狠狠入ady亚洲精品-狠狠鲁视频-狠狠干综合网-狠狠干影院-日本高清色本免费现在观看-日本高清色www

首頁 > 注冊會(huì)計(jì)師 > 戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理 > 2011年注冊會(huì)計(jì)師考試《公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理》考前模擬試題3

2011年注冊會(huì)計(jì)師考試《公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理》考前模擬試題3

發(fā)布時(shí)間:2011-08-26 22:47   來源:戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理 查看:打印  關(guān)閉

重要提醒:本網(wǎng)站所發(fā)布內(nèi)容為轉(zhuǎn)載資訊,供您瀏覽和參考之用,請您對相關(guān)內(nèi)容自行辨別及判斷,本網(wǎng)站對此不承擔(dān)任何責(zé)任。凡私自告知添加聯(lián)系方式、保證無條件入職、收取各種費(fèi)用等信息,請保持高度警惕,防止上當(dāng)受騙造成各種損失。

銀行招聘考試備考資料

2011年CPA公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理考前模擬試題

一、單項(xiàng)選擇題(本題型共16小題,每小題1分,共16分。每小題只有一個(gè)正確答案,請從每小題的備選答案中選出一個(gè)你認(rèn)為正確的答案,在答題卡相應(yīng)位置上用2B 鉛筆填涂相應(yīng)的答案代碼。答案寫在試題卷上無效。)
1. 公司戰(zhàn)略方法歸結(jié)為兩類:理性方法和應(yīng)急方法。以下不屬于對應(yīng)急方法的質(zhì)疑和批評的是()。
A.缺乏必要的戰(zhàn)略計(jì)劃,不利于更好地分配團(tuán)隊(duì)資源
B.期望董事會(huì)成員簡單放權(quán),并讓公司員工按照自己的愿望行事,這是完全不現(xiàn)實(shí)的想法
C.只基于目標(biāo)、預(yù)算、戰(zhàn)略和方案的層級結(jié)構(gòu),與大多數(shù)企業(yè)的實(shí)際情況不符
D.特定行業(yè)企業(yè)決策周期較長,已制定的決策必須被采用,否則企業(yè)將會(huì)陷入混亂
2. 甲公司是一家大型跨國企業(yè),在全球多個(gè)國家都有自己的分支機(jī)構(gòu)。隨著全球經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,各國消費(fèi)者的消費(fèi)需求發(fā)生了很大變化。為了適應(yīng)各地的需求特點(diǎn),該公司決定把經(jīng)營決策權(quán)下放到各分支機(jī)構(gòu),向當(dāng)?shù)靥峁┍就粱漠a(chǎn)品,以提高企業(yè)在當(dāng)?shù)氐母偁幜Α_@種國際化經(jīng)營行為屬于()。
A.多國化戰(zhàn)略
B.全球化戰(zhàn)略
C.跨國化戰(zhàn)略
D.國際化戰(zhàn)略
3. 當(dāng)現(xiàn)有公司享有經(jīng)驗(yàn)曲線效應(yīng)時(shí),潛在新進(jìn)入者的威脅()。
A.大
B.小
C.一般
D.不確定
4. 產(chǎn)品差異化是企業(yè)超越對手的重要戰(zhàn)略,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品差異化的關(guān)鍵是()。
A.產(chǎn)品質(zhì)量
B.品牌意識
C.服務(wù)水平
D.客戶導(dǎo)向
5. A企業(yè)是國內(nèi)最大的糧食貿(mào)易商、最大的食用油生產(chǎn)商和最大的面粉生產(chǎn)企業(yè)。該企業(yè)在明確未來的發(fā)展藍(lán)圖時(shí),明確提出要成為“全產(chǎn)業(yè)鏈糧油食品企業(yè)”,涵蓋上游的糧油和下游的食品,包括種植、采購、貿(mào)易和物流、食品原料和飼料生產(chǎn)、養(yǎng)殖與肉類加工、食品制造與營銷等多個(gè)環(huán)節(jié)。該企業(yè)采取的策略屬于()。
A.成本領(lǐng)先戰(zhàn)略
B.差異化戰(zhàn)略
C.橫向一體化戰(zhàn)略
D.縱向一體化戰(zhàn)略
