2020南京銀行鹽城分行社會(huì)招聘簡章

　　南京銀行成立于1996年2月8日，是一家具有獨(dú)立法人資格的股份制商業(yè)銀行，實(shí)行一級(jí)法人體制。目前，資產(chǎn)規(guī)模約1.49萬億元，下轄17家分行，200余家營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)布局京滬杭及江蘇省內(nèi)設(shè)區(qū)市全覆蓋。入選英國《銀行家》雜志公布的全球1000家大銀行排行榜，排名逐年提升，2020年位列第128位。在中國銀行業(yè)協(xié)會(huì)評(píng)選的“中國銀行業(yè)100強(qiáng)”榜單上，位列第21位。

　　南京銀行鹽城分行于2013年11月18日正式對(duì)外營業(yè)以來，各項(xiàng)業(yè)務(wù)穩(wěn)健、快速發(fā)展，贏得了廣大客戶的認(rèn)可和支持，在鹽城市場樹立了良好的品牌形象。目前，鹽城分行擁有員工300余人，營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)8家，遍布各大縣域、城區(qū)，實(shí)現(xiàn)了規(guī)模、質(zhì)量、效益全面均衡發(fā)展。

　　因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)誠邀業(yè)界英才加盟，共同開創(chuàng)美好的事業(yè)。我們將為您提供良好的職業(yè)發(fā)展環(huán)境和具有較高市場競爭力的薪酬福利待遇，實(shí)現(xiàn)員工和本行事業(yè)的共同成長!

　　一、應(yīng)聘人員基本條件

　　1、遵守國家法律、法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)章制度，無不良記錄；

　　2、身體健康，具有良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心以及學(xué)習(xí)、溝通、協(xié)作能力；

　　3、原則上具有應(yīng)聘區(qū)域所在縣域常住戶口或居住證；

　　4、應(yīng)聘者應(yīng)具備崗位所需能力條件，勝任崗位工作要求，能夠按照要求完成工作。

　　二、崗位具體職責(zé)及要求

　　（一）分行業(yè)務(wù)拓展部負(fù)責(zé)人

　　1、崗位主要職責(zé)

　　（1）負(fù)責(zé)部門業(yè)務(wù)相關(guān)管理工作；

　　（2）負(fù)責(zé)部門整體發(fā)展戰(zhàn)略及年度經(jīng)營計(jì)劃在本部門的貫徹落實(shí)；

　　（3）負(fù)責(zé)部門的制度建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、營銷管理和員工管理等工作；

　　（4）完成分行下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營計(jì)劃。

　　2、應(yīng)聘條件

　　（1）本科及以上學(xué)歷、40周歲及以下，5年及以上銀行業(yè)務(wù)營銷工作經(jīng)歷；

　　（2）須有商業(yè)銀行支行主要業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人以上工作經(jīng)歷；

　　（3）熟悉本地區(qū)金融市場及客戶資源狀況，具有較強(qiáng)的市場開拓能力和較為豐富的客戶資源；

　　（4）熟悉金融法律和監(jiān)管規(guī)定，具有較強(qiáng)的營銷管理、決策判斷和組織領(lǐng)導(dǎo)能力。

　　（二）分行授信審批部授信審批崗

　　1、崗位主要職責(zé)

　　（1）制定分行信貸投向指引、行業(yè)政策以及區(qū)域授信政策等；

　　（2）負(fù)責(zé)鹽城區(qū)域內(nèi)傳統(tǒng)行業(yè)、新興行業(yè)的調(diào)研與分析研究，形成行業(yè)分析報(bào)告供決策參考；

　　（3）在總行授權(quán)和分行行長授權(quán)范圍內(nèi)，負(fù)責(zé)授信業(yè)務(wù)受理、分析評(píng)價(jià)、額度評(píng)審以及用信審核等工作；

　　（4）負(fù)責(zé)分行授信客戶的信用等級(jí)評(píng)定工作；

　　（5）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　2、應(yīng)聘條件

　　（1）本科及以上學(xué)歷，35周歲及以下，2年及以上的商業(yè)銀行授信審查、審批工作經(jīng)歷；

　　（2）熟悉商業(yè)銀行授信業(yè)務(wù)評(píng)估及貸款業(yè)務(wù)流程；

　　（3）具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)分析能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力及評(píng)估能力。

　　（三）分行風(fēng)險(xiǎn)管理部風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理崗

　　1、崗位主要職責(zé)

　　（1）牽頭負(fù)責(zé)分行征信工作日常管理工作；

　　（2）按照雙人四眼、崗位制衡的原則，負(fù)責(zé)對(duì)分行授信客戶與授信業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)狀況進(jìn)行獨(dú)立、全面的揭示與評(píng)價(jià)，開展貸前調(diào)查平行作業(yè)；

　　（3）負(fù)責(zé)分行授信客戶的信用等級(jí)評(píng)定工作；

　　（4）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　2、應(yīng)聘條件

　　（1）本科及以上學(xué)歷，35周歲及以下，3年及以上的商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷；

　　（2）熟悉商業(yè)銀行授信產(chǎn)品、流程及要求；

　　（3）具有較強(qiáng)的信貸管理和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、判斷能力。

　　三、應(yīng)聘方式

　　請(qǐng)?jiān)谀暇┿y行官網(wǎng)（http://www.njcb.com.cn/）點(diǎn)擊右上角“招聘信息”，注冊(cè)賬號(hào)、填寫個(gè)人信息后進(jìn)入社會(huì)招聘的搜索頁面，找到您心儀崗位的詳情，點(diǎn)擊申請(qǐng)職位即可應(yīng)聘。

　　報(bào)名時(shí)間：2020年11月4日-2020年12月31日24:00。

　　四、其他事項(xiàng)

　　1、應(yīng)聘者須對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，本行對(duì)應(yīng)聘人員信息嚴(yán)格保密。

　　2、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

　　3、應(yīng)聘此招聘公告項(xiàng)下的崗位簡歷，我行將定期進(jìn)行初審，請(qǐng)應(yīng)聘者耐心等待。通過初審的應(yīng)聘者，我行將另行通知面試時(shí)間。

　　4、謝絕來電來訪。