興業銀行股份有限公司（簡稱“興業銀行”）成立于1988年，是中國首批股份制商業銀行之一，于2007年2月5日在上海證券交易所成功上市。興業銀行廈門分行成立于1989年，是興業銀行設立的第一家直屬分行，也是進駐廈門的第一家股份制商業銀行，在社會各界和廣大客戶的鼎力支持下，各項業務持續快速健康發展，為優秀人才提供了廣闊的事業發展空間。

誠摯歡迎樂于融入興業文化、勇于接受挑戰、德才兼備的優秀人才加入！

一、招聘崗位及基本要求

（一）分行業務管理部門

1、信用審查部信用審查崗

基本要求：大學本科及以上學歷，經濟、金融相關專業；35周歲以下；從事銀行工作五年以上，具備三年以上分行授信審查等相關崗位工作經驗。

2、風險管理部風險管理崗

基本要求：大學本科及以上學歷，經濟、金融、法律相關專業；35周歲以下；從事銀行工作三年以上，具備一年以上分行授信審查或風險管理等相關崗位工作經驗。

3、企業金融部盡職調查崗/產品經理崗

基本要求：大學本科及以上學歷，經濟、金融相關專業；35周歲以下；從事銀行工作三年以上，具備一年以上銀行授信審查、產品經理崗位或兩年以上公司業務拓展崗位工作經驗。

（二）零售支行

1、零售支行正、副行長

基本要求：大學專科及以上學歷，43周歲以下；從事金融工作五年以上；熟悉廈門本地市場，具有較高的市場敏銳性，具備豐富的零售業務客戶資源；熟悉國家經濟、金融有關法規，具備較強的組織協調和溝通指揮能力，能有效領導下屬完成各項經營目標。

2、零售支行行長助理及業務科負責人

基本要求：大學專科及以上學歷，40周歲以下；三年以上銀行相關崗位工作經驗，熟悉相關業務流程和管理辦法，具有與擬從事崗位相關專業資質證書者優先考慮；具備良好的溝通、協調、組織能力；具備創新意識和較好的分析、策劃和文字表達能力；熟悉廈門本地市場，具有較高的市場敏銳性，具有豐富的客戶資源。

3、零售客戶經理

基本要求：大學專科及以上學歷，35周歲以下，兩年以上金融經濟工作經驗，熟悉零售金融產品和業務，了解相關政策法規及個貸授信業務流程，具備良好的市場開拓能力和產品銷售能力，對營銷工作有熱情和信心。

4、理財經理

基本要求：大學本科及以上學歷，經濟金融類相關專業；35周歲以下；兩年以上銀行理財經理崗位從業經驗；具備理財師或理財認證資格、基金、保險等從業資格；熟練掌握理財業務的程序和技巧，具備較強的客戶服務意識和風險防范意識，能根據客戶需求為客戶制定專業理財方案；客戶資源豐富者優先考慮。

5、綜合柜員

基本要求：大學專科及以上學歷，經濟金融相關專業；28周歲以下；兩年以上銀行綜合柜員崗位從業經驗，具備會計從業資格，具備較強的銀行柜面業務技能；形象好，親和力強。

（三）公司業務拓展部門

1、公司業務拓展部門正、副總經理

基本要求：大學專科及以上學歷，43周歲以下；從事金融工作五年以上，有廈門本地銀行分支機構或業務部門負責人工作經歷的優先；熟悉廈門本地市場，具有較高的市場敏銳性，具有豐富的客戶資源；熟悉國家經濟、金融有關法規，具備較強的組織協調、溝通指揮能力，能有效領導下屬完成機構各項工作目標。

2、公司業務拓展部門業務科負責人

基本要求：大學專科及以上學歷，40周歲以下；從事金融工作三年以上；熟悉廈門本地市場，具有強烈的市場開拓意識，具備較為豐富的客戶資源；熟悉銀行金融產品，有較強的市場開發維護能力、公關能力和客戶評價能力，業績良好，能有效率領所轄團隊完成團隊營銷目標。

3、公司業務客戶經理

基本要求：大學專科及以上學歷，35周歲以下，三年以上銀行工作經驗，綜合素質好，有較強的營銷能力，熟悉公司業務金融產品，了解廈門地區市場環境，客戶資源豐富者優先考慮。

二、請應聘人員提交的材料

1、招聘登記表（點此下載）

2、個人簡歷

3、各類能證明自身能力的證書材料：包括學歷、學位、職稱證書、身份證、各類獎勵證明等復印件；

4、近期彩色全身生活照一張。

三、聯系方式：

聯系人：興業銀行廈門分行人力資源部洪小姐

地址：廈門市湖濱北路78號興業大廈

郵編：361012

電話：0592-5312311

四、其他

1、應聘資料請用A4紙打印，信封上請注明應聘崗位，或發郵件至050620@cib.com.cn。應聘人員資料恕不退還，興業銀行將嚴格保密。

2、經初審符合條件者，將另行通知面試時間，謝絕來訪