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[遼寧]2021年民生銀行沈陽分行社會招聘啟事（8.28）

發(fā)布時間：2021-08-28 11:51 來源：民生銀行招聘查看：次打印關閉

2021年民生銀行沈陽分行社會招聘啟事（8.28）

　　公司風險管理崗

　　工作職責

　　1.協(xié)助經營機構開展授信盡職調查,對調查信息的真實性、有效性、完整性及調查意見負責；

　　2.發(fā)起授信申報，對授信申報方案的完整性、合理性、合規(guī)性負責；

　　3.協(xié)助開展公司授信貸前貸中貸后全流程管理；

　　4. 承擔所在機構的公司業(yè)務第一道風險防范管理職責；

　　5. 組織公司業(yè)務風險識別和風險管控等方面的專業(yè)培訓，制定培訓課件并實施培訓，負責公司業(yè)務風險案例收集整理與內部分享等相關工作。

　　任職要求

　　1.35周歲一下，全日制本科及以上學歷；

　　2.具有三年以上對公授信審批或風險管理經驗工作經驗，或具有三年以上對公客戶經理經驗；

　　3.具有良好的政治素質與職業(yè)道德，事業(yè)心強，作風正派，廉潔自律，品行端正、既往工作過程中無不良記錄；

　　4. 熟悉國家經濟金融政策、法律法規(guī)和監(jiān)管部門對商業(yè)銀行的管理要求，熟悉商業(yè)銀行對公信貸業(yè)務及風險點，對商業(yè)銀行公司業(yè)務運作有較深的了解.

　　5.具有良好的職業(yè)操守，較強的組織管理能力及語言文字表達能力，具備良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作意識，具有較強的分析研究能力和銀行管理經驗，熟練使用辦公軟件

　　6.能獨立完貸前調查、貸中審查及貸后管理工作。

　　風險經理

　　工作職責

　　1.根據總、分行授信政策和辦法，管理貸中、貸后授信業(yè)務，對授信客戶實施風險管理；

　　2.執(zhí)行公司客戶的信用等級初評，并提交上級單位完成初審；

　　3.做好押品的價值認定、存續(xù)期管理，調查信息的真實性、有效性和完整性，并出具獨立風險評價意見；

　　4.收集、整理和分析所在區(qū)域的政策及市場相關信息，為分行制定信貸政策提供依據；

　　5.組織、協(xié)助和督促本機構落實總、分行各項風險管理政策、制度，開展內部風險管理知識培訓等工作。

　　任職要求

　　1.年齡40周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷，金融、經濟、財務、法律等相關專業(yè)；

　　2.具有三年以上銀行工作經驗，兩年以上銀行公司類風險管理工作經驗，有兩年以上公司客戶經理、經營機構工作經驗者優(yōu)先；

　　3.具備良好的職業(yè)操守、較強的分析能力及良好的協(xié)調、溝通能力，具有較強的風險管理意識，具備相應崗位的知識與技能；

　　4.熟悉國家經濟、金融方針政策、熟練掌握銀行風險管理的法律、法規(guī)及分行各類對公業(yè)務的整體狀況。

　　5.持有注冊會計師（CPA）或法律職業(yè)資格證等專業(yè)資格者優(yōu)先。

　　支行副行長

　　工作職責

　　1.規(guī)劃支行公司、零售業(yè)務發(fā)展，牽頭開發(fā)客戶資源，組織指導維護客戶關系，組織推廣和營銷各類產品，統(tǒng)籌推動機構發(fā)展；

