配合，工作條理性較好，有較強的時間管理能力；能夠承受一定工作壓力；
8.符合履職回避的有關規定。
市場拓展崗
工作地點：北京市
職位描述
1.負責私人銀行中心（含分中心）建設組織推動，制定中心相關制度，落實職能定位，制定考核辦法和一行一策提升策略，推動私人銀行中心產能提升；
2.負責組織開展私人銀行中心同業調研、牽頭制訂私行中心業務規劃及發展策略，制定建設和服務標準，完善準入、退出管理；
3.負責制定和落實集團內部子公司、公私聯動、戰略客戶、普惠金融客戶、財富客戶及個貸和信用卡客戶聯動發展機制，制定營銷規劃與指引，加強落地和執行；
4.負責私人銀行海外機構合作和業務拓展，私人銀行業務全球化布局；
5.根據 處室職責，落實反洗錢風險識別、評估、監控、報告及內控管理相關工作；
6.完成上級領導交辦的其他工作。
任職要求
1.遵紀守法，誠實守信；
2.全日制本科及以上學歷，金融學、統計學、經濟學等相關專業畢業，年齡33周歲以下；有公司銀行或投資銀行或支行工作經驗者優先；
3.具備3年以上的商業銀行工作經驗，熟悉私人銀行及零售業務，了解商業銀行基本整體組織架構；
4.市場敏感度高，具備私人銀行業務相關業務管理的工作經驗；
5.具備較強的數據分析與呈現能力，能熟練運用office辦公軟件，具備一定的數據分析能力；
6.具備優秀的文字表達能力和溝通協調能力；
7.良好的個人品質和職業道德，團隊意識較強，善于配合，工作條理性較好，有較強的時間管理能力；能夠承受一定工作壓力；
8.符合履職回避的有關規定。
客戶需求管理崗
工作地點：北京市
職位描述
1.負責私人銀行金融產品銷售渠道建設及優化；
2.負責私人銀行金融產品售中及售后管理；
3.負責私人銀行銷售數據分析、銷售策略制定；
4.完成上級領導交辦的其他工作事項。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信；
2.全日制本科及以上學歷，具有4年及以上大型金融機構相關工作經驗；
3.年齡33周歲以下；
4.熟悉金融機構零售客戶營銷流程及財富市場各類金融產品，了解個人客戶經營中的痛點；
5.取得CPA、CFA證書者優先；
6.符合履職回避的有關規定。
服務管理崗（精準營銷）
工作地點：北京市
職位描述
1.負責協助完善私人銀行客戶分群、產品分類、產品適配標簽體系建設及應用；
2.負責協助優化私人銀行客戶精準營銷執行方案；
3.負責開展CRM系統客戶服務模塊需求分析、系統升級等工作；
4.負責完成上級領導交辦的其他工作事項。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信；
2.全日制本科及以上學歷，具有4年及以上大型金融機構相關工作經驗；
3.年齡33周歲以下；
4.熟悉金融機構零售客戶營銷流程及財富市場各類金融產品，了解個人客戶經營中的痛點；
5.了解logistic回歸、聚類分析等基本統計方法、熟悉sql、python等基礎分析工具；
6.取得CPA、CFA證書者優先；
7.符合履職回避的有關規定。
服務管理崗
工作地點：北京市
職位描述
1.負責協助制訂私人銀行客戶經營策略，完成相關經營報告；
2.負責協助開展私行客戶提升、防降、獲取等主題活動；
3.負責協助建立并完善客戶需求管理機制；
4.完成上級領導交辦的其他工作事項。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信；
2.年齡33周歲以下；
3.全日制碩士及以上學歷，具有4年及以上大型金融機構相關工作經驗；
4.熟悉金融機構零售客戶營銷流程，具有客戶經營/市場營銷相關背景；
5.文字功底扎實，熟練使用PPT、EXCEL等辦公軟件；
6.符合履職回避的有關規定。
研究分析崗
工作地點：北京市
職位描述
1.根據私人銀行客戶及行業發展需求，負責研究大類資產配置發展趨勢，發布中信財富指數報告，提供合理建議；
2.負責中信財富指數在分行的推廣與落地應用跟蹤；
3.為客戶提供專業和定制化的全球資產配置方案，滿足客戶資產配置需求；
4.整合集團內外部專業資源，負責提供財富增值、資產傳承、子女教育、退休養老等規劃服務；
5.負責為分行提供日常財經資訊與專業支持；
6.配合做好私人銀行系統需求研發和功能優化；
