[江蘇]2022蘇州銀行基金業(yè)務(wù)項目團隊招聘啟事(155)號
2022蘇州銀行基金業(yè)務(wù)項目團隊招聘啟事(155)號
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)蘇州銀行面向社會公開招聘基金業(yè)務(wù)項目團隊人員，真誠邀請敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用耍瑪y手共創(chuàng)美好未來！
一、 招聘崗位及任職條件
◆基金業(yè)務(wù)項目 高管層-首席信息官兼基金運營團隊總監(jiān) 1名
崗位職責：
1.全面負責團隊信息技術(shù)、金融科技管理與基金運營管理工作；
2.負責團隊信息技術(shù)、金融科技與基金運營管理的頂層設(shè)計與發(fā)展規(guī)劃；
3.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)團隊科技戰(zhàn)略與資源投入，推進建設(shè)負責業(yè)務(wù)及管理需要的金融科技平臺；
4.利用科技手段對業(yè)務(wù)及管理實現(xiàn)有效賦能，推動團隊業(yè)務(wù)及運營管理模式升級；
5.負責信息系統(tǒng)安全、穩(wěn)定、高效運營，針對內(nèi)、外部信息系統(tǒng)檢查和審計發(fā)現(xiàn)問題進行系統(tǒng)改進、升級；
6.負責基金日常運營管理工作，建立健全基金運營體系與相關(guān)制度，優(yōu)化基金運營流程；
7.負責組織、協(xié)調(diào)、檢查基金會計日常核算和基金注冊登記業(yè)務(wù)的運作，與基金托管人、外部審計等外部機構(gòu)及各業(yè)務(wù)團隊的溝通協(xié)調(diào)等，有效控制基金運營管理風險。
任職條件：
1.年齡45周歲及以下；
2.碩士研究生及以上學(xué)歷，且具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景，計算機、軟件工程、電子信息技術(shù)等專業(yè)優(yōu)先；
3.具備10年以上信息技術(shù)相關(guān)工作經(jīng)驗，其中證券、基金行業(yè)信息技術(shù)相關(guān)工作年限不少于3年；或者在證券監(jiān)管機構(gòu)、證券基金業(yè)自律組織任職8年以上；
4.具備證券基金經(jīng)營機構(gòu)部門負責人以上職務(wù)不少于2年，或曾擔任金融機構(gòu)部門負責人以上職務(wù)不少于4年，或者具有相當職位管理經(jīng)歷；
5.熟悉證券、基金業(yè)務(wù)，具有信息技術(shù)相關(guān)專業(yè)背景、任職經(jīng)歷、履職能力，具備行業(yè)頭部前1/3機構(gòu)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
6.具備公募基金籌建和場檢經(jīng)驗者優(yōu)先；
7.最近3年未被金融監(jiān)管機構(gòu)實施行政處罰或采取重大行政監(jiān)管措施；
8.具備基金從業(yè)資格。
◆基金業(yè)務(wù)項目 投資研究團隊-總監(jiān)（副總監(jiān)）-固收方向 1名
崗位職責：
1.根據(jù)團隊戰(zhàn)略規(guī)劃及年度目標，制定固定收益類公募基金年度投資規(guī)劃，包括中長期戰(zhàn)略及短期策略；
2.負責組織和制定團隊業(yè)務(wù)相關(guān)制度和流程，管理并執(zhí)行團隊業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的風險管理、內(nèi)控合規(guī)等相應(yīng)職責；
3.負責團隊固收類公募基金的投資管理，撰寫定期與不定期投資策略報告、投資說明材料；
4.負責規(guī)劃和推動固收類產(chǎn)品業(yè)務(wù)發(fā)展，完善固收團隊投研、信評體系建設(shè)，不斷提升投資管理能力及投資業(yè)績；
5. 統(tǒng)籌團隊人員協(xié)助參與相關(guān)產(chǎn)品的研究、設(shè)計與開發(fā)，參與相關(guān)路演協(xié)助產(chǎn)品營銷；
6.帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)投資目標，推動團隊固定收益產(chǎn)品規(guī)模持續(xù)增長等。
任職條件：
1.年齡45周歲及以下；
2.碩士研究生及以上學(xué)歷，且具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景，經(jīng)濟類、金融類、投資類、數(shù)學(xué)類等專業(yè)優(yōu)先；
3.具備10年及以上金融機構(gòu)債券研究和投資相關(guān)工作經(jīng)歷，具備公募基金管理經(jīng)驗且業(yè)績優(yōu)秀者優(yōu)先；
4.熟悉相關(guān)法律法規(guī)，業(yè)績記錄良好，具備投資團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