　　2.落實業(yè)務營銷方案，完成機構經營計劃；管理和指導團隊成員達成業(yè)績指標；

　　3.統(tǒng)籌推動廳堂和網點經營與合規(guī)管理，落實各項規(guī)章制度，確保合規(guī)經營。

　　任職要求

　　1.年齡40周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷；

　　2.具有6年及以上金融從業(yè)工作經驗，3年及以上相關專業(yè)工作經驗；

　　3.對特別優(yōu)秀者可適當放寬工作年限要求；

　　4.具有較強的戰(zhàn)略思維，具備良好的職業(yè)道德及風險識別能力；

　　5.了解沈陽地區(qū)市場資源分布和運行態(tài)勢，具有較強的市場營銷拓展能力及風險識別能力，無違法違紀行為和不良記錄。

　　授信評審（對公）

　　工作職責

　　1.負責公司授信業(yè)務的風險審查工作并獨立出具評審意見；

　　2.負責經營機構上報的公司客戶的評級核定工作；

　　3.參與制定分行信貸管理制度，開展區(qū)域經濟、金融環(huán)境、行業(yè)風險狀況研究，參與制訂和細化分行授信政策，為分行決策提供依據；

　　4.督導與規(guī)范授信業(yè)務的申請、審查標準與操作流程。

　　任職要求

　　1.年齡35周歲及以下，且身體狀況良好；

　　2.具備全日制金融、經濟、財務、數學、工程類相關專業(yè)本科及以上學歷, 熟悉信貸的相關制度、法律法規(guī)。持有CPA、CFA等證書優(yōu)先。

　　3.具有3年以上銀行從業(yè)經歷或四大會計師事務所從業(yè)經歷;

