云南建設銀行
一組16個人
無領導+半結構
無領導討論的是銀行立足高質量發(fā)展的問題
半結構化,每個人2個問題這樣(一個主要問題,其余隨機追問)
用一分鐘的時間說說你在銀行工作的優(yōu)勢和不足
還有就是隨機問了下工作實習經(jīng)歷
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