支行行長(zhǎng)
職位描述
1.負(fù)責(zé)支行整體的發(fā)展戰(zhàn)略及年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃在本支行的貫徹落實(shí);
2.負(fù)責(zé)支行的制度建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、營(yíng)銷管理、員工管理等工作;
3.完成分行下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。
任職要求
1、43周歲及以下,本科及以上學(xué)歷,金融從業(yè)年限5年及以上;
2、又較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力、組織協(xié)調(diào)能力及管理能力,能獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展業(yè)務(wù)拓展工作;
3、具備對(duì)公業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,又特殊客戶資源的,可適當(dāng)放寬基本入職條件。