7.根據崗位所轄業務，配合落實反洗錢風險識別、評估、監控、報告及內控管理等相關工作。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信；
2.年齡33周歲以下；
3.全日制本科及以上學歷；3年及以上金融機構或法律、稅務、咨詢等相關工作經驗；具備海外私人銀行從業經驗者優先；
4.具有扎實的金融及財富管理等理論知識，熟悉我國金融政策和法規，有一定客戶服務經驗，能滿足、挖掘、引領、創造客戶需求，提供綜合解決方案；有良好的溝通協調能力，能為分行提供專業指導；
5.取得CPB或CFA證書者優先；
6.英語六級以上或海外獲得學位者優先；
7.符合履職回避的有關規定。
投資顧問崗 (營銷推動方向）
工作地點：北京市
職位描述
1.負責億元以上客戶的經營與維護，具體為根據分行需求，陪訪超高凈值客戶，擬定客戶綜合服務方案；
2.負責深入了解超高凈值客戶的財富管理需求，協助分行主動開發、洽談超高凈值客戶并進行深度需求挖掘、引領和創造；
3.負責為超高凈值客戶提供稅務、法律、投融資等綜合投顧服務；
4.負責家族信托、全權委托資產管理業務、家族辦公室業務的模式創新、管理以及推廣工作；并負責指導、支持分行開展相關業務的主題活動、主題講座及日常咨詢等；
5.根據崗位所轄業務，配合落實反洗錢風險識別、評估、監控、報告及內控管理等相關工作。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信；
2.年齡33周歲以下；
3.全日制本科及以上學歷；3年及以上金融機構或法律、稅務、咨詢等相關工作經驗；具備海外私人銀行從業經驗者優先；
4.具有扎實的金融及財富管理等理論知識，熟悉我國金融政策和法規，有一定客戶服務經驗，能滿足、挖掘、引領、創造客戶需求，提供綜合解決方案；有良好的溝通協調能力，能為分行提供專業指導；
5.取得CPB或CFA證書者優先；
6.英語六級以上或海外獲得學位者優先；
7.符合履職回避的有關規定。
產品管理崗
工作地點：北京市
職位描述
1、負責制定并完善產品管理相關制度；
2、負責產品管理系統及其他私行產品銷售相關系統的優化升級，包括需求梳理、制定系統優化方案并協調相關部門落實完成；
3、負責產品售前、售中、售后涉及的管理人系統對接、上線材料審核、各相關系統產品參數的設置與維護，產品全周期涉及的相關系統問題解決；
4、負責產品售后與管理人對接管理維護，包括產品凈值公告、線上展示、產品清算等相關產品運營維護工作；
5、負責產品臺賬管理及相關數據統計與報送；
6、負責對分行相關產品經理的培訓、業務指導，提升私行產品經理隊伍專業能力。
任職要求
1、遵紀守法、誠實守信。
2、年齡33周歲以下；
3、全日制本科及以上學歷；
4、4年及以上金融機構或系統開發相關工作經驗；
5、經濟類：了解業務相關監管政策、行業規范、同業咨詢；具備財務分析、行業分析能力、市場分析；能獨立運用相關知識進行行業分析、政策研究、項目及產品分析；系統開發類：具備系統需求整理，對接業務與技術、統籌推進系統建設能力和經驗。
6、銀行業相關專業資格證書；
7、符合履職回避的有關規定。
產品經理崗
工作地點：北京市
職位描述
1.定期進行宏觀經濟分析，形成資產配置、產品策略專家意見；
2.完善代銷產品評價體系，負責代銷產品的評價，通過定性、定量分析，定期完成代銷產品評價報告；
3.豐富私人銀行代銷產品體系，挖掘符合市場及客戶需求、并完善客戶資產配置的產品策略；
4.負責對分行相關產品經理的培訓、業務指導，提升私行產品經理隊伍專業能力。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信；
2.年齡一般33周歲以下；
3.全日制本科及以上學歷；
4.5年及以上金融機構相關工作經驗（基金、券商、金融市場從業經驗優先）；
5.具備較強宏觀經濟分析、行業研究、市場分析能力；具備財務分析、行業分析能力；通過定期分析市場，形成資產配置、產品策略指導意見；具備機構及產品的全面評價能力；
6.具有銀行從業資格、證券、基金、AFP、CFP等資格；
7.符合履職回避的有關規定。
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