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首頁 > 商業銀行招聘 > 華夏銀行招聘 > [山西]2024年華夏銀行大同分行社會招聘啟事（2.29）

[山西]2024年華夏銀行大同分行社會招聘啟事（2.29）

發布時間：2024-02-29 10:57 來源：華夏銀行招聘查看：次打印關閉

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　　2024年華夏銀行大同分行社會招聘啟事（2.29）

　　綜合柜員崗

　　專業要求

　　經濟、金融、會計、管理類或本行所需專業

　　工作職責

　　1．運營人員由一級分行人力資源部和運營管理部對其上崗資格進行認定，并組織運營專業上崗前培訓，參加總行上崗資格考試，成績合格者經分行運營管理部隨后，方可正式2．新入行運營人員上崗前嚴格落實為期2個月的崗位培訓，主要包括運營業務社區學習制度；反假貨幣實操考核、計算機綜合錄入等技能訓練；模擬環境下系統操作練習；師帶徒跟崗學習；師帶徒帶崗指導下實際操作等方式的培訓。其中業務知識學習、技能練習及模擬環境操作活動為期1個月，跟崗學習及帶崗指導下實際操作舉辦于1個月。具有1年以上同業運營崗位工作經驗的，應接受舉辦于1個月的業務知識學習培訓和跟崗學習培訓。

　　工程要求

　　1．30周歲以下。 2．大學本科及以上學歷，信息科技、數學統計相關專業優先。 3．銀行運營條線專業工作2年（含）以上。 4．愛崗敬業，遵紀守法，清正廉潔5．熟悉銀行運營相關管理規定、服務標準、條線及業務職能，具有一定的語言、文字表達能力。六、不存在違反會計法律法規有關不得從事會計工作規定的情況。

　　運營主管

　　工作職責

　　1．根椐華夏銀行相關業務授權管理規定及內控制度要求，履行相關審核、授權工作。

　　2．負責本營業網點運營工作的管理，貫徹執行各項金融法規，保證會計業務處理真實、準確、合規、合法。

　　3．負責監督檢查本機構每日作業情況，并完成各類專項自查及排查工作。

　　4．負責檢查各項規章制度的執行情況，發現問題及時解決，落實運營條線消費者權益保護及個人金融信息保護相關要求、重要事項及超權限事項報告制度。

　　5．負責按照運營專業相關制度規定做好各類檢查監督履職工作，嚴格完成固定周期及固定頻次的履職項目，并詳細記錄履職事項及結果。同時，也應做好各類專項自查及排查工作。

　　6．負責對本營業網點的作業差錯及事故組織追查、補救，分析發生的原因，提出處理意見，研究防范措施，及時落實整改。

　　7．負責印章、重要機具與物品等的領取、發放、保管、登記管理工作。

　　8．負責本營業網點客戶服務經理調動、輪崗、休假交接的監交工作。

　　9．負責組織本營業網點柜臺內外運營人員的日常廳堂服務和風險管理工作，合理安排人員崗位，協調崗位之間的業務關系。

　　10．負責組織本營業網點客戶服務經理職業道德教育、業務培訓工作，開展技能練兵，建立學習和技術考核檔案。