6. 某公司董事會(huì)在進(jìn)行戰(zhàn)略決策時(shí)主要的出發(fā)點(diǎn)就是看戰(zhàn)略方案能否被股東接受。衡量戰(zhàn)略的可接受性的主要方法是對特定戰(zhàn)略可能產(chǎn)生的投資回報(bào)進(jìn)行評估。下列選項(xiàng)中,用于衡量戰(zhàn)略可接受性,最廣泛使用的投資評估方法是()。
A.未來現(xiàn)金流折現(xiàn)分析法
B.盈虧平衡分析法
C.情景分析法
D.投資回收期法
7. 構(gòu)成企業(yè)關(guān)鍵變量,需要對其加以有效的管理和設(shè)計(jì),才能促進(jìn)和優(yōu)化企業(yè)戰(zhàn)略的實(shí)施以及戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)的是()。
A.組織結(jié)構(gòu)
B.組織設(shè)計(jì)
C.企業(yè)設(shè)計(jì)
D.企業(yè)構(gòu)型
8. 甲企業(yè)是一家國際化的企業(yè),為了更好地處理各國業(yè)務(wù),決定將企業(yè)的活動(dòng)和人員按照北美區(qū)域、東南歐區(qū)域以及中東區(qū)域進(jìn)行劃分。每個(gè)區(qū)域負(fù)責(zé)該地區(qū)的所有活動(dòng)、所有產(chǎn)品以及所有客戶。根據(jù)以上信息,判斷該企業(yè)采用的組織結(jié)構(gòu)類型是()。
A.區(qū)域事業(yè)部制結(jié)構(gòu)
B.職能制組織結(jié)構(gòu)
C.矩陣制組織結(jié)構(gòu)
D.產(chǎn)品/品牌事業(yè)部制結(jié)構(gòu)
9. 以下不屬于統(tǒng)計(jì)分析結(jié)果形式的是()。
A.表格式
B.圖形式
C.數(shù)字式
D.文章式
10. 企業(yè)在不同發(fā)展階段有不同的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略,下列說法不正確的是()。
A.在起步階段,權(quán)益融資是最合適的
B.在起步階段,高回報(bào)將以資本利得的形式分配給投資者
C.在成長階段,最具吸引力的資金來源通常是來自公開發(fā)行的股票
D.在成熟階段,更多的投資回報(bào)來自于資本利得
11. 涉及態(tài)度、感知及能力的控制屬于()。
A.軟性控制
B.硬性控制
C.常規(guī)控制
D.例外控制
12. 在內(nèi)部控制架構(gòu)中,風(fēng)險(xiǎn)評估的第一步程序是()。
A.考慮如何對風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行管理
B.評估風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能性或頻率
C.考慮采用何種風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對措施
D.對識別的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析和排序
13. 相比較而言,下列企業(yè)類型最應(yīng)該設(shè)置首席風(fēng)險(xiǎn)總監(jiān)的是()。
A.證券企業(yè)
B.商貿(mào)企業(yè)
C.制造企業(yè)
D.運(yùn)輸企業(yè)
14. 甲公司財(cái)務(wù)總監(jiān)在編制下一年度財(cái)務(wù)預(yù)算時(shí),需要綜合考慮企業(yè)可能面對的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。為此,該財(cái)務(wù)總監(jiān)在營銷、生產(chǎn)等部門的協(xié)同下,對市場、產(chǎn)品和技術(shù)的未來發(fā)展進(jìn)行了預(yù)測,模擬出未來不同的可能情況,以此為基礎(chǔ)制定出應(yīng)急計(jì)劃。根據(jù)以上信息可以判斷,該公司采用的評估財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的技術(shù)是()。
A.敏感性分析
B.情景模擬
C.仿真模型
D.平衡計(jì)分卡
15. 根據(jù)倒閉的特征,下列公司中會(huì)出現(xiàn)過度高估的是()。
A.不成功的創(chuàng)業(yè)公司
B.增長雄心過大的公司
C.極端迅速擴(kuò)張的公司
D.成熟的、沒有迅速增長的公司
16. 下列屬于電子商務(wù)的主要好處的是()。
A.提高企業(yè)的知名度
B.擴(kuò)大企業(yè)銷售渠道
C.允許遠(yuǎn)程管理
D.可以通過全球市場使銷售量出現(xiàn)潛在增長,相比其他銷售方式減少了交易成本