5.熱愛投資工作，具備較強的抗壓能力，有責任心和團隊意識；
6.具備基金從業(yè)資格。
◆基金業(yè)務(wù)項目 REITs業(yè)務(wù)團隊-總監(jiān) 1名
崗位職責：
1.建立健全基礎(chǔ)設(shè)施基金項目投資及運營管理相關(guān)制度；
2.組織基礎(chǔ)設(shè)施基金方案研究與設(shè)計、盡職調(diào)查、執(zhí)行項目投資并購方案、產(chǎn)品申報等工作；
3.負責基礎(chǔ)設(shè)施基金發(fā)行詢價、定價、銷售推廣工作；
4.制定并執(zhí)行基礎(chǔ)設(shè)施基金投資管理目標、策略；
5.負責基礎(chǔ)設(shè)施基金的日常運作管理，并按照基金合同約定主動履行基礎(chǔ)設(shè)施項目運營管理職責等。
任職條件：
1.年齡45周歲及以下；
2.碩士研究生及以上學(xué)歷，且具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景，數(shù)學(xué)類、金融類、經(jīng)濟類、管理類、能源和房地產(chǎn)類等專業(yè)優(yōu)先；
3.具有5年及以上基礎(chǔ)設(shè)施項目運營或6年及以上ABS承銷、發(fā)行和投資管理相關(guān)經(jīng)歷，熟悉公募REITs業(yè)務(wù)流程和申報要求，對于基礎(chǔ)設(shè)施資產(chǎn)能夠準確判斷REITs業(yè)務(wù)的可行性，具有相關(guān)項目經(jīng)驗者優(yōu)先；
4.具備豐富的REITs客戶資源和客戶營銷經(jīng)驗，熟悉各行業(yè)客戶對于REITs業(yè)務(wù)的定位與需求；
5.勤勉盡責、誠信正直，具備良好的職業(yè)操守，具有較強的團隊管理、溝通協(xié)調(diào)及談判能力；
6.具備基金或證券從業(yè)資格。
◆基金業(yè)務(wù)項目 專戶投資團隊-投資經(jīng)理（權(quán)益） 1名
崗位職責：
1.負責二級市場股票類產(chǎn)品投資管理；
2.根據(jù)所管理基金產(chǎn)品特點及產(chǎn)品合同完成基金投資的前期研究，制定資產(chǎn)配置方案；
3.根據(jù)所管理產(chǎn)品的資產(chǎn)配置方案,制定投資組合方案并負責實施；同時進行日常的投資組合管理，保證投資組合方案符合相關(guān)法規(guī)的規(guī)定；
4.向投資決策委員會匯報投資情況和投資計劃，執(zhí)行投資決策委員會決議；
5.根據(jù)團隊的產(chǎn)品營銷計劃，參加與客戶及機構(gòu)的交流活動。
任職條件：
1.年齡40周歲及以下；
2.碩士研究生及以上學(xué)歷，且具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景，經(jīng)濟類、金融類、理工科類等專業(yè)優(yōu)先；
3.具備5年及以上證券等金融行業(yè)權(quán)益類研究和投資相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷，2年及以上權(quán)益類投資工作經(jīng)驗；
4.熟悉基金、證券、權(quán)益類產(chǎn)品等相關(guān)法規(guī)及產(chǎn)業(yè)政策；
5.有出色的過往投資業(yè)績；
6.具有優(yōu)秀的語言和文字表達能力，善于協(xié)調(diào)、溝通，具備較強的責任心；
7.具備基金或證券從業(yè)資格。
◆基金業(yè)務(wù)項目 REITs業(yè)務(wù)團隊-研究員 1名
崗位職責：
1.負責投資項目市場調(diào)研，把握預(yù)測市場發(fā)展趨勢，并針對市場的變化和競爭的需要提出應(yīng)對策略；
2.研究資產(chǎn)管理策略，包括運營策略、運營收入對基礎(chǔ)資產(chǎn)估值的影響等；
3.與合作方保持緊密溝通，并負責對投資組合的優(yōu)化、營運策略、營運收入優(yōu)化等；
4.負責財務(wù)分析模型的搭建等。
任職條件：
1.年齡35周歲及以下；
2.碩士研究生及以上學(xué)歷，且具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景，建筑類、房地產(chǎn)類、金融類、經(jīng)濟類、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
3.具備2年及以上基礎(chǔ)設(shè)施項目運營或ABS承銷、發(fā)行和投資管理相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷，熟悉基礎(chǔ)設(shè)施REITs相關(guān)市場；
4. 具備豐富的REITs客戶資源和客戶營銷經(jīng)驗，熟悉各行業(yè)客戶對于REITs業(yè)務(wù)的定位與需求；
5.勤勉盡責、誠信正直，具備良好的職業(yè)操守，具有較強的溝通協(xié)調(diào)、談判能力；
6.具備基金或證券從業(yè)資格者優(yōu)先。
◆基金業(yè)務(wù)項目 市場營銷團隊-客服經(jīng)理 1名
崗位職責：
