上饒銀行撫州分行招聘啟事

上饒銀行撫州分行于2010年12月21日正式開(kāi)業(yè)。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘英才！真誠(chéng)歡迎敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用耍�我們將以個(gè)性化的工作環(huán)境、激勵(lì)性的薪酬，為你創(chuàng)造廣闊的發(fā)展空間，與您攜手共創(chuàng)未來(lái)！

一、基本應(yīng)聘條件

1.國(guó)家教育部承認(rèn)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷； 

2.撫州市區(qū)、上頓渡、南城縣、東鄉(xiāng)縣城鎮(zhèn)常住戶(hù)口（以戶(hù)口簿為準(zhǔn)），其中2013年7月1日（含）之后轉(zhuǎn)入的本次招聘中將不予認(rèn)定；

3.品行端正，無(wú)不良行為記錄或經(jīng)濟(jì)債務(wù)糾紛。

二、專(zhuān)業(yè)要求

經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

三、招聘崗位

1、綜合柜員崗（若干名）

其中：南城縣若干人(建昌鎮(zhèn)戶(hù)口)；東鄉(xiāng)縣1人(孝崗鎮(zhèn)戶(hù)口)；其中2013年7月1日（含）之后轉(zhuǎn)入城鎮(zhèn)戶(hù)口的本次招聘不予認(rèn)定。

任職條件：

（1）女性：身高1.60米以上；男性：身高1.70米以上；

（2）年齡26周歲以下（1987年7月1日以后出生）；

（3）身體健康，形象氣質(zhì)佳，具有親和力； 

（4）具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和服務(wù)意識(shí)；

（5）有廣泛客戶(hù)資源或特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

2、客戶(hù)經(jīng)理崗（若干人）

任職條件：

（1）撫州市區(qū)、臨川區(qū)上頓渡鎮(zhèn)常住戶(hù)口，其中2013年7月1日（含）之后轉(zhuǎn)入的本次招聘不予認(rèn)定；

（2）35周歲以下（1978年7月1日后出生）；

（3）從事銀行同崗位工作時(shí)間2年以上，熟悉銀行業(yè)務(wù)及相關(guān)金融產(chǎn)品，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、營(yíng)銷(xiāo)能力、風(fēng)險(xiǎn)控制及市場(chǎng)分析能力者優(yōu)先；

（4）特別優(yōu)秀或有廣泛客戶(hù)資源者可適當(dāng)放寬條件。

四、薪資待遇

按照我行薪酬管理辦法執(zhí)行，試用期給予試用期薪酬，試用期滿考核通過(guò)后按我行各崗位薪酬待遇管理。

五、用工管理

1、綜合柜員崗系派遣制，經(jīng)崗前培訓(xùn)考核合格后，即與人力資源公司簽訂勞動(dòng)合同，并派遣至上饒銀行工作，工作滿一年后，部分考核優(yōu)秀的派遣工可轉(zhuǎn)為本行正式員工。

2、客戶(hù)經(jīng)理崗按照我行客戶(hù)經(jīng)理管理制度進(jìn)行管理，具體細(xì)節(jié)面議；

六、應(yīng)聘程序

1.應(yīng)聘者請(qǐng)下載并填寫(xiě)《上饒銀行招聘員工報(bào)名表》（點(diǎn)擊此處下載），并附上以下材料：

（1）學(xué)歷證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、榮譽(yù)證書(shū)等相關(guān)證書(shū)的復(fù)印件；

（2）本人身份證及戶(hù)口簿（包括扉頁(yè)及本人頁(yè)）復(fù)印件；

（3）個(gè)人自傳

（4）近期一寸免冠彩色照片一張。

（5）銀行工作經(jīng)驗(yàn)以工作單位出具的證明為唯一的認(rèn)定依據(jù)，證明至少寫(xiě)明工作時(shí)間和崗位。

2.我行將對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行初步資格審查，組織符合條件者進(jìn)行面試和考試，具體時(shí)間、地點(diǎn)通過(guò)電話、短信等方式通知本人，如未接到面試電話通知者，即為未入圍，恕不另行通知。

七、其他說(shuō)明

1.我行將對(duì)應(yīng)聘資料嚴(yán)格保密，本次招聘所接受的應(yīng)聘材料及相關(guān)復(fù)印件統(tǒng)一存入本行人才檔案庫(kù)，不再退還，敬請(qǐng)?jiān)�諒�?/div>