分享到:

與本文相關(guān)的信息

更多 >>
Back to Top
国产AV无码专区亚洲AV男同 | 亚洲AⅤ成人精品无码| 精品国产精品国产偷麻豆| 在线观看成人无码中文AV天堂| 欧洲亚洲1卡二卡三卡2021| 国产好大好硬好爽免费不卡| 欧美大屁股XXXX高跟欧美黑人| 久久99精品九九九久久婷婷| 中文字幕亚洲欧美专区| 人人妻人人澡人人爽不卡视频| 国产精品福利一区二区久久| 亚洲无人区码二码三码区别| 欧洲美熟女乱又伦AV| 国产精品内射后入合集| 亚洲无人区码一码二码三码区别| 欧美性狂猛XXXXXBBBBB| 国产精品无码AV不卡| 有人有在线观看的片资源| 日产精品卡二卡三卡四妈妈的朋友 | 亚州AV自慰白浆喷出少妇网站| 久久伊人色AV天堂九九| 成人网站在线进入爽爽爽| 亚洲AV综合色区无码专区桃色| 免费无码作爱视频| 妇女被深耕过后的变化| 亚洲熟妇色XXXXX欧美老妇Y| 人妻一区二区三区高清AV专区| 国产午夜无码片免费| 中文字幕丝袜人妻制服丝袜在线| 少妇饥渴偷公乱第一章全文| 精品无码人妻被多人侵犯aⅴ| JULIA绝顶快感高潮在线| 亚洲AV福利天堂一区二区三| 免费A级毛片无码免费视频1| 国产精华液一区二区区别 | 性亚洲VIDEOFREE高清极| 美女张开双腿久久久久久 | YYYY1111少妇影院在线观| 亚洲AV成人无码精品区| 欧美黑人粗大猛烈18P| 国产男女猛烈无遮挡免费视频| 13岁幼儿3OOO| 无遮高潮国产免费观看| 免费A级毛片无码A∨蜜芽18禁| 国产成网站18禁止久久影院 | 亚洲MV砖码砖区2021在线| 欧美性猛交乱大交3| 果冻传媒AⅤ毛片无码蜜桃| 97国产精华最好的产品在线| 五十路熟妇高熟无码视频| 男女无遮挡XX00动态图1| 国产强被迫伦姧在线观看无码| 99久久免费精品高清特色大片| 亚洲AV无码一区二区三区18| 琪琪网三级伦锂电影| 精品国产综合区久久久久久| 超碰97人人做人人爱2020| 亚洲一区AV无码少妇电影| 色窝窝人妻9色聚色窝| 久久综合香蕉国产蜜臀AV| 国产国产精品人在线观看| 92午夜少妇极品福利无码电影| 亚洲AⅤ日韩AV电影在线观看| 琪琪秋霞午夜AV影院| 久久精品亚洲熟妇少妇任你躁| 国产69精品久久久久99尤物| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 亚洲AV成人片无码色欲AV自慰| 人妻一区二区在线| 久久久亚洲AV波多野结衣| 国产精品涩涩涩视频网站| CHINESE国产HD中国熟女| 亚洲精品无码一区二区AⅤ污| 日韩欧美视频一区二区| 乱中年女人伦AV一区二区| 国产午夜精品一区二区三区软件 | 潮喷无码正在播放| 又大又黄又爽视频一区二区 | 国产99久9在线视频传媒| 18禁美女黄网站色大片免费观看 | 妓女妓女影院妓女影库妓女网| 东京热无码一区二区三区AV| 中文字幕乱码亚洲∧V日本| 亚洲А∨天堂久久精品2021| 少妇内射高潮福利炮| 男女上下拱试看120秒| 精品国际久久久久999波多野| 国产AV大学生第一次破| AA区一区二区三无码精片| 亚洲日韩精品无码专区网站| 完整版免费AV片| 人妻无码系列一区二区三区| 乱人伦中文无码视频| 精品国产_亚洲人成在线| 国产成人一区二区青青草原| S货叫大声点C烂你的SBXS| 一本久久综合亚洲鲁鲁五月天| 亚欧洲乱码视频一二三区| 