1.負責團隊產(chǎn)品的銷售、推廣及網(wǎng)站維護；
2.負責處理客戶直銷柜臺業(yè)務(wù)辦理及咨詢；
3.搜集客戶需求、建議及投訴，完善服務(wù)內(nèi)容，提升客戶轉(zhuǎn)化率；
4.參與策劃各種市場營銷活動和客戶活動，提升客戶轉(zhuǎn)化率；
5.持續(xù)跟進與服務(wù)，與客戶建立長期良好關(guān)系，不斷為客戶提供專業(yè)服務(wù)等。
任職條件：
1.年齡40周歲及以下；
2.全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟類、金融類、財會類、數(shù)學(xué)類等專業(yè)優(yōu)先；
3.具備3年及以上證券、基金、銀行、信托等金融機構(gòu)或相關(guān)行業(yè)第三方供應(yīng)商客服工作經(jīng)驗，具備公募基金相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
4.耐心細致、溝通能力好，有較強的學(xué)習能力，問題解決能力，客戶服務(wù)能力；
5.對金融產(chǎn)品、投資理財業(yè)務(wù)有一定的知識儲備；
6.具備基金或證券從業(yè)資格。
◆基金業(yè)務(wù)項目 市場營銷團隊-渠道銷售經(jīng)理 1名
崗位職責：
1.根據(jù)團隊發(fā)展計劃，制定相應(yīng)的渠道合作規(guī)劃；
2.負責代銷渠道的開拓、維護與服務(wù)工作；
3.參與各渠道合作項目的執(zhí)行與推動，對各類營銷推廣活動進行支持，保障與各渠道需求的及時溝通；
4.配合相關(guān)團隊做好與現(xiàn)有渠道的業(yè)務(wù)合作，積極開拓與新渠道的業(yè)務(wù)合作；
5.做好客戶訪問及跟蹤工作，建立并完善客戶數(shù)據(jù)庫等。
任職條件：
1.年齡35周歲及以下；
2.全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟類、金融類、財會類、數(shù)學(xué)類等專業(yè)優(yōu)先；
3.具備2年及以上證券、基金、銀行、信托等金融機構(gòu)銷售工作經(jīng)驗；
4.具備良好的業(yè)務(wù)拓展及渠道開拓能力，豐富的專業(yè)知識；
5.良好的工作態(tài)度及職業(yè)素養(yǎng)，有勤奮進取的精神；
6.具備基金或證券從業(yè)資格。
◆基金業(yè)務(wù)項目 基金運營團隊-基金注冊登記崗（TA） 1名
崗位職責：
1.負責產(chǎn)品注冊登記、賬戶管理等業(yè)務(wù)；
2.負責與銷售機構(gòu)之間的數(shù)據(jù)交換以及資金清算等業(yè)務(wù)；
3.參與確定注冊登記業(yè)務(wù)處理方式或業(yè)務(wù)規(guī)則；
4.參與撰寫業(yè)務(wù)測試報告，按計劃實施業(yè)務(wù)測試；
5.負責對內(nèi)、對外提供注冊登記統(tǒng)計數(shù)據(jù)及其他支持服務(wù)；
6.負責建立健全資金清算制度及流程，控制資金劃付的操作風險等。
任職條件：
1.年齡35周歲及以下；
2.全日制本科及以上學(xué)歷，且具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景，經(jīng)濟類、金融類、財會類、數(shù)學(xué)類等專業(yè)優(yōu)先；
3.具備2年及公募基金相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，了解基金注冊登記業(yè)務(wù)流程；
4.具備較好的邏輯思維能力、數(shù)據(jù)分析和需求分析基礎(chǔ)，善于思考、有一定的創(chuàng)新意識；
5.誠實守信，積極樂觀，認真細致，善于溝通與協(xié)同，有較強的抗壓能力和多任務(wù)處理能力；
6.具備基金從業(yè)或證券從業(yè)資格。
二、招聘流程
報名及資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用
三、注意事項
1.應(yīng)聘者個人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還；
2.應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，蘇州銀行有權(quán)取消其錄取資格。
四、報名方式及相關(guān)說明
1.報名時間：即日起至2022年12月6日；
2.報名方式：登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁面（hr.suzhoubank.com/zpweb.do）進行網(wǎng)上申請。網(wǎng)上報名為唯一報名方式，請勿投送紙質(zhì)簡歷；
3.在法律法規(guī)等相關(guān)政策允許范圍內(nèi)，蘇州銀行可根據(jù)報名情況，取消或終止個別崗位的招聘工作；
4.應(yīng)聘渠道以蘇州銀行官網(wǎng)網(wǎng)申為準；蘇州銀行招聘不會收取任何費用！
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