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[四川]廣發銀行成都分行招聘公告

發布時間:2014-01-14  截至日期:2014-02-28  最新銀行招聘信息   來源:廣發銀行招聘 查看:打印  關閉
銀行招聘網(Yinhangzhaopin.com)溫馨提示:凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”,收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑,請保持警惕。銀行招聘網文章標簽:招聘 分行 銀行 營銷經理 公告 柜員 風險經理 客戶經理 四川 成都 理財經理 廣發 運營經理

廣發銀行成都分行招聘公告
成都分行2013年4月18日開業,為進一步夯實業務基礎,更好地為成都的企業和個人客戶提供優質金融服務,現面向社會誠聘優秀人才。
本著“尊重人才,發展人才”的價值理念,我行為您提供具有市場競爭力的薪酬福利、系統的專業培訓和廣闊的職業發展空間!
期待您的加盟,廣發銀行與您共同發展!
一、招聘職位及人數
1、支行行長:5名
2、支行副行長(公司金融):5名
3、支行副行長(個金及運營):5名
4、公司銀行部營銷團隊負責人:10名
5、公司業務客戶經理:30名
6、小企業中心團隊長:5名
7、小企業業務客戶經理:30名
8、小企業業務風險經理:5名
9、個貸客戶經理:20名
10、理財經理:20名
11、營業室主任(運營經理):5名
12、綜合柜員:30名

二、應聘條件
(一)所有應聘人員均需符合下列基本條件:
1.品行端正,具有良好的職業操守,無不良行為記錄;
2.原則上大學本科及以上學歷;
3.應聘負責人職位的,原則上不超過45周歲,其他職位原則上不超過35周歲;
4.不屬于我行規定的親屬回避對象。

(二)各崗位具體要求
1、支行行長
(1)大學本科及以上學歷畢業,金融、營銷、管理等相關專業,條件優秀的可放寬至大專學歷;
(2)具有6年以上商業銀行相關工作經歷,3年以上商業銀行經營管理經驗;
(3)熟悉金融政策法規,有良好的風險意識和防控能力;
(4)具有較強的組織協調能力和市場拓展能力。

2、支行副行長(公司金融)
(1)大學本科及以上學歷,經濟、金融、管理及相關專業;
(2)具有5年以上銀行從業經驗,3年以上公司業務相關管理工作經驗;
(3)具有職位所需的業務知識和較好的組織協調能力。

3、支行副行長(個金及運營)
(1)大學本科及以上學歷,經濟、金融、管理及相關專業;
(2)具有5年以上銀行從業經驗,3年以上個金或運營相關管理工作經驗;
(3)具有職位所需的業務知識和較好的組織協調能力。

4、公司銀行部營銷團隊負責人
(1)大學本科及以上學歷畢業,金融、營銷、管理等相關專業,條件優秀的可放寬至大專學歷;
(2)具有5年以上商業銀行相關工作經歷,3年以上商業銀行經營管理經驗;
(3)熟悉金融政策法規,有良好的風險意識和防控能力;
(4)具有較強的組織協調能力和市場拓展能力。

5、公司業務客戶經理
(1)大學本科及以上學歷,金融、營銷等相關專業;
(2)2年以上商業銀行或5年以上非銀行金融機構營銷服務工作經驗,熟悉商業貿易融資、票據、銀行保理、物流銀行等主要公司業務產品;
(3)具有較強的市場營銷能力和敏銳的風險意識,具有一定的客戶資源。

6、小企業中心團隊長
(1) 大學本科及以上學歷,金融、營銷、管理等相關專業,條件特別優秀者可放寬至大專學歷;
(2)  5年以上金融機構營銷服務工作經驗,其中商業銀行小企業業務營銷服務經驗不少于3年;
(3)  較強的市場拓展能力、溝通及協調能力;
(4)  具有客戶資源的優先考慮。

7、小企業業務客戶經理
(1)大學本科及以上學歷,金融、財會、國貿、經濟、管理類相關專業;
(2)一年(含)以上商業銀行或其他非銀行金融機構(證券、投行、信托等)小企業業務市場營銷工作經驗;
(3)具有較強的市場營銷能力和敏銳的風險意識,熟悉小企業批量營銷模式或有一定客戶資源的優先。

8、小企業業務風險經理
(1)大學本科及以上學歷,金融、經濟、管理類相關專業;
(2)從事銀行信貸業務3年及以上或從事專門信貸審查工作1年及以上;
(3)具有較強綜合分析、風險識別和獨立判斷能力。

9、個貸客戶經理
(1)本科及以上學歷,金融、經濟、營銷等相關專業;
(2)2年以上金融營銷相關工作經歷,熟悉個人貸款業務;
(3)具有良好的溝通能力、市場營銷能力和團隊協作能力,具有豐富的金融專業知識。

10、理財經理
(1)本科及以上學歷,金融、經濟、營銷等相關專業;
(2)2年以上金融營銷相關工作經歷,熟悉零售銀行業務、相關金融產品及營銷模式,具備較好的專業技能、中高端個人客戶開發及維護經驗;
(3)具備較好的溝通、組織協調、談判能力和團隊協作能力,具有豐富的金融專業知識;
(4)全面理解國家經濟、金融方針政策和金融業發展趨勢,熟悉銀行業務及各類金融產品與服務,具備獨立分析、判斷及設計理財方案的能力;
(5)取得AFP、CFP、證券從業資格等相關專業證書者優先。擁有客戶資源者優先。

11、營業室主任(運營經理)
(1)本科及以上學歷,金融、財務、會計等相關專業;
(2)2年以上銀行會計主管工作經驗;
(3)熟悉運營條線相關金融法律法規,有良好的服務意識和合規意識,具備較強的組織協調和管理能力。

12、綜合柜員
(1)本科及以上學歷,金融、財務、會計等相關專業;
(2)2年以上銀行柜面業務工作經驗;
(3)掌握銀行基本服務禮儀和服務規范,業務技能較好。

三、報名方式
請選擇以下任一方式報名,報名截止時間:2014年2月28日。
1.網上注冊報名:報名應聘者請登陸廣發銀行網站(www.cgbchina.com.cn)首頁“人才招聘”在線注冊、選擇職位報名(請填寫“社會招聘人才簡歷”)。
2、下載填寫《廣發銀行成都分行應聘人員申請表》,附身份證、學歷、學位及相關任職證明、資格證書復印件及近期全身生活照一張;
通過電子郵件以附件形式發送至:cgbchengdu@163.com或郵寄至廣發銀行成都分行人力資源部。
郵寄地址:成都市高新區天泰路112號四川投資大廈北樓19樓,郵編:610041,并請注明“應聘”字樣。
經初審合格者,我行將另行電話通知面試時間。
我們將為您的應聘材料嚴格保密,相關應聘材料恕不退還。

廣發銀行期待您的參與!

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