日韩国产女人久久久| 免费男同GAY片AV网站| 九九久久精品无码专区| 国产精品亚洲专区无码破解版| 成年午夜无码AV片在线观看| 中文字幕在线亚洲日韩6页| 亚洲精品无码久久久久AV麻豆| 我和公GONG在厨房日本电影| 人妻夜夜爽天天爽三区麻豆AV网| 蜜桃国产精品乱码一区二区三区 | 午夜欧美精品久久久久久久| 日韩精品无码一区二区三区| 女人被男人吃奶到高潮| 久久人人做人人妻人人玩精品VA | 久久无码中文字幕免费影院蜜桃 | 无码毛片内射白浆视频| 日本适合十八岁以上的护肤品男 | 美女裸体跪姿扒开屁股无内裤| 精品人妻少妇AV一区二区三区| 国产精品亚洲片在线观看不卡| 粗大黑人巨精大战欧美成人| Japanese日本护士XXXX18一19| 在线日产精品一区| 亚洲熟妇AV一区二区三区| 亚洲AV无码国产精品久久不卡| 无码AⅤ精品一区二区三区浪潮| 日韩成视频在线精品| 青草久久久国产线免费| 欧美VA亚洲VA在线观看| 麻花豆传媒剧国产MV在线下载| 久久精品亚洲精品无码金尊| 精产国品一二三区别9977 | 性VODAFONEWIFI另类| 无码AV在线一区二区| 手机在线观看AV片| 日韩精品人妻系列无码专区| 热の无码热の有码热の综合| 欧妇女乱妇女乱视频| 免费极品AV一视觉盛宴| 两男一女两根同进去舒服吗| 久久久久久精品成人网站蜜臀| 精品欧美黑人一区二区三区| 国语自产第1国语自产第10页| 国产同性GV男男在线观看| 国产精品无码一本二本三本色| 国产AV一二三无码影片| 丰满人妻熟妇乱偷人无码av| 抖抈探探APP入口免费| 东北骚妇老熟女DHXⅩXXX| 成人影院YY111111在线| 成人午夜福利视频| 成人AV毛片无码免费网站| 波多波多野结衣中文无| 被老汉耸动呻吟双性美人| WINDOWS乱码的乱码大全| AV无码欧洲亚洲电影网| 98人妻人人揉人人躁88Av| 91人妻人人澡人人爽| 337P日本欧洲亚洲大胆| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 99久久精品国产一区二区| AV无码免费一区二区三区| WWW亚洲精品自慰一区二区| 锕锕锕锕锕锕锕好疼JK漫画| 阿姨呀咿呀啊咿呀咿呀| 餐桌下他深深顶撞H| 成人乱子视频在线播放| 东京热加勒比无码少妇| 国产成人精品无码一区二区三区 | 午夜A级理论片在线播放717| 午夜无码福利伦利理免| 亚洲AV无码成人专区| 亚洲精品TV久久久久久久久| 亚洲精品无码鲁网中文电影| 亚洲精品亚洲人成在线| 亚洲色偷偷综合亚洲AV伊人蜜桃| 亚洲色成人WWW永久网站| 一区二区三区无码被窝影院| 在线观看的AV网站| 坐着轮流提双腿能起到什么效果| 99国精产品灬源码168| JAPANESE高潮尖叫| 不卡无码人妻一区三区| 公车上玩弄白嫩少妇 | 草莓丝瓜芭乐鸭脖奶茶发型| 吃奶呻吟打开双腿做受视频免费| 高H乱好爽要尿了潮喷了学生| 国产精品成人永久在线四虎| 国内精品久久久久影院中文字幕| 极品婬荡少妇XXXX欧美| 久久亚洲精品无码GV| 欧美1卡2卡3卡4卡免费高清| 日本厨房ⅩⅩⅩⅩⅩ乱| 色欲综合久久躁天天躁蜜桃| 无码熟熟妇丰满人妻啪啪软件| 亚洲AV日韩AV高潮喷潮无码| 亚洲男女一区二区三区| 曰本真人性做爰ⅩXX| CSGO白嫖网站| 成人综合伊人五月婷久久| 国产精品福利自产拍在线观看| 国语对白做受XXXXX在|