　　4.具備良好的溝通技巧，具有較強的研究分析能力、文字表達能力；

　　5.思想政治素質和職業(yè)操守好，遵紀守法，誠實守信，無不良紀錄，有強烈責任心和團隊協(xié)作精神。

　　小微業(yè)務客戶經理

　　工作職責

　　1.制定個人營銷方案、提供符合客戶需求的產品及服務方案，開發(fā)個人客戶；

　　2.收集市場信息，進行客戶分層管理，維護提升存量客戶；

　　3.完成各項業(yè)務或產品銷售任務，及時反饋市場銷售信息。

　　任職要求

　　1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷；

　　2.具有3年及以上銀行或相關崗位工作經驗，具有較強的市場營銷拓展能力、良好的企業(yè)或個人客戶財務分析和風險識別能力；

　　3.具有較強的計劃和實施執(zhí)行能力，無違法違紀行為和不良記錄。

　　社區(qū)經理助理

　　工作職責

　　輔助社區(qū)經理開展社區(qū)網點客戶服務工作，包括：

　　1.協(xié)助開展社區(qū)業(yè)務營銷、客戶拓展與維護；

　　2.指導客戶使用各項自助機具進行業(yè)務辦理；

　　3.協(xié)助財富類產品銷售及轉介，小微經營貸、消費貸線索轉介及業(yè)務開展；

　　4.協(xié)助開展網點潛在客戶信息收集、轉介、銷售線索推送。

　　任職要求

　　1.年齡35周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，金融、經濟等相關專業(yè)；

　　2.具有2年及以上金融工作經驗，較強的風險管理意識及高度的責任心；

　　3.具備良好的溝通技能和客戶服務能力，有良好的市場敏銳度、團隊協(xié)作意識和責任意識；

　　4.擁有中國金融標準委員會頒發(fā)的AFP、EFP、CFP（或CFA、CPA、ACCA）任一資格證書者，優(yōu)先考慮。

　　理財經理

　　工作職責

　　1.依照標準化銷售服務流程，完成貴賓客戶的日常維護和銷售服務；

　　2.邀請客戶參加營銷活動并進行后續(xù)跟蹤等工作，向貴賓客戶、潛力貴賓客戶開展投資咨詢服務、提供或推薦產品組合并進行銷售；

　　3.通過資產配置，實現(xiàn)中間業(yè)務收入和金融資產提升。

　　任職要求

　　1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷；

　　2.具有2年及以上金融機構客戶服務或銷售工作經驗；

　　3.持有AFP資格證書；

　　4.具有良好的道德品質，遵守國家法律法規(guī)，熱愛零售銀行理財崗位工作，無違法違紀行為和不良記錄。

　　客戶經理助理

　　工作職責

　　輔助客戶經理開展客戶營銷與服務工作，包括：

　　1.協(xié)助開展客戶拓展，制定營銷與服務方案；

　　2.協(xié)助建立維護客戶關系，發(fā)掘潛在營銷機會；

　　3.協(xié)助開展資料收集整理，辦理抵押登記資料遞交；

　　4.協(xié)助開展貸后回訪和逾期客戶催收，完成相關數據統(tǒng)計工作。

　　任職要求

　　1.年齡35周歲以下，大學本科及以上學歷；

　　2.具有3年以上金融業(yè)從業(yè)工作經驗，有市場營銷相關工作經歷，勇于接受挑戰(zhàn)；

　　3.具有較強的市場營銷能力、良好的企業(yè)或個人客戶財務分析和風險識別能力；

　　4.具有獨立完成授信調查工作的能力；具有良好的客戶溝通、組織協(xié)調、書面表達、說服能力和執(zhí)行力；具有良好的職業(yè)操守，責任心強。

　　理財經理助理

　　工作職責

　　輔助理財經理開展客戶理財服務工作，包括：

　　1.協(xié)助財富類產品銷售、資產配置服務咨詢、客戶維護

　　2.按照標準流程，協(xié)助完成貴賓客戶日常維護與銷售服務

　　3.每日電訪、會面、銷售檢視會議，邀請客戶參加營銷活動并進行后續(xù)跟蹤

　　任職要求

　　1.年齡35周歲（含）以下，大學本科及以上學歷；

　　2.具有2年及以上金融機構客戶服務或銷售工作經驗；

　　3.持有基金從業(yè)資格證書；

　　4.具有良好的道德品質，遵守國家法律法規(guī)，熱愛零售銀行理財崗位工作，無違法違紀行為和不良記錄。

　　業(yè)務支持崗

　　工作職責

　　輔助開展相關行政管理與綜合事務工作，包括：辦公綜合保障、文檔整理保管、信息查詢錄入、物品或服務交互、事務外勤等

　　任職要求

　　1.35周歲及以下，大學本科及以上學歷。

　　2.金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域1年以上工作經驗。

　　工作區(qū)域：沈陽

　　截止日期：2021-11-08

　　運營柜員

　　工作職責

　　1、按照運營業(yè)務流程標準，準確、高效、規(guī)范地為客戶辦理對公、對私業(yè)務；

　　2、負責現(xiàn)金、重要空白憑證、有價單證、業(yè)務印章的保管和使用，確保賬實相符；妥善保管業(yè)務辦理時的憑證，做好憑證、資料的傳遞和交接工作；

　　3、了解本行金融產品，做好柜面的營銷和推薦工作，提高對公、對私業(yè)務服務水平；

　　4、執(zhí)行反洗錢制度，及時報告可疑大額交易情況，做好客戶盡職調查。

　　任職要求

　　1、30周歲（含）以下，本科及以上學歷，金融、會計、管理或相關專業(yè)優(yōu)先；

　　2、具有銀行業(yè)相關工作經驗優(yōu)先；

　　3、熟悉使用辦公軟件，具備正直、客觀、廉潔、公正的職業(yè)操守；

　　4、具備優(yōu)秀的服務意識，良好的口頭溝通能力和團隊協(xié)作精神，具有較好的親和力。

　　公司業(yè)務客戶經理

　　工作職責

　　1.負責公司客戶關系維護及開發(fā)，制定營銷方案，提供符合客戶需求的產品；

　　2.負責收集市場信息，進行客戶分層管理，維護提升存量客戶貢獻度；

　　3.完成業(yè)務或產品銷售任務，及時反饋市場銷售信息。

　　任職要求

　　1.年齡35周歲以下，全日制本科（含）以上學歷；

　　2.具有3年以上金融業(yè)從業(yè)工作經驗，有市場營銷相關工作經歷，勇于接受挑戰(zhàn)；

　　3.具有較強的市場營銷能力、良好的企業(yè)或個人客戶財務分析和風險識別能力；

　　4.具有獨立完成授信調查工作的能力；具有良好的客戶溝通、組織協(xié)調、書面表達、說服能力和執(zhí)行力；具有良好的職業(yè)操守，責任心強，無違法違紀行為和不良記錄。

　　服務經理助理

　　工作職責

　　1.接待、引導和分流客戶

　　2.協(xié)助開展客戶識別，推進產品推介、客戶轉介、交叉營銷

　　3.協(xié)助客戶開卡、產品簽約、風險評估、交付作業(yè)

　　4.協(xié)助開展客戶日常維護與提升工作

　　5.協(xié)助處理廳堂客戶投訴

　　任職要求

　　1、30周歲（含）以下，本科及以上學歷，金融、會計、管理或相關專業(yè)優(yōu)先；

　　2、具有銀行業(yè)相關工作經驗優(yōu)先；

　　3、熟悉使用辦公軟件，具備正直、客觀、廉潔、公正的職業(yè)操守；

　　4、具備優(yōu)秀的服務意識，良好的口頭溝通能力和團隊協(xié)作精神，具有較好的親和力。

　　工作區(qū)域：沈陽

　　截止日期：2021-11-02

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