因業(yè)務(wù)發(fā)展需要擬面向社會(huì)招聘綜合柜員若干名

　　招聘條件·

　　1.具有良好的政治素質(zhì)，遵守國(guó)家法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，無(wú)不良行為記錄和違法犯罪記錄；

　　2.境內(nèi)外高等院校全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，取得相應(yīng)學(xué)位；

　　3.年齡不超過(guò)35周歲（1987年1月1日以后出生）；

　　4.具有2年及以上柜面工作經(jīng)驗(yàn)的銀行在編員工；

　　5.身體健康，具備健康良好的心理素質(zhì)，能夠承受一定的工作壓力；符合我行履職回避的有關(guān)規(guī)定以及

　　6.我行親屬回避的管理要求。

　　報(bào)名方式及招聘程序

　　1.應(yīng)聘人員請(qǐng)埴寫(xiě)《汀蘇泗陽(yáng)農(nóng)村商業(yè)銀行招聘報(bào)名登記表》，并準(zhǔn)備本人身份證、畢業(yè)證、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、留學(xué)歸國(guó)人員需提供國(guó)家教育行政部門(mén)認(rèn)證的學(xué)歷證明、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證、獲獎(jiǎng)證書(shū)、原單位工作證明或社保繳費(fèi)記錄（滿2年）、2寸近期免冠彩照等資料，并將以上資料掃描后以電子郵件方式發(fā)至我行人力資源部郵箱(syrcb_hr@163.com)，郵件命名為應(yīng)聘崗位+姓名。

　　2.報(bào)名截止時(shí)間：2022年9月13日。

　　3.招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)，平等，怪優(yōu)”原則，初審合格者，筆試、面試時(shí)間另行通知。相關(guān)應(yīng)聘審核材料需提供原件及復(fù)印件，復(fù)印件請(qǐng)自留底稿，恕不退還。

　　4.擬錄用人員我行將組織體檢和背景調(diào)查，結(jié)合綜合成績(jī)擇優(yōu)錄用，并按規(guī)定辦理錄用手續(xù)。

　　用工性質(zhì)及待遇

　　錄用后為我行正式在編員工，工資按相應(yīng)崗位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　薪資待遇

　　現(xiàn)金收入

　　崗位工資、月度績(jī)效、專項(xiàng)獎(jiǎng)金、住房補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼

　　生活福利

　　通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、節(jié)日福利、節(jié)日慰問(wèn)、食品補(bǔ)給、帶薪年假、父母補(bǔ)助、子女入托費(fèi)

　　保障福利

　　養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、公積金、企業(yè)年金、補(bǔ)充醫(yī)療、年度體檢

　　注意事項(xiàng)

　　（一）應(yīng)聘人員對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其錄用資格。

　　（二）被錄用人員如不愿簽訂勞動(dòng)合同或不服從分配，我行有權(quán)不聘或解聘。

　　（三）本次招聘最終解釋權(quán)歸江蘇泗陽(yáng)農(nóng)村商業(yè)銀行所有。

　　（四）本次招聘工作接受社會(huì)監(jiān)督。

　　聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：柯女士

　　聯(lián)系電話：0527-85275070

　　監(jiān)督電話：0527-85275037

　　聯(lián)系地址：江蘇省宿遷市泗陽(yáng)縣北京中路21號(hào)

　　附件：汀蘇泗陽(yáng)農(nóng)村商業(yè)銀行招聘報(bào)名登記表