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[江蘇]如東融興村鎮銀行誠聘

發布時間:2013-05-06  截至日期:已過期  來源:哈爾濱銀行招聘 查看:打印  關閉
銀行招聘網(Yinhangzhaopin.com)溫馨提示:凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”,收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑,請保持警惕。銀行招聘網文章標簽:銀行 江蘇 誠聘 村鎮 融興 如東

江蘇如東融興村鎮銀行誠聘
 
江蘇如東融興村鎮銀行是經中國銀監會江蘇監管局批準,是由哈爾濱銀行發起成立的第24家村鎮銀行之一,自2011年5月20日成立以來,江蘇如東融興村鎮銀行積極投身如東地區經濟社會事業建設,秉承哈爾濱銀行“普惠金融,和諧共富”的經營理念,各項業務穩步推進,各項事業迅速發展,取得了較好的發展成績,分支機構正在籌建中。根據業務發展需要,現誠邀如東縣域勇于接受挑戰,德才兼備、敬業務實的人才加入我們的行列,共創美好未來!
一、應聘人員基本要求
(一)具有國民教育序列大學本科(含)以上學歷,金融、經濟、財會、法律、統計、計算機等相關專業畢業。
(二)身體健康,年齡:支行副行長45周歲以下,部門經理35周歲以下,柜員28周歲以下。具有碩士(含)以上學位和注冊會計師、注冊資產評估師、注冊審計師、注冊稅務師、注冊金融分析師等執業資格的,年齡條件可適當放寬;市場拓展能力較強,具有廣泛客戶資源者條件可適當放寬。
(三)具有良好的職業素養和團隊意識,誠實守信,品行端正,無不良行為記錄。
(四)熟悉銀行業務相關法律法規,具有良好的風險控制意識。
(五)不屬于我行規定的親屬回避對象。
二、招聘崗位及崗位條件
(一)綜合保障部經理(1名)
具有3年以上相關工作經驗,在當地及周邊區域有廣泛的人脈;具有較強組織管理能力、協調溝通能力、文字綜合能力和應急處置能力;熟悉行政管理、固定資產管理、機構管理、人力資源管理、安全保衛、監察工作流程與基本制度規定。
(二)風險控制部經理(1名)
具有5年以上銀行從業經驗,3年以上信貸審查、出賬、合規、稽查、綜合管理等相關管理崗位工作經歷,熟悉信貸政策和商業銀行風險管理政策、制度和流程,具有較強的分析判斷能力和風險管控能力。
(三)運營管理部經理(1名)
具有5年以上銀行從業經驗,3年以上相關崗位管理工作經驗,具有財會、審計、經濟類中級及以上專業技術職稱或相關執業資格,熟悉銀行各項業務運營管理,具備較強的組織管理協調能力,具有豐富的客戶資源,具有商業銀行相關職位的任職經歷者優先。
(四)支行副行長(1名)
具有5年以上銀行從業經歷,2年(含)以上銀行管理經歷;了解當地金融市場,具有較強的市場營銷開拓能力、組織管理能力和經濟、金融形勢分析把握能力。
(五)支行營業部經理(1名)
具有5年以上銀行業工作經驗,熟悉柜面儲蓄、會計各項具體業務操作,具備會計決算工作經驗,熟悉銀行各項規章制度和監管要求,具有良好的風險管控能力和豐富的管理經驗。
(六)綜合柜員(5名)
具有1年以上銀行業相關工作經驗,有經濟金融基礎知識和良好的服務意識,熟悉銀行基礎業務操作流程和管理規定,了解基本的金融產品和業務,掌握業務基本技能和商務服務禮儀。
(七)客戶經理(10名)
具有以下條件者優先考慮:1年以上銀行信貸業務崗位工作經歷;熟悉對公、對私業務制度及工作流程;有較強的文字綜合能力、數據管理能力和綜合分析能力;具備良好的行業客戶分析、市場拓展、營銷能力。其中信貸業務方向要熟悉當地及周邊行政地區市場環境;掌握中小企業結構及經濟知識;有較強的敬業精神與團隊合作意識,具有豐富的客戶資源、人脈資源和社會公共關系資源。
三、報名辦法
(一)應聘者請登錄哈爾濱銀行官方網站(http://www.hrbb.com.cn),在首頁“公告發布”欄內點擊“江蘇如東融興村鎮銀行誠聘”,下載填寫《江蘇如東融興村鎮銀行應聘報名表》。
(二)請將《江蘇如東融興村鎮銀行應聘報名表》填寫完整(格式不允許修改),將文件名改為“姓名+應聘崗位”,以附件(含本人近期6寸全身生活近照1張)的形式發送電子郵件至songpeixuan@hrbb.com.cn。同時將《江蘇如東融興村鎮銀行應聘報名表》、身份證、戶口簿及相關學歷學位證書、專業技術職稱、職業資格證書等復印件及6寸生活近照1張,郵寄至:江蘇省南通市如東縣掘港鎮青園路38號江蘇如東融興村鎮銀行收,郵編:226400,請在郵件封面上注明“應聘XX崗位”。
(三)報名截止時間為2013年5月17日17:00,報名截止一周后,未收到約見通知,視作申請未通過。應聘材料恕不退還,我行將代為保密,謝絕來電來訪。
(四)特殊情況也可預約面談。